静岡県 賞与ありの求人 56ページ目

訪問看護におけるリハビリの提供および　入院外来患者のリハビリテーション　　　【変更の範囲：本人の適職と認める職務】

病院内の薬剤業務　・医師の指示による処方箋の調剤　・服薬等の指導、管理　その他付随する業務全般携わっていただきます。　　　変更範囲：本人の適職と認める職務　　★入職祝金対象となります★　

検査業務全般　生理検査、検体検査　　　　変更範囲：本人の適職と認める職務　　　★入職祝金対象となります★

病院内の介護業務　　・食事、入浴、排泄等の介助も含まれます。　３０９床　急性期　　　４７床　　　回復期　　　６０床　地域包括ケア８６床　　　障害者　　　５８床　療養　　　　５８床　　【変更の範囲：本人の適職と認める職務】　　★入職祝金対象となります★

解体工事や建築・土木工事の計画立案から完了までの管理業務　工事書類の作成、コスト管理、作業員・重機の手配　工事の品質を確保し、スケジュール通りに進めます　　経験やスキルに応じて、できる業務から段階的にお任せします　　変更範囲：会社の定める業務

（請負業務）　スズキ（株）相良工場内の作業です。　ナビゲーション、ＥＴＣ車載器、オプション用品等を完成車に取付　する作業です。　指示書に沿った作業なので、未経験でもご安心下さい。　・機械をいじるのが好きな方　・コツコツ集中して物を作る事が好きな方　・ＤＩＹが好きな方　・クルマが好きな方　上記のような方にはピッタリのお仕事です！　年齢層も広く、男女ともに活躍できる職場です。　「変更範囲：会社の定める場所、会社の定める業務」

＊介護老人福祉施設に併設した居宅介護支援事業所内でのケアマネジメント業務です。　　介護を必要とする人や家族の相談、ケアプランの作成、他機関との連絡調整等が主な仕事内容です。ケースによってはケアマネジメント業務が孤立化しないように、ご利用者の担当を複数のケアマネジャーで支援しています。　支援記録にはケアカルテを使用、ご利用者のご自宅への訪問は社用車を使用いたします。　※資格の更新研修は勤務扱い、費用は法人が負担します。　　変更範囲：法人の定める全ての業務　　　　　　　＃マザーズ

＊居宅介護支援事業所内でのケアマネジメント業務です。　　介護を必要とする人や家族の相談、ケアプランの作成、他機関との連絡調整等が主な仕事内容です。ケースによってはケアマネジメント業務が孤立化しないように、ご利用者の担当を複数のケアマネジャーで支援しています。　支援記録にはケアカルテを使用、ご利用者のご自宅への訪問は社用車を使用いたします。　　※資格の更新研修は勤務扱い、費用は法人が負担します。　　変更範囲：法人の定める全ての業務　　　　　　　　＃マザーズ

＊ケアハウスに併設した居宅介護支援事業所内でのケアマネジメント業務です。　　介護を必要とする人や家族の相談、ケアプランの作成、他機関との連絡調整等が主な仕事内容です。ケースによってはケアマネジメント業務が孤立化しないように、ご利用者の担当を複数のケアマネジャーで支援しています。　支援記録にはケアカルテを使用、ご利用者のご自宅への訪問は社用車を使用いたします。　※資格の更新研修は勤務扱い、費用は法人が負担します。　　変更範囲：法人の定める全ての業務　　　　　　　　＃マザーズ

＊ケアハウスに併設した居宅介護支援事業所内でのケアマネジメント業務です。　　介護を必要とする人や家族の相談、ケアプランの作成、他機関との連絡調整等が主な仕事内容です。ケースによってはケアマネジメント業務が孤立化しないように、ご利用者の担当を複数のケアマネジャーで支援しています。　支援記録にはケアカルテを使用、ご利用者のご自宅への訪問は社用車を使用いたします。　※資格の更新研修は勤務扱い、費用は法人が負担します。　　変更範囲：法人の定める全ての業務　　　　　　　　　＃マザーズ

＊介護老人福祉施設に併設した居宅介護支援事業所内でのケアマネジメント業務です。　　介護を必要とする人や家族の相談、ケアプランの作成、他機関との連絡調整等が主な仕事内容です。ケースによってはケアマネジメント業務が孤立化しないように、ご利用者の担当を複数のケアマネジャーで支援しています。　支援記録にはケアカルテを使用、ご利用者のご自宅への訪問は社用車を使用いたします。　※資格の更新研修は勤務扱い、費用は法人が負担します。　　変更範囲：法人の定める全ての業務　　　　　　　　　＃マザーズ

ゆやの里内に併設する小規模多機能型居宅介護事業所にて、生活されているご利用者の日常生活を支える仕事です。通い・訪問・泊まりのサービスを通じてご利用者の自立支援・生活ニーズに対するケアを行います。　・食事や入浴、排泄などの日常生活の介助　・ご利用者に合わせた自立支援やレクリエーション　・ケアカルテ（介護記録システム）を用いた介護記録の作成と活用　夜勤は８時間制で負担を抑えつつ、介護ロボやモバイルマニュアルを導入することで効率的に業務を行えます。研修制度や資格取得支援があり、未経験の方も先輩社員が一から丁寧にサポートしますので、安心してご応募ください！　【変更範囲：会社の定める業務】　　　　　　　　　　＃マザーズ

＊八生会施設の管理職候補として、今までの経験を活かし、理想の介護施設を一緒に創ってくれる方を募集します。　ご利用者の日常生活の介助、自立支援、レクリエーションプランの作成等をお願いします。　＼勤務体制・取り組むケアについて／　３交代制勤務、夜勤は８時間勤務です。　ご利用者の立場に立ち、ニーズを把握して、その方に合った個別ケアを提供していきます。介護ロボを積極的に取り入れています。介護記録にはケアカルテを使用しています。　　　【変更範囲：法人の定める全ての業務】　　　　　　　＃マザーズ

当社が運営するデイサービスにて、ご利用者の日中の活動を支援するお仕事です。日勤のみの勤務なので、家庭やプライベートと両立しやすい環境です。　・食事や入浴、排泄などの日常生活の介助　・ご利用者に合わせた自立支援やレクリエーション　・ケアカルテ（介護記録システム）を用いた介護記録の作成と活用　研修制度や資格取得支援があり、未経験の方も先輩社員が一から丁寧にサポートしますので、安心してご応募ください！　　【定員】：（平日）４０名（土曜日）２５名　【営業日】：月～土曜日　【変更範囲：会社の定める業務】　　　　　　　　　　＃マザーズ

当社が運営するケアハウスにて、生活されているご利用者の日常生活を支える仕事です。残業はほとんどなく、家庭やプライベートと両立しやすい環境です。　・食事や入浴、排泄などの日常生活の介助　・ご利用者に合わせた自立支援やレクリエーション　・ケアカルテ（介護記録システム）を用いた介護記録の作成と活用　夜勤は８時間制で負担を抑えつつ、介護ロボやモバイルマニュアルを導入することで効率的に業務を行えます。研修制度や資格取得支援があり、未経験の方も先輩社員が一から丁寧にサポートしますので、安心してご応募ください！　　【変更範囲：会社の定める業務】　　　　　　　　　　＃マザーズ

当社が運営するケアハウスにて、生活されているご利用者の日常生　活を支える仕事です。残業はほとんどなく、家庭やプライベートと　両立しやすい環境です。　・食事や入浴、排泄などの日常生活の介助　・ご利用者に合わせた自立支援やレクリエーション　・ケアカルテ（介護記録システム）を用いた介護記録の作成と活用　夜勤は８時間制で負担を抑えつつ、介護ロボやモバイルマニュアル　を導入することで効率的に業務を行えます。研修制度や資格取得支　援があり、未経験の方も先輩社員が一から丁寧にサポートしますの　で、安心してご応募ください！　　【変更範囲：会社の定める業務】　　　　　　　　　　＃マザーズ

当社が運営するユニット型介護老人福祉施設で、午後からの遅番勤務を担当していただきます。　・食事や入浴、排泄などの日常生活の介助　・ご利用者に合わせた自立支援やレクリエーション　・ケアカルテ（介護記録システム）を用いた介護記録の作成と活用　　遅番手当１０００円／回支給。介護ロボやモバイルマニュアルを導入し、効率的な業務が可能です。研修制度・資格取得支援あり。未経験の方も安心して働ける環境です。　【変更範囲：会社の定める業務】＃マザーズ　

■お惣菜店舗「知久屋」での、惣菜・弁当の製造販売の仕事です　　調理は揚げたり炒めたりと最終工程だけ、難しい作業はほとん　　どありません。包丁は揚げたカツを切るとき等に使う程度。　　ご家庭での家事スキルが活かせる職場です。　■将来的には、店長を目指していただきます。　■調理、接客、商品陳列、材料や資材の仕入れ、売上管理、シフ　　ト管理、アルバイト・パート社員の指導・教育など仕事内容は　　多岐に渡ります。「健康×おいしい」にこだわったメニューを豊　　富に揃えた知久屋で、地域に愛されるお店を、一緒につくりあげ　　ていきましょう。　■既卒・第二新卒、中年齢層の方など多数活躍中！　　変更範囲：変更なし

１、通常の保育終了後に実施している預かり保育（ぞうさんクラブ）の担当教員※預かり保育の人数によっては補助教員がつきます。　２、預かり保育以外の時間に、クラス補助、園児・父兄・来客対応、クラスにかかわる事務業務。　　預かり保育１４：００～１８：１５の時間は勤務必須です。　他に、朝７：３０～１４：００迄の間も勤務可能な場合は、通常保育の補助のお仕事もありますので、１０：００～１８：１５勤務可能など、気軽にご相談ください。　　　「変更範囲：法人の定める業務」

　大型ダンプにて浜松・豊橋付近の工事現場にて資材運搬等を行っていただきます。　・経験及び熟練度により基本給等を優遇致します。　スタッフのチームワークと働き易さを第一に考え経営しております。　・有給休暇等も安心して取得出来るように配慮いたします。　・住居等の各種補助も致しますのでお気軽にお問合せ下さい。　・各種免許取得の補助制度有りますので皆さま共に仕事のスキルアップを図っていきましょう。　・建設業退職金制度補助及び万一に備えての傷害保険もご相談にを伺いますので活用してください。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「変更範囲：変更なし」