清掃/城南区
九州メンテナンス株式会社 営業本部 清掃管理部 施設管理部
- 仕事内容
- 清掃/城南区
- 給与
- 時給 1,090円~1,090円
- 休日・休暇
- ・月10日程度休日 ・休館日も休日となります・年末年始
特別養護老人ホームの実務者研修修了者(正)
社会福祉法人 白熊会
\未経験・ブランクある方も歓迎/ *科学的な介護とチーム支援で成長実感 *特養白熊園(定員80名)・併設ショート (定員29名)にて、食事・入浴・排泄など 日常生活の支援を行います。 *「ノーリフティングケア」や「ICT導入」 「誤嚥性肺炎ゼロ」など先進的取組も多数。 *個別ケアを実践し、専門性を磨けます。 *安心のチーム体制で、夜間も看護師常駐。 *変化を恐れず挑戦し続ける職場です。 ※変更範囲:法人の定める業務
特別養護老人ホームの介護福祉士(正)
社会福祉法人 白熊会
\未経験・ブランクある方も歓迎/ *科学的な介護とチーム支援で成長実感 *特養白熊園(定員80名)・併設ショート (定員29名)にて、食事・入浴・排泄など 日常生活の支援を行います。 *「ノーリフティングケア」や「ICT導入」 「誤嚥性肺炎ゼロ」など先進的取組も多数。 *個別ケアを実践し、専門性を磨けます。 *安心のチーム体制で、夜間も看護師常駐。 *変化を恐れず挑戦し続ける職場です。 ※変更範囲:法人の定める業務
【オープニングスタッフ】看護師・年間休日127日/城南区
株式会社ttt
◆年間休日127日◆1年の3分の1が休み◆ ◆給与32,3万円 ◆オープンまで事前に他施設にて就業可能! 残業代1分単位支給 賞与・昇給制度 年2回 (昇給額 年間最大6,000円) 有料老人ホームにおける看護業務全般 介護士さんたちと協力し合いながらお仕事をします。 主に利用者さんの体調管理がメインのお仕事です。 バイタルチェック、服薬管理、往診対応 褥瘡処置、入浴時の身体チェックなど。 「変更範囲:変更なし」
リハビリ職【言語聴覚士】(正)
医療法人 いこいの森
*言語聴覚士の仕事をお願いします。 老健入所部門、通所リハビリテーションでの高齢者に対するリハ ビリ 認知症や身体的な障害をお持ちの方に対するリハビリ 利用者様の送迎(普通車使用、エリア:城南区近辺) *施設内の安全衛生業務をお願いします。 ※変更範囲:変更なし
訪問看護師(正)/訪問看護ステーション城南
株式会社 ケアリング 福岡本社
在宅での看護を必要とされる高齢者のご自宅へ伺い、ケアを行っていただきます。 情報交換やカンファレンスを通じ、多角的な視点でサービス提供を行っていただきます。 そのため、ケアリング訪問看護ステーションでは質の高い看護を目指し、必要な知識と技術を習得できる環境を整えています。 *子育ての方に働きやすい職場です 「子育て応援求人」 (詳細はハローワークの職業相談窓口でご確認ください) 2025年 春オープン 訪問エリア:城南区・早良区とその近郊(社用車あり) 変更範囲:変更なし
看護小規模多機能管理者(候補)(正)/城南区
株式会社 ケアリング 福岡本社
看護小規模多機能事業所の運営、管理全般をお任せします。 ご利用者や働くスタッフが快適に過ごせる環境を整えること、ご利用者の送迎やご利用案内、人材採用および研修計画や勤怠管理、時には相談役や調整役(トラブルや苦情対応)となります。 また、事業所の顔として、ケアマネージャーや地域と連携を図りながら、来客対応や各種サービスの提案営業を行っていただきます。 *人と人との絆、相手を思いやる気持ちを大切にし、是非一緒に頑張りましょう。 変更範囲:変更なし
看護小規模多機能・計画作成担当者(正)/城南区
株式会社 ケアリング 福岡本社
計画作成担当者(看護小規模多機能型居宅介護) 看護小規模多機能施設でのお仕事です。定員25名 ・【60歳以上歓迎!】 ・看護小規模多機能型居宅介護を利用されている利用者様への計画作成及び申込に関する調整 ・介護職員へのサービス内容の管理 ・利用者様、ご家族様へのモニタリング・アセスメント ・介護業務全般 変更範囲:変更なし
訪問看護師(パート)/城南区
株式会社 ケアリング 福岡本社
在宅での看護を必要とされる高齢者のご自宅へ伺いケアを行っていただきます。 情報交換やカンファレンスを通じ、多角的な視点でサービス提供を行っていただきます。 そのため、ケアリング訪問看護ステーションでは質の高い看護を目指し、必要な知識と技術を習得できる環境を整えています。 2025年 春オープンしました 変更範囲:変更なし
デイサービス介護職員(パート)/城南区
株式会社 ケアリング 福岡本社
デイサービス(定員52名)での業務 基本的なお仕事として、送迎・入浴・食事・トイレの介助・ 見守りレクリエーションなどの業務。 また、季節のイベントやお誕生日会の実施等があります。 *採用時、導入研修を行いますので、安心して業務に取り組んで頂けます。 *これから資格取得したい方の応募も歓迎いたします。丁寧に指導しますので、安心してご応募ください。 変更範囲:変更なし
看護小規模多機能(夜勤限定)介護職員/城南区
株式会社 ケアリング 福岡本社
看護小規模多機能施設での夜勤限定のお仕事です(定員:25名) *介護業務全般・その他付随する業務 *月10回以上夜勤勤務可能、介護福祉士以上の有資格者対象 の募集となります。 *採用時、導入研修を行いますので安心して業務に取り組んでいただきます。 変更範囲:変更なし
グループホーム・計画作成担当者(パート)/城南区
株式会社 ケアリング 福岡本社
計画作成担当者(グループホーム) グループホームでのお仕事です。定員9名。 ・【60歳以上歓迎!】 ・利用されている利用者様への計画作成及び申込に関する調整 ・介護職員へのサービス内容の管理 ・利用者様、ご家族様へのモニタリング・アセスメント ・介護業務全般 変更範囲:変更なし
グループホーム夜勤限定スタッフ【要資格】/城南区
株式会社 ケアリング 福岡本社
グループホーム内(定員9名)で利用者様と家族的な雰囲気の中で、介護業務を行っていただきます。 *介護業務全般・その他付随する業務 *月10回以上夜勤勤務可能、介護福祉士以上の有資格者対象の募集となります。 *採用時、導入研修を行いますので安心して業務に取り組んでいただきます。 変更範囲:変更なし
デイサービス城南/管理者(候補)(正)/城南区
株式会社 ケアリング 福岡本社
デイサービスセンターの運営、管理全般をお任せします ・ご利用者や働くスタッフが快適に過ごせる環境を整える事 ・ご利用者の送迎やご利用案内、人材採用および研修計画や勤怠管理、時には相談役や調整役(トラブルや苦情対応)となります ・また、事業所の顔としてケアマネージャーや地域と連携を図りながら、来客対応や各種サービスの提案営業を行って頂きます *人と人との絆、相手を思いやる気持ちを大切にし、ぜひ一緒に頑張りましょう 変更範囲:変更なし
正看護師(パート)/未経験可/福岡市城南区/手当充実
医療法人社団瑞月会 福岡みつき病院
病棟で看護業務・付帯業務の全般を担当していただきます! 患者様を支え、チームでサポートを行います! ◆血圧、体温、脈拍の測定(バイタルサインチェック) ◆注射、点滴、採血 ◆入院患者の食事、入浴、排泄の補助 ◆入院患者の体位交換 ◆担当患者のカルテ記録 ◆看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス ◆夜間のナースコール対応 など ブランクOK◎充実の研修&OJTで安心♪先輩社員がワンツーマンでしっかりサポートします! 【変更範囲:変更なし】
- 仕事内容
- 正看護師(パート)/未経験可/福岡市城南区/手当充実
- 給与
- 時給 1,200円~1,200円
- 休日・休暇
- ◆シフト制による盆休み/年末年始休暇 ◆育児休業取得/介護休業取得実績あり
臨床検査技師(正)・令和8年4月採用
医療法人社団 江頭会 さくら病院
トラック運転手(正)
株式会社 高崎組
訪問介護員(パート)/城南ケアセンター
麻生介護サービス 株式会社
【訪問介護業務全般】 お客様の自宅に訪問して介護計画に則したサービスの提供を するお仕事です。 ○掃除、洗濯、買い物、調理などの生活援助 ○入浴介助、おむつ交換などの身体介護 ○PC・タブレットを使用したサービス記録 など 自家用車で、ご自宅からお客様宅まで、直行直帰が基本に なります。(月に何度か事業所への出勤あり) お車をお持ちでない場合は、自転車での稼働も可能です。 慣れるまでは、在籍スタッフが同行しますので安心して ご応募してください。 *副業可 *変更範囲:変更なし
- 仕事内容
- 訪問介護員(パート)/城南ケアセンター
- 給与
- 時給 1,075円~1,807円
- 休日・休暇
- 勤務日やお休みはご希望を考慮します。
サービス提供責任者(正)/城南ケアセンター
麻生介護サービス 株式会社
【訪問介護での「サービス提供責任者」のお仕事】 ◇ヘルパーさんの業務管理・指導・育成 ◇訪問介護計画書作成・変更 ◇サービス担当者会議への出席 ◇モニタリング ◇サービス実施記録のチェック ◇ケアカンファレンスの開催・身体介護・生活援助 など 実績管理をカナミックシステム(クラウド型)でしています。 ケア後、すぐに実績入力・転送ができる為、残業時間の削減に 役立っています。 ケアもシステムの処理も慣れるまで既存スタッフがサポート しますのでご安心ください。変更範囲:変更なし
訪問介護のサービス提供責任者(準)/城南ケアセンター
麻生介護サービス 株式会社
【訪問介護での「サービス提供責任者」のお仕事】 ◇ヘルパーさんの業務管理・指導・育成 ◇訪問介護計画書作成・変更 ◇サービス担当者会議への出席 ◇モニタリング ◇サービス実施記録のチェック ◇ケアカンファレンスの開催・身体介護・生活援助 など 実績管理をカナミックシステム(クラウド型)でしています。 ケア後、すぐに実績入力・転送ができる為、残業時間の削減に 役立っています。 ケアもシステムの処理も慣れるまで既存スタッフがサポート しますのでご安心ください。変更範囲:変更なし
