介護支援専門員(施設)/準職員
社会福祉法人 創生会 介護老人福祉施設 奈多創生園
≪入社お祝い金あり≫ ◎要介護者に対する施設サービス計画の作成、入退院、 入退所調整、家族との連絡調整 他 ※この求人は正職員への登用を前提としています。 評価により6ヶ月以内で正職員への昇格あり *雇用期間:初回のみ3ヶ月、以後6ヶ月毎更新 【業務変更範囲】 資格要件により対象外となる職務を除く、全ての職務
保育士(バンビ保育園)/(正)
株式会社 ホームケアサービス
・企業主導型保育園の保育士を募集します ・原土井病院グループスタッフお子さんを主にお預かりしています (0歳から6歳) ・未経験者歓迎!先輩保育士が丁寧にアドバイスしますので安心して働いていただけます。 ★「ミドルシニア歓迎求人」 ★「アクティブシニア求人」 【変更範囲:変更なし】
営業管理(警備)/(正社員)
ユナイト株式会社 FK Base
未経験ОK!警備の管理業務です。 (1)現場業務(まずはここからスタート) PayPayドームでの野球・イベント時の警備 JR関連の鉄道警備 インフラ工事時の交通誘導 博多駅周辺オフィス・商業ビルの施設警備 (2)管理業務 シフト管理 スタッフの面接・採用 法定教育の実施、資格取得サポート 営業、受注発注対応、見積書・契約書作成など 【変更の範囲】会社の定める業務
- 仕事内容
- 営業管理(警備)/(正社員)
- 給与
- 月給 250,000円~320,000円
- 休日・休暇
- オフィス勤務の場合:土日祝休み 現場勤務時は現場カレンダーにより変動
交通誘導スタッフ(フルタイムパート)/香椎駅前
ユナイト株式会社 FK Base
福岡市東区エリアでの交通誘導スタッフの募集です。 香椎駅前のオフィスから、各現場に向かいます。 直行直帰も可。送迎あり。 警備未経験の方もしっかりサポートします。 複数名のチームで仕事を行うので安心してご応募ください。 変更範囲:会社の定める業務
- 仕事内容
- 交通誘導スタッフ(フルタイムパート)/香椎駅前
- 給与
- 月給 220,000円~300,000円
- 休日・休暇
- お盆・年末年始
警備スタッフ(正)/香椎駅前
ユナイト株式会社 FK Base
福岡市東区エリアの各現場での、交通誘導、イベント警備業務を行なっていただきます。 香椎駅前のオフィスで、請求書、契約書の作成 各現場の管理業務のサポートも行なっていただきます。 変更範囲:会社の定める業務
言語聴覚士(正職員)【松崎】
株式会社MACARON CARE
学校やご家庭での日常生活に困りごとを抱えるお子さんに、運動を中心に身体の発達を促していきます! ・児童へのリハビリ業務 ・児童への運動、作業活動などの支援業務 ・事業所内の管理業務 ・児童発達支援管理業務 ・書類作成業務(個別支援計画書作成等) ・担当者会議等の相談支援業務 ・児童の送迎等 【変更の範囲:会社が定める業務全般】
言語聴覚士(パート)【松崎】
株式会社MACARON CARE
学校やご家庭での日常生活に困りごとを抱えるお子さんに、運動を中心に身体の発達を促していきます! ・児童へのリハビリ業務 ・児童への運動、作業活動などの支援業務 ・事業所内の管理業務 ・児童発達支援管理業務 ・書類作成業務(個別支援計画書作成等) ・担当者会議等の相談支援業務 ・児童の送迎等 【変更の範囲:会社が定める業務全般】
- 仕事内容
- 言語聴覚士(パート)【松崎】
- 給与
- 時給 1,200円~1,500円
- 休日・休暇
- シフトによる
保育士(パート)【舞松原】
株式会社MACARON CARE
学校やご家庭での日常生活に困りごとを抱えるお子さんに、運動を中心に身体の発達を促していきます! ・軽度の障がい児への保育、教育業務 ・担当者会議での支援の方向性の調整 ・各種書類業務 ・児童の送迎など(自動車免許有資格者) ・レクリエーションあり ・簡単なパソコン業務 【変更の範囲:会社が定める業務全般】
- 仕事内容
- 保育士(パート)【舞松原】
- 給与
- 時給 1,100円~1,400円
- 休日・休暇
- シフトによる
保育士(パート)【松崎】
株式会社MACARON CARE
◎学校やご家庭での日常生活に困りごとを抱えるお子さんに運動を 中心に身体の発達を促していきます。 利用者様やスタッフと一緒に実施して頂きます。 <具体的内容> ○軽度の障がい児への保育、教育業務 ○担当者会議での支援の方向性の調整 ○各種書類業務 ○児童の送迎など(自動車免許有資格者) 〇簡単なパソコン業務 【変更の範囲:会社が定める業務全般】
- 仕事内容
- 保育士(パート)【松崎】
- 給与
- 時給 1,100円~1,400円
- 休日・休暇
- シフトによる
児童指導員(パート)【舞松原】
株式会社MACARON CARE
学校やご家庭での日常生活に困りごとを抱えるお子さんに、運動を中心に身体の発達を促していきます! ・学習指導や運動指導、ソーシャルスキルの指導(挨拶や作業学習等) ・担当者会議での支援の方向性の調整 ・各種書類業務 ・児童の送迎など(自動車免許有資格者) ・レクリエーションあり ・簡単なパソコン業務 【変更の範囲:会社が定める業務全般】
- 仕事内容
- 児童指導員(パート)【舞松原】
- 給与
- 時給 1,100円~1,400円
- 休日・休暇
- シフトによる
児童指導員(パート)【松崎】
株式会社MACARON CARE
◎学校やご家庭での日常生活に困りごとを抱えるお子さんに運動を 中心に身体の発達を促していきます。 利用者様やスタッフと一緒に実施して頂きます。 <具体的内容> ○軽度の障がい児への保育、教育業務 ○担当者会議での支援の方向性の調整 ○各種書類業務 ○児童の送迎など(自動車免許有資格者) 〇簡単なパソコン業務 【変更の範囲:会社が定める業務全般】
- 仕事内容
- 児童指導員(パート)【松崎】
- 給与
- 時給 1,100円~1,400円
- 休日・休暇
- シフトによる
作業療法士(パート)【舞松原】
株式会社MACARON CARE
学校やご家庭での日常生活に困りごとを抱えるお子さんに、運動を中心に身体の発達を促していきます! ・児童へのリハビリ業務 ・児童への運動、作業活動などの支援業務 ・事業所内の管理業務 ・児童発達支援管理業務 ・書類作成業務(個別支援計画書作成等) ・担当者会議等の相談支援業務 ・児童の送迎等 【変更の範囲:会社が定める業務全般】
- 仕事内容
- 作業療法士(パート)【舞松原】
- 給与
- 時給 1,200円~1,500円
- 休日・休暇
- シフトによる
作業療法士(パート)【松崎】
株式会社MACARON CARE
学校やご家庭での日常生活に困りごとを抱えるお子さんに、運動を中心に身体の発達を促していきます! ・児童へのリハビリ業務 ・児童への運動、作業活動などの支援業務 ・事業所内の管理業務 ・児童発達支援管理業務 ・書類作成業務(個別支援計画書作成等) ・担当者会議等の相談支援業務 ・児童の送迎等 【変更の範囲:会社が定める業務全般】
- 仕事内容
- 作業療法士(パート)【松崎】
- 給与
- 時給 1,200円~1,500円
- 休日・休暇
- シフトによる
言語聴覚士(パート)【舞松原】
株式会社MACARON CARE
学校やご家庭での日常生活に困りごとを抱えるお子さんに、運動を中心に身体の発達を促していきます! ・児童へのリハビリ業務 ・児童への運動、作業活動などの支援業務 ・事業所内の管理業務 ・児童発達支援管理業務 ・書類作成業務(個別支援計画書作成等) ・担当者会議等の相談支援業務 ・児童の送迎等 【変更の範囲:会社が定める業務全般】
- 仕事内容
- 言語聴覚士(パート)【舞松原】
- 給与
- 時給 1,200円~1,500円
- 休日・休暇
- シフトによる
理学療法士(パート)【松崎】
株式会社MACARON CARE
学校やご家庭での日常生活に困りごとを抱えるお子さんに、運動を中心に身体の発達を促していきます! ・児童へのリハビリ業務 ・児童への運動、作業活動などの支援業務 ・事業所内の管理業務 ・児童発達支援管理業務 ・書類作成業務(個別支援計画書作成等) ・担当者会議等の相談支援業務 ・児童の送迎等 【変更の範囲:会社が定める業務全般】
- 仕事内容
- 理学療法士(パート)【松崎】
- 給与
- 時給 1,200円~1,500円
- 休日・休暇
- シフトによる
理学療法士(正職員)【舞松原】
株式会社MACARON CARE
学校やご家庭での日常生活に困りごとを抱えるお子さんに、運動を中心に身体の発達を促していきます! ・児童へのリハビリ業務 ・児童への運動、作業活動などの支援業務 ・事業所内の管理業務 ・児童発達支援管理業務 ・書類作成業務(個別支援計画書作成等) ・担当者会議等の相談支援業務 ・児童の送迎等 【変更の範囲:会社が定める業務全般】
理学療法士(正職員)【松崎】
株式会社MACARON CARE
学校やご家庭での日常生活に困りごとを抱えるお子さんに、運動を中心に身体の発達を促していきます! ・児童へのリハビリ業務 ・児童への運動、作業活動などの支援業務 ・事業所内の管理業務 ・児童発達支援管理業務 ・書類作成業務(個別支援計画書作成等) ・担当者会議等の相談支援業務 ・児童の送迎等 【変更の範囲:会社が定める業務全般】
作業療法士(正職員)【舞松原】
株式会社MACARON CARE
学校やご家庭での日常生活に困りごとを抱えるお子さんに、運動を中心に身体の発達を促していきます! ・児童へのリハビリ業務 ・児童への運動、作業活動などの支援業務 ・事業所内の管理業務 ・児童発達支援管理業務 ・書類作成業務(個別支援計画書作成等) ・担当者会議等の相談支援業務 ・児童の送迎等 【変更の範囲:会社が定める業務全般】
