福岡県 時間差勤務の求人 111ページ目

カフェのようなリビングがあるグループホームです。　■グループホーム入居者の入浴・食事・排泄等の介護　■ご利用者の活動の様子の記録（パソコンや手書きでの簡単入力）　■送迎業務（社用車あり）　　・定員９名の認知症高齢者向けグループホームです。　・日中は３名程度のケアスタッフで介護します。　・夜勤は１名体制になりますが、業務や入居者様への対応に慣れて　　からの勤務になります。　　業務の変更範囲：変更なし　

１．運転しやすいファミリーカー＆近距離のみ！　送迎車両は、ノア、ヴォクシー、セレナなどの普通車（ＡＴ車）です。送迎エリアは施設から半径５キロ圏内と近距離です。　　２．未経験でも安心！職員の同乗サポートあり　「未経験なので少し不安」という方でも大丈夫です。不安がなくなるまで、必ず当施設の職員が同乗してルートや対応方法を丁寧に教えます。　　３．週３日からでＯＫ！７０代前半の方も大歓迎！　勤務は週３日から５日でご相談に応じます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「変更範囲：変更なし」

常温倉庫内でリーチ式リフトを使用した出荷作業・在庫管理作業やピッキング作業をお任せします　　＜作業の流れ＞　１：ハンディーでラベルの読み込み　２：格納場所までリフトを使った商品の運び込み　３：指定商品をリフトでパレットに積み込む　４：商品数のカウントなどの棚卸し　　　※変更範囲：変更なし

４ｔトラックで食品の配送をお願いします。　１日に２件のお仕事です。　　１：佐賀大和～みなと香椎　２：鳥栖からの引きあげ　　変更範囲：変更なし

好調に店舗拡大中のコメダ珈琲店の店舗運営をお任せします。　主な仕事内容は、接客、調理やアルバイト管理等です。　コメダ珈琲店はフランチャイズ本部のサポート体制も万全です。　コメダ本部の研修制度も充実。　【入社後の流れ】　店舗配属後は、コメダ珈琲店店舗にて「新人研修」を体験。　基本的な知識や接客マナーなど基礎からしっかり学べる環境が整っ　ているので未経験の方でもご安心ください。　　その後は、エリア責任者のフォローのもと、運営・各種マネジメン　ト業務などを徐々に修得していきましょう。　◆入社後３カ月で副店長になる事も可能です＊変更範囲：変更なし

店舗拡大中のコメダ珈琲店の店舗運営をお任せします。　主な仕事内容は、接客、調理やアルバイト管理等です。　コメダ珈琲店はフランチャイズ本部のサポート体制も万全です。　　【入社後の流れ】　店舗配属後は、コメダ珈琲店店舗にて「新人研修」を体験。　基本的な知識や接客マナーなど基礎からしっかり学べる環境が整っ　ているので未経験の方でもご安心ください。　　その後は、エリア責任者のフォローのもと、運営・各種マネジメン　ト業務などを徐々に修得していきましょう。　◆入社後３カ月で副店長になる事も可能です＊変更範囲：変更なし

店舗拡大中のコメダ珈琲店の店舗運営をお任せします。　主な仕事内容は、接客、調理やアルバイト管理等です。　コメダ珈琲店はフランチャイズ本部のサポート体制も万全です。　コメダ本部の研修制度も充実。　【入社後の流れ】　店舗配属後は、コメダ珈琲店店舗にて「新人研修」を体験。　基本的な知識や接客マナーなど基礎からしっかり学べる環境が整っ　ているので未経験の方でもご安心ください。　　その後は、エリア責任者のフォローのもと、運営・各種マネジメン　ト業務などを徐々に修得していきましょう。　◆入社後３カ月で副店長になる事も可能です＊変更範囲：変更なし

好調に店舗拡大中のコメダ珈琲店の店舗運営をお任せします。　主な仕事内容は、接客、調理やアルバイト管理等です。　コメダ珈琲店はフランチャイズ本部のサポート体制も万全です。　コメダ本部の研修制度も充実。　【入社後の流れ】　店舗配属後は、コメダ珈琲店店舗にて「新人研修」を体験。　基本的な知識や接客マナーなど基礎からしっかり学べる環境が整っ　ているので未経験の方でもご安心ください。　　その後は、エリア責任者のフォローのもと、運営・各種マネジメン　ト業務などを徐々に修得していきましょう。　◆入社後３カ月で副店長になる事も可能です＊変更範囲：変更なし

好調に店舗拡大中のコメダ珈琲店の店舗運営をお任せします。　主な仕事内容は、接客、調理やアルバイト管理等です。　コメダ珈琲店はフランチャイズ本部のサポート体制も万全です。　コメダ本部の研修制度も充実。　【入社後の流れ】　店舗配属後は、コメダ珈琲店店舗にて「新人研修」を体験。　基本的な知識や接客マナーなど基礎からしっかり学べる環境が整っ　ているので未経験の方でもご安心ください。　　その後は、エリア責任者のフォローのもと、運営・各種マネジメン　ト業務などを徐々に修得していきましょう。　◆入社後３カ月で副店長になる事も可能です＊変更範囲：変更なし

グループホーム内における介護・看護全般を行います　定員：９名　　＊利用者様が快適に過ごして頂くための健康管理を行います　　・バイタルチェック・お薬の管理、服薬・健康状態の観察　＊採用時導入研修を行いますので、安心して業務に取り組んで頂けます　＊週２日から相談可　＊勤務日数・曜日は相談に応じます　＊子育ての方に働きやすい職場です　「子育て応援求人」（詳細は職業相談窓口でご確認ください）　　変更範囲：変更なし

グループホームでの看護・介護業務を行っていただきます。（９床）　・バイタル測定　・服薬管理　・健康管理、観察　・受診の付添など　　＊ブランクのある方も研修がありますので、安心して勤務いただきます　　変更範囲：変更なし

デイサービス（定員５２名）において、生活に密着した動作についての訓練・指導を行っていただきます。　　＊福岡市委託介護予防教室、機能訓練向上プログラム開催事業所　　　　＊子育て中の方に働きやすい職場です　「子育て応援求人」　（詳細はハローワークの職業相談窓口でご確認ください）　【変更範囲：変更なし】

デイサービス（定員５２名）において、生活の質の向上を目指し、利用者数の評価プログラムを作成、リハビリ指導、その他付随する業務を行っていただきます。　　＊福岡市委託介護予防教室、機能訓練向上プログラム開催事業所　　＊子育て中の方に働きやすい職場です　「子育て応援求人」　（詳細はハローワークの職業相談窓口でご確認ください）　【変更範囲：変更なし】　

グループホーム内（定員：９名）で利用者様と家庭的な雰囲気の中で介護業務を行っていただきます。　　＊夜勤限定の勤務になります。　＊未経験者・ブランクのある方でも丁寧に教えます。　＊週２日から相談可　＊勤務日数・曜日は相談に応じます　＊えるぼし取得企業　　私たちは介護を通して、こころといのち、ご利用者とご家族、住み慣れた地域を繋ぎたいと思います。　【変更範囲：変更なし】

デイサービス施設内における介護・看護全般を行います　（通所者：５２名）【６０歳以上歓迎！】　＊利用者様が快適に過ごして頂くための健康管理を行います　　・バイタルチェック　　・お薬の管理、服薬　　・健康状態の観察　　・その他付随する業務　　変更範囲：変更なし

管理員　・受付業務（使用申込の受理や鍵の貸出等）　・対応業務（居住者や来訪者対応）　・簡易点検業務（建物や諸設備の外観目視点検等）　・日常清掃業務（マンション館内共用部分の清掃及び建物周辺の清掃）　・報告連絡事務業務（各種報告書作成・掲示等）　勤務日：火・金・土曜日（祝日の場合、出勤）　　変更範囲：変更なし

・夜間の定期的な館内の巡回・点呼・記録　・健康観察（主に体温測定）・朝食提供、見守り等　（完全調理済冷凍食品の温めと盛付、簡単な調理）　　障がいをお持ちの入居者様への生活援助。　女性入居者様（最大２２名）のグループホームでの仕事です。　　・Ｗワーク可（副業可）　　「変更範囲：変更なし」

・朝食提供、見守り（完全調理済冷凍食品の温めと盛付）　・夜間の定期的な館内のみ巡回（基本的に居室内訪問はありません）　・点呼・記録・健康観察（主に体温測定）　　　障がいをお持ちの入居者様（最大２１名）のグループホームでの仕事です。　夜間帯は最低２名以上の支援員で業務。　変更範囲：変更なし　　・Ｗワーク可（副業可）

・朝食提供、見守り（完全調理済冷凍食品の温めと盛付）　・夜間の定期的な館内のみ巡回（基本的に居室内訪問はありません）　・点呼・健康観察（主に体温測定）・記録・状況に応じ掃除あり　　障がいをお持ちの入居者様への生活援助。　女性入居者様（最大２１名）のグループホームでの仕事です。　　夜間帯は最低２名以上の支援員で業務。　　変更範囲：変更なし　　・Ｗワーク可（副業可）

・電話対応　・パソコン、電子カルテを用いた業務　・窓口業務（受付、会計）　・その他付帯業務　　変更範囲：変更なし