沖縄県 土曜日休みの求人 34ページ目

訪問看護業務　主に沖縄市含めた中部地区を訪問します。　※社用車使用　自家用車での直行直帰の場合もあり　　　　　変更範囲：変更なし

訪問看護業務　主に沖縄市周辺を訪問します。　※社用車使用　自家用車での直行直帰の場合もあり　　　　　　変更範囲：変更なし

◇業務系、組込系、ＷＥＢ系、プログラミング開発　　◇プログラミング〈Ｃ言語、ＪＡＶＡ、ＰＨＰ、Ａｎｄｒｏｉｄ、スマートホンアプリ開発〉　　　＊スキルアップ、自己成長を目指す方歓迎いたします。　　※正社員登用制度あり　　　　「変更範囲：変更なし」

◇コンピュータシステムの設計・開発　顧客の要求から仕様を決定し、大まかな設計をするまでの　情報システム開発における上流工程を担当します。　＊スキルアップ、自己成長を目指す方歓迎いたします。　　※正社員登用制度あり　　　　　「変更範囲：変更なし」

土木エンジニア、設計図面やＡｕｔｏＣＡＤ経験を有する方歓迎！　＜業務内容＞　◆舗装、造成、道路、駐車場などの土木設計業務　◆上下水および雨水排水計画、縦断図の作成　◆標識、区画線、フェンスなど付帯施設の計画・設計　◆土量計算や排水構造物、ポンプ場などの設計　◆法規や基準の確認　◆現地調査およびクライアントミーティングへの参加　・国内在日米軍基地への出張あり　・技術士・ＰＥ等の専門資格取得を目指す方、大歓迎　☆日英バイリンガルの方は歓迎（必須ではありません）　業務の変更範囲：変更なし

居場所型学習支援スクールにおける、小・中学生を対象とした学習サポート（国、算、数、理、社、英の内、いずれか得意な科目がある方）　学習を通して、学ぶことの重要性、人との関わりの大切さを実感してもうらう寄り添いサポートのお仕事です。　　＊未経験の方や、勉強を教える事に不安な方でも、回答解説付きテキストを一緒に見ながらの学習方法もあります！　＊ＷワークＯＫ！（兼業可）＊学生ＯＫ！　　※送迎兼務可能な方希望！（相談可）　送迎車はミニバン・ワンボックス／ＡＴタイプを使用。ご自身の車を使用する事はありません　「変更範囲：変更なし」

保育園児の急な発熱等の対応等　乳児０歳児クラスの保育補助　例えば掃除、着替え、食事の介助等　看護師日誌の記入　など　◆看護師の知識を活かして園児の健康面や安全について一緒に勉強させてもらいたいです。　　※施設見学希望の方は事前に御連絡下さい。　　「変更範囲：無し」

小学生の放課後の育成支援です。こどもと関わる方法の研修や　業務マニュアル研修もあるため安心して働いていただけます。　　●午後出勤・社保入・残業なし・仕事も家庭も両立したいアナタ　午後出勤をして、今日のねらいの会議→開所準備→下校後はお迎え　→あそび→おやつ→振り返りの固定した日課・業務をおこないます　　●体力がないけど、子どもと関わって元気になりたいアナタ　子どもたちと一緒に走りまわる必要はありません　なぜなら、子どもたち同士が遊べることがねらいなので　職員は安全管理と見守りです　　【変更範囲：変更なし】

＊０歳児から５歳児までの保育業務を行います。定員数６７名。　※いずれかのクラスに配属となります。　０歳児　　　園児数３名　　職員数２名　１歳児　　　園児数１２名　職員数２名　２歳児　　　園児数１２名　職員数２名　３歳児　　　園児数２０名　職員数２名　４・５歳児　園児数２０名　職員数２名　の配置となります。　変更範囲：変更なし

●生命保険コールセンター内アシスタント業（※入社日相談可）　●既契約者様から折り返し連絡の電話取り次ぎや郵送物の発送手続　＊未経験からスタートＯＫ　＊金・土・日・祝の固定休み／定時帰宅♪　　育児中でも安心して働ける環境、整っています！　　　就業は、２０２６年４月予定です。　　　「変更範囲：変更なし」

食品卸売の受注事務です。社内システムでの運用になりますので、入力や発行などパソコンでの操作が主となるお仕事です。　・ＦＡＸや電話での受注やシステムへの入力・伝票発行　・受信データの管理、請求書発行　　　　　　　変更範囲：会社が指定する業務

■仕事内容　　公共施設・住宅の給排水設備・衛生設備・空調換気設備の　　配管施工、器具取付など　※先輩とペアになり業務を行います。　※現場へは社有車（軽トラック等）で移動します。　　（社員の声）　・給与水準は高い方だと思う。　・毎年６月に社長面談があり、給与交渉もできる　・基本的には土日休みで、年間休日１０８日　　変更範囲：会社の定める業務

■仕事内容　　公共施設・住宅の給排水設備・衛生設備・空調換気設備の　　配管施工、器具取付など　※小規模工事から大規模工事まで実力に応じて配置いたします。　※現場へは社有車（軽トラック等）で移動します。　　（社員の声）　・給与水準は高い方だと思う　・毎年６月に社長面談があり、給与交渉もできる　・基本的には土日休みで、年間休日１０８日　　変更範囲：会社の定める業務

■仕事内容　・工事の施工管理業務　　工程管理・品質管理・安全管理等　※先輩とペアになり業務を行います。　※希望に応じて設備・プラント・土木に配置いたします。　　◎想定年収２７０万円から４５０万円◎　（社員の声）　・毎年６月に社長面談があり、給与交渉もできる　・基本的には土日休みで、年間休日１０８日　　変更範囲：会社の定める業務

■仕事内容　・浄水場やポンプ場等の機械器具設置工事における施工管理業務　　工程管理・品質管理・安全管理等　※小規模工事から大規模工事まで実力に応じて配置いたします。　　◎想定年収３９０万円から５８０万円◎　（社員の声）　・給与水準は高い方だと思う　・毎年６月に社長面談があり、給与交渉もできる　・基本的には土日休みで、年間休日１０８日　　変更範囲：会社の定める業務

■仕事内容　・浄水場やポンプ場等の機械器具設置工事における施工管理業務　　工程管理・品質管理・安全管理等　※小規模工事から大規模工事まで実力に応じて配置いたします。　　◎想定年収５２０万円から７８０万円◎　（社員の声）　・給与水準は高い方だと思う　・毎年６月に社長面談があり、給与交渉もできる　・基本的には土日休みで、年間休日１０８日　　変更範囲：会社の定める業務

■仕事内容　・建築物の空調・給排水設備の施工管理業　　工程管理・品質管理・安全管理等　※小規模工事から大規模工事まで実力に応じて配置いたします。　　◎想定年収３９０万円から５８０万円◎　（社員の声）　・給与水準は高い方だと思う　・毎年６月に社長面談があり、給与交渉もできる　・基本的には土日休みで、年間休日１０８日　　変更範囲：会社の定める業務

■仕事内容　・建築物の空調・給排水設備の施工管理業　　工程管理・品質管理・安全管理等　※小規模工事から大規模工事まで実力に応じて配置いたします。　　◎想定年収５２０万円から７８０万円◎　（社員の声）　・給与水準は高い方だと思う　・毎年６月に社長面談があり、給与交渉も可能できる　・基本的には土日休みで、年間休日１０８日　　変更範囲：会社の定める業務

■仕事内容　・土木工事現場の施工管理業務　　工程管理・品質管理・安全管理等　※小規模工事から大規模工事まで実力に応じて配置いたします。　　◎想定年収３９０万円から５８０万円◎　（社員の声）　・給与水準は高い方だと思う　・毎年６月に社長面談があり、給与交渉もできる　・基本的には土日休みで、年間休日１０８日　　変更範囲：会社の定める業務

■仕事内容　・土木工事現場の施工管理業務　　工程管理・品質管理・安全管理等　※小規模工事から大規模工事まで実力に応じて配置いたします。　　◎想定年収５２０万円から７８０万円◎　（社員の声）　・給与水準は高い方だと思う　・毎年６月に社長面談があり、給与交渉もできる　・基本的には土日休みで、年間休日１０８日　　変更範囲：会社の定める業務