香川県 モデルの求人

【主な仕事内容】　●新築戸建て住宅・リフォームの設計、図面作成（ＣＡＤ使用）　●お客様との打ち合わせ、プラン提案　●各種申請業務　●社内外の関係者（現場監督、大工、協力業者等）との調整　　＊作業服支給　＊変更範囲：変更なし

弊社製品の量産機の開発業務。　ＦＡ機械製作に関する業務にも携わっていただきます。　機械設計、制御設計、組立など機械製作にかかわること全般です。　・構想設計　・自動機等の機械設計業務（ＣＡＤモデルや製図、強度計算）　・自動機等の制御に関する設計業務　（ＰＬＣソフトウェア、ロボット制御、制御盤）　・部品調達・ＦＡ機器のネットワーク　・自動機、制御盤等の組み立て　　等　　【変更範囲：なし】

・自動機等機械の設計業務　（ＣＡＤモデルや製図、強度計算、調達など）　・自動機組み立て　　【変更範囲：なし】

◎一戸建て住宅やアパートなどの建築現場で給排水衛生設備の工事　　スタッフを募集しています。　　・未経験者の採用実績もあり経験ゼロの方も大歓迎。　　　必要な知識・資格は、入社後に取得すれば問題ありません。　　・不安なく始められるよう全力でサポート致します。　　　具体的には、洗面化粧台・トイレ等の水栓器具設置取付や生活に　　関わる住宅給排水設備設備機器の交換や工事を担当します。　　住まいの困ったを良かったに変える仕事を共にしましょう！　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　変更範囲：メンテナンス業務

◎一戸建て住宅やアパートなどの建築現場で給排水衛生設備の工事　　スタッフを募集しています。　　・未経験者の採用実績もあり経験ゼロの方も大歓迎。　　　必要な知識・資格は、入社後に取得すれば問題ありません。　　・不安なく始められるよう全力でサポート致します。　　　具体的には、洗面化粧台・トイレ等の水栓器具設置取付や生活に　　関わる住宅給排水設備機器の交換や工事を担当します。　　住まいの困ったを良かったに変える仕事を共にしましょう！　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　変更範囲：メンテナンス業務

【課長職採用：モデル年収７８４万円】　既客訪問を対象としたルート営業及び住宅展示場案内。前職の　ご経験やスキルを存分に発揮した、管理職をお任せします。　成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度です。　・契約の９０％以上は既客。　・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。　・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。　・営業エリアは高松市内及び高松市近郊です。　　※変更範囲：会社の定める業務

【係長職採用：モデル年収６９３万円】　既客訪問を対象としたルート営業及び住宅展示場案内。前職の　ご経験やスキルを存分に発揮し、管理職登用を目指してください。　成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度です。　・契約の９０％以上は既客。　・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。　・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。　・営業エリアは高松市内及び高松市近郊です。　　※変更範囲：会社の定める業務

【主任職採用：モデル年収６０７万円】　既客訪問を対象としたルート営業及び住宅展示場案内。前職の　ご経験やスキルを存分に発揮し、管理職登用を目指してください。　成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度です。　・契約の９０％以上は既客。　・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。　・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。　・営業エリアは高松市内及び高松市近郊です。　　※変更範囲：会社の定める業務

【モデル年収４４５万円】　既客訪問を対象としたルート営業及び住宅展示場案内で、　お客様から要望を聞きリフォームの提案・見積書を作成します。　教育・同行・支援があり、未経験者でも働きやすい職場です。　・契約の９０％以上は既客。ルート営業のため未経験者でも安心。　・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。　・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。　・営業エリアは高松市内及び高松市近郊です。　　※変更範囲：会社の定める業務

【課長職採用：モデル年収１，０５６万円】　新築戸建住宅の提案からアフターまでのお客様窓口を担当、前職の　ご経験やスキルを存分に発揮した、管理職をお任せします。　成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度。一生に一度の　家づくり、夢を形にするやりがいのある仕事です。　・住宅展示場や訪問活動での接客、資料作成など。　・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。　・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。　・営業エリアは高松市内及び高松市近郊です。　　※変更範囲：会社の定める業務

【係長職採用：モデル年収８８２万円】　新築戸建住宅の提案からアフターまでのお客様窓口を担当、前職の　ご経験やスキルを存分に発揮した、管理職を目指せます。　成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度。一生に一度の　家づくり、夢を形にするやりがいのある仕事です。　・住宅展示場や訪問活動での接客、資料作成など。　・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。　・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。　・営業エリアは高松市内及び高松市近郊です。　　※変更範囲：会社の定める業務

【主任職採用：モデル年収７１３万円】　新築戸建住宅の提案からアフターまでのお客様窓口を担当、前職の　ご経験やスキルを存分に発揮した、管理職を目指せます。　成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度。一生に一度の　家づくり、夢を形にするやりがいのある仕事です。　・住宅展示場や訪問活動での接客、資料作成など。　・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。　・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。　・営業エリアは高松市内及び高松市近郊です。　　※変更範囲：会社の定める業務

【モデル年収５４０万円】　新築戸建住宅の提案営業として、ご案内からお引渡し後のアフター　サービスまでトータル的なお客様窓口を行います。　先輩・技術社員同行で、未経験でも安心して働ける職場です。　一生に一度の家づくり、夢を形にするやりがいのある仕事です。　・住宅展示場や訪問活動での接客、資料作成など。　・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。　・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。　・営業エリアは高松市内及び高松市近郊です。　　※変更範囲：会社の定める業務

ホームアドバイザー（営業）のアシスタント業務となり、必要書類の作成やモデルハウスの案内補助等をお願いします。　　・モデルハウス案内の補助業務　（案内後の担当物件はございません）　・住宅関係の補助金申請業務　・着工前の近隣の方々への挨拶回り　・各物件の進行状況の管理　・各業者様への手配（地鎮祭・棟上等）　・モデルハウスの管理（整備・新規のお客様への資料の準備等）　　　　　　　　業務の変更範囲：本人の希望により検討する場合あり

ホームアドバイザー（営業）のアシスタント業務となり、必要書類　の作成やモデルハウスの案内補助等をお願いします。　　・モデルハウス案内の補助業務　（案内後の担当物件はございません）　・住宅関係の補助金申請業務　・着工前の近隣の方々への挨拶回り　・各物件の進行状況の管理　・各業者様への手配（地鎮祭・棟上等）　・モデルハウスの管理（整備・新規のお客様への資料の準備等）　　　　　　　　業務の変更範囲：本人の希望により検討する場合あり

お客様がご来場された際やキッズコーナーでのお子様対応、備品の管理、申請提出や不足備品の買い出し、電話の対応、ホームアドバイザーや工務の補助業務（登録・業者依頼）などがメインのお仕事です。　・住宅関係の補助金申請業務　・各物件の進行状況の管理　・各業者様への手配（地鎮祭・棟上等）　・モデルハウスの管理（整備・新規のお客様への資料の準備等）　※モデルハウスのご見学案内のサポートに入っていただく場合があります　　　　　　　　業務の変更範囲：本人の希望により検討する場合あり

【自社車両の整備のみ、のびのび働ける環境！】　休みもしっかり取れて、家族との時間やプライベートも両立！　定着率高め／自社車両のみ／ノルマ・フロント業務なし　　車検整備、法定点検、一般修理、タイヤ交換などをお任せします。　自社車両の作業が大半で、突発的な作業や夜間の緊急対応もござい　ません。工場での整備業務と、管轄する拠点に出向いての出張整備　も行います。無資格・未経験の方もゆっくり丁寧に指導します。　普通車ディーラー出身の方もたくさん在籍しています。　　※業務の変更範囲：会社の定める業務　※モデル年収例：４２０万円～５７０万円

フジグループは年商５９０億円、トラック保有台数３，０００台　従業員は３，３００名、全国に１４０か所の事業所があります。　２０２５年には、全国で３６５名を採用します。　ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理　点呼での健康状態の把握や安全指導、施設の保守管理などを　お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。　　※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば乗務員から運行管理者　支店長へとステップアップできます！支店長へは立候補制！　※業務の変更範囲：会社の定める業務　※モデル年収：４２０万円～５７０万円

フジグループは年商５９０億円、トラック保有台数３，０００台　従業員は３，３００名、全国に１４０か所の事業所があります。　２０２５年には、全国で３６５名を採用します。　　大型トラックに乗務し、近距離の地場配送を担当していただきます　。定期便の業務が大半のため、年間を通して仕事が安定しています　。安全性の高い最新型のトラックを導入し、充実した研修制度で安　心して業務に集中できる環境づくりに取り組んでいます。　　※業務の変更範囲：会社の定める業務　※モデル年収：４２０万円～５００万円

フジグループは年商５９０億円、トラック保有台数３，０００台　従業員は３，３００名、全国に１４０か所の事業所があります。　２０２５年には、全国で３６５名を採用します。　ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理　点呼での健康状態の把握や安全指導、施設の保守管理などを　お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。　　※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば乗務員から運行管理者　支店長へとステップアップできます！支店長へは立候補制！　※業務の変更範囲：会社の定める業務　※モデル年収：４２０万円～５７０万円