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相談員(正職員)デイサービスセンター[ゆめ]
社会福祉法人 戸出福祉会
・利用希望者のインテーク、アセスメント、契約締結業務 ・ケアマネジャーや病院、他施設、他職種との連携業務 ・利用者の送迎や食事介助等の一部介護職員の補助業務 ・月末の請求業務 (一部介護補助業務あり) ・利用者定員40名弱が利用されています。 変更範囲:変更なし
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作業療法士(正職員)【デイサービスゆめ】
社会福祉法人 戸出福祉会
*入所者の自立支援及び日常生活支援の為の機能訓練 *機能訓練の為のアセスメント、計画の作成、評価等 *利用者がその人らしく生き生きと暮らせるように本人が持っている力を見極めそれを引き出すことができるようサポートします。 ●I・Uターン希望者歓迎 変更範囲:変更なし
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理学療法士(正職員)【デイサービスゆめ】
社会福祉法人 戸出福祉会
*入所者の方の自立支援及び日常生活支援の為の機能訓練 *機能訓練の為のアセスメント、計画の作成、評価等 ・利用者がその人らしく生き生きと暮らせるように本人が 持っている力を見極めそれを引き出すことができるよう サポートします。 ●I・Uターン希望者歓迎 ・変更範囲:変更なし
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介護職員(正職員)【だいご清水館:小規模多機能】
社会福祉法人 戸出福祉会
*ケアワーク全般 入所者の方の自立支援及び日常生活の介護 ・毎日の起床、着替えの介助に始まり食事・排せつ・入浴のお世話 など様々な介助をするほか、自立支援のためのリハビリ・介護記 録の作成などを行います。 ・利用者がその人らしく生き生きと暮らせるように本人が持ってい る力を見極めそれを引き出すことができるようサポートします。 変更範囲:変更なし
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介護支援専門員(だいご清水館居宅介護支援事業所)
社会福祉法人 戸出福祉会
・居宅支援事業所内若しくは特養でのでの介護支援計画書の作成業務 ・要介護者、要支援者のケアマネジメント業務 ・地域ケア会議等の主席 ・介護支援事業所部会等の主席 ・相談支援業務 ・法人業務として地域貢献活動等 *社有車:軽四(AT)使用 変更範囲:変更なし
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作業療法士(正職員)【デイサービス清水館つどい】
社会福祉法人 戸出福祉会
*入所者の自立支援及び日常生活支援の為の機能訓練 *機能訓練の為のアセスメント、計画の作成、評価等 *利用者がその人らしく生き生きと暮らせるように本人が持ってい る力を見極めそれを引き出すことができるようサポートします。 ●I・Uターン希望者歓迎 *求人に関する特記事項欄もご覧ください。 ・変更範囲:変更なし
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理学療法士(正職員)【デイサービス清水館つどい】
社会福祉法人 戸出福祉会
*入所者の方の自立支援及び日常生活支援の為の機能訓練 *機能訓練の為のアセスメント、計画の作成、評価等 ・利用者がその人らしく生き生きと暮らせるように本人が 持っている力を見極めそれを引き出すことができるよう サポートします。 ●I・Uターン希望者歓迎 *求人に関する特記事項欄もご覧ください。 ・変更範囲:変更なし
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介護職員【だいごデイサービス:正職員】
社会福祉法人 戸出福祉会
・利用者の自立支援及び食事、入浴、排泄、レクリエーションの 介護業務 ・送迎介助 ・普通車AT車運転 *利用者定員平均45名定員(平均介護度2.4程度の方々、平均 1日利用36名程度)を約14名程度で対応しています。 *未経験者にも先輩職員が丁寧に指導致します。 変更範囲:変更なし
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看護師【だいごデイサービスセンター】
社会福祉法人 戸出福祉会
・主にデイサービスセンターを利用される方の看護業務全般 (バイタルチェック、服薬管理、健康管理、衛生管理、 記録等) ・利用者がその人らしく生き生きと暮らせるように本人 が持っている力を見極め、それを引き出す事が出来る ようにサポートします。 ・入浴介助はありません。 ・送迎も基本的にありません。(運転業務もありません) 変更範囲:変更なし
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介護支援専門員 【包括支援センター】
社会福祉法人 戸出福祉会
包括支援センター内での業務 ・要支援者のケアプランの作成 ・地域ケア会議等の出席 ・介護支援事業所部会等の出席 ・相談支援業務 ・法人業務として地域貢献活動 その他等 *社有車:軽四(AT)使用 変更範囲:変更なし
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正看護師【特養ホーム だいご苑】
社会福祉法人 戸出福祉会
特別養護老人ホームの看護業務全般 ・入所者の方の健康管理、処置また受診の付き添い (軽四の運転あり) ・生活を通しての自然なリハビリ等 ・オンコール待機が月4~6回程度あります。 ・同業務は常時4名程度の看護スタッフが対応しています。 (夜勤はありません) 変更範囲:変更なし
機能訓練サポート(リハビリデイ藤園苑 一歩一歩)
社会福祉法人 早川福祉会『特別養護老人ホーム藤園苑』
・施設の車(ハイエース・シエンタ・タント)で利用者様の送迎 ・リハビリ機器の設定など機能訓練のサポート ・口腔体操 ・移動介助、排泄介助 ・健康チェック(体温、血圧測定) ・環境整備 など 「変更範囲:変更なし」
デイサービスセンター管理職(管理職候補)
社会福祉法人 福鳳会
「鳳鳴苑デイサービスセンターえがお」での管理者及び、介護業務全般 ・職員のシフト管理、ケアマネージャーやご家族との連携、管理業務全般 ・介護業務(食事・入浴・排泄・送迎など) 【変更範囲:会社の定める業務】
介護職
社会福祉法人 早川福祉会『特別養護老人ホーム藤園苑』
調理員
社会福祉法人新湊福祉会 特別養護老人ホーム サンケア高岡北
入居者様ご利用者様のお食事を作るお仕事です。 食事は配膳車にてユニット毎にお届けしますが、 その時に「あれ美味しかったよ」と直接言われることが、 励みになります。 また、介護スタッフとも配膳時にコミュニケーションもとれ、 ご利用者の大切な食事について情報共有をしています。 月1回特別メニュー食やおやつプレート(3種盛り)など、皆さんに喜んでいただけるメニューを日々考えています。 「変更範囲:変更なし」
介護職員/正職員【特養ホームだいご苑】
社会福祉法人 戸出福祉会
*ケアワーク全般 入所者の方の自立支援及び日常生活の介護 ・毎日の起床、着替えの介助に始まり食事・排せつ・入浴のお世話 利用者など様々な介助をするほか、自立支援のためのリハビリ・介護記 録の作成などを行います。 ・利用者がその人らしく生き生きと暮らせるように本人が持ってい る力を見極めそれを引き出すことができるようサポートします。 ●I・Uターン希望者歓迎 変更範囲:変更なし
看護職員
社会福祉法人 早川福祉会『特別養護老人ホーム藤園苑』
生活相談員(ショートステイ)
社会福祉法人新湊福祉会 特別養護老人ホーム サンケア高岡北
仕事はご家族やケアマネージャーからの問い合わせの対応。 ご利用者様のおかれている状況、身体状態などをお聞きしたうえで、 ご自宅・病院などにお伺いして更に詳しく聞き取りなど行います。 その情報を基に、他生活相談員・介護スタッフ・看護スタッフとミーティングを行ない、万全の状態を整えてご利用をお迎えします。 1日の業務の始まりは送迎業務(社用車:AT使用)からです。その日のご利用者様のお迎えからスタートです。 迎えの時間は午前中の場合や午後からの場合もあります。 【変更範囲:変更なし】
介護支援専門員(特養)
社会福祉法人新湊福祉会 特別養護老人ホーム サンケア高岡北
29名のご利用者の施設内での望む暮らし、また残存機能を引き出すことを目的に他多職種によるサービス担当者会議での意見を基にケアプランを作成して適時更新をしていきます。 その後介護サービスが提供されると、その介護サービスが本当に適切なものなのかを確認します。多職種との連携がいつでも取りやすく、サービスを提供している様子を毎日確認することができるので、提供するサービスやケアプランの調整がしやすいため、未経験者の方でも先輩介護支援専門員や他職種のサポートを受けながら仕事をすることができます。 変更範囲:変更なし