支配人候補ホテル正社員
ルートインジャパン(株) ルートイングランティア小松エアポート
フロント業務、店舗の売上管理等、ホテル経営に関する業務全般。 【具体的には】 ・スタッフマネジメント、採用、育成 ・シフト管理 ・売上管理、ホテル全体のキャッシュフローの管理 (クレジット決済や仕入れ額などの計算) ・建物や施設内設備の管理、修繕計画 ・収益の計算、原価の計算 その他月次業務 【キャリアステップ】 まずはフロント接客や客室清掃など、現場の仕事を知ることから。 徐々にホテル運営に関する支配人業務を覚えていきます。 【変更範囲:将来の能力やスキルに応じて管理ポストに任用】
清掃業務(小松みなみ診療所)
株式会社 ダスキンヘルスケア北陸
主に診療所内の床・水回り清掃、ゴミ回収などをお願いします。 診療所内をキレイに清掃し 清潔な環境を整えるお仕事です。 ※未経験でも丁寧に指導します! ※応募を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を受けてください。 【変更範囲:変更なし】
- 仕事内容
- 清掃業務(小松みなみ診療所)
- 給与
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時給 1,500円~1,500円
- 休日・休暇
- 土日祝他 診療所の休診日 ※週2日~3日の勤務(応相談)
(請)設備管理/イオンモール新小松(正社員)
イオンディライト 株式会社 北陸信越支社
イオンモール新小松にて、設備(電気・空調・給排水設備)の管理業務をして頂きます。 【詳細】 ■その他日常点検、不具合一時対応・定期メンテナンス (電気、空調、衛生等の設備点検) ■店舗内の小修繕 ■店舗、業者との折衡 ■その他日常的な施設設備保全全般 ※変更範囲:会社の定める業務
(請)設備管理(イオン小松店/正社員)小松市
イオンディライト 株式会社 北陸信越支社
イオン小松店にて設備管理(電気・空調・給排水)のお仕事をして頂きます。 【詳細】 ■その他日常点検、不具合対応・定期メンテナンス (電気、空調、衛生等の設備点検) ■店舗、業者との折衝 ■その他日常的な施設設備保全全般 ※変更範囲:会社の定める業務
(請)設備管理(正社員以外/イオン小松店)小松市
イオンディライト 株式会社 北陸信越支社
イオン小松店にて設備管理(保守・点検・運転管理)のお仕事をして頂きます。 【詳細】 ■設備の日常点検、不具合対応・定期メンテナンス (電気、空調、衛生等の設備点検) ■店舗、業者との折衝 ■その他日常的な施設設備保全全般 ※変更範囲:会社の定める業務
電話交換業務(小松市民病院)
株式会社 ダスキンヘルスケア北陸
病院にかかってきた電話を院内の部署(外来、病棟、その他部署)に取次ぐ。 又は、院内から外線の依頼を受け取り次ぐ。 院内放送をすることもあります。 ※応募を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を受けてください。 【変更範囲:変更なし】
- 仕事内容
- 電話交換業務(小松市民病院)
- 給与
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時給 1,150円~1,150円
- 休日・休暇
営業(補助金申請サポート)
座・蔵工房株式会社
※小松飛行場に関する補助金対象宅への防音工事における申請サポート(工事の内容によってはお客様の費用負担のない工事の提案ですので、新規開拓もありますが、未経験の人でも入りやすい仕事です。お客様はご年配の方が多いです。) ※既存顧客宅定期訪問などの顧客管理及び軽度の現場管理(住宅の軽微な修繕等の対応) ※他、リフォーム、改修工事等の提案・営業 弊社既存顧客対応が多いです。 ※営業地域は能美市・小松市・加賀市の沿岸部が中心です。自家用車を使用して頂きます(手当あり) ※営業職経験者や電気・建築資格保有者は優遇します。 業務の変更範囲:管理職(営業)(希望がある場合)
手術室衛生管理業務(小松市民病院)
株式会社 ダスキンヘルスケア北陸
・手術器材の洗浄、包装作業 ・手術が終わった後の清拭、清掃作業、ごみ捨てのお仕事 ※未経験の方でも丁寧に指導します ※応募を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を 受けて下さい。【変更範囲:変更なし】
- 仕事内容
- 手術室衛生管理業務(小松市民病院)
- 給与
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時給 1,300円~1,300円
- 休日・休暇
焼き鳥惣菜店での調理・接客/イオンモール新小松
株式会社サイプレス
炭火焼き鳥惣菜店での調理、または接客のお仕事です。 調理…炭火を使っての焼き鳥の調理、仕込み、メニュー作成、洗い場など 接客…ご注文受付、商品ピックアップ、パック詰め、レジ操作、集客の声かけなど 後にマネジメントを学んでいただき、店長・料理長候補として 活躍したいただきます。 変更の範囲:なし
#幹部候補#三代目社長昭和50年生まれを支える#小松市
株式会社 安土鉄工所
◆社長である私(安土達宏)の片腕として将来的に幹部(工場長・部長クラス)を担っていただける方をお探ししています。 【採用背景】組織体制の更なる強化のため、マネジメント能力に長けた工場管理者を募集しております。 三代目社長である私は昭和50年生まれです。私と一緒に生産性や品質の改善、人員マネジメントに取り組んで頂きたいです。 【お願いしたい業務】安土鉄工所は中小企業です。ゆえに私も現管理者もプレイングマネージャーです。工場管理・工場統括全般、品質管理、工員管理、安全教育指導、若手社員の育成や教育を行いながら、工場内作業や段取作業、NC加工・プログラム作成、生産技術等も担っていただきます。 ※社風は製造業らしくまじめで人柄の良い社員が多い会社です。 (*業務の変更範囲:変更なし)