福岡県 技術系の派遣社員

機械設計経験者必見！高時給1,800円、しっかり稼げるお仕事です。マイカー通勤可能&無料駐車場あり！お問合せのみも大歓迎、まずはじょぶる福岡までお気軽にご連絡ください。

AutoCAD使用経験がある方、必見！建築物・構造物の機械設計のお仕事です。マイカー通勤可能&無料駐車場あり！お問合せのみも大歓迎、まずはじょぶる福岡までお気軽にご連絡ください。

設計サポート業務並びに付随する業務　※福岡営業所管理分　３５歳以下の未経験者は上記業務の補助的業務よりスタート　テクノ事業部では、３５歳以下の未経験者をエンジニア職として育てており、キャリアプランは、入社→初期研修→エンジニア職に必要な現場の実践研修→キャリア研修→エンジニア職としてスタート　となります。　入社からエンジニア職としてスタートするまで、概ね２～３年のキャリアプランとなりますが、実務経験がある方については６か月程度でエンジニア職としてスタートするケースもあります。　【変更範囲：会社の定める業務】

電気設備に関する顧客提案・工程／原価コスト管理、プロジェクトマネジメント・電気設備に関するシステムエンジニアリング　※福岡営業所管理分　３５歳以下の未経験者は上記業務の補助的業務よりスタート　テクノ事業部では、３５歳以下の未経験者をエンジニア職として育てており、キャリアプランは、入社→初期研修→エンジニア職に必要な現場の実践研修→キャリア研修→エンジニア職としてスタート　となります。　入社からエンジニア職としてスタートするまで、概ね２～３年のキャリアプランとなりますが、実務経験がある方については６か月程度でエンジニア職としてスタートするケースもあります。　【変更範囲：会社の定める業務】

アナログＩＣの実機評価　※福岡営業所管理分　３５歳以下の未経験者は上記業務の補助的業務よりスタート　テクノ事業部では、３５歳以下の未経験者をエンジニア職として育　てており、キャリアプランは、入社→初期研修→エンジニア職に必　要な現場の実践研修→キャリア研修→エンジニア職としてスタート　となります。　入社からエンジニア職としてスタートするまで、概ね２～３年のキ　ャリアプランとなりますが、実務経験がある方については６か月程　度でエンジニア職としてスタートするケースもあります。　【変更範囲：会社の定める業務】　＊応募には「ハローワーク紹介状」が必要です。

上下水道制御盤の設計　※福岡営業所管理分　３５歳以下の未経験者は上記業務の補助的業務よりスタート　テクノ事業部では、３５歳以下の未経験者をエンジニア職として育　てており、キャリアプランは、入社→初期研修→エンジニア職に必　要な現場の実践研修→キャリア研修→エンジニア職としてスタート　となります。　入社からエンジニア職としてスタートするまで、概ね２～３年のキ　ャリアプランとなりますが、実務経験がある方については６か月程　度でエンジニア職としてスタートするケースもあります。　【変更範囲：会社の定める業務】

制御、監視、ドライブシステム、受変電を主体とした計画、設計、試験調整業務　※福岡営業所管理分　３５歳以下の未経験者は上記業務の補助的業務よりスタート　テクノ事業部では、３５歳以下の未経験者をエンジニア職として育　てており、キャリアプランは、入社→初期研修→エンジニア職に必　要な現場の実践研修→キャリア研修→エンジニア職としてスタート　となります。　入社からエンジニア職としてスタートするまで、概ね２～３年のキ　ャリアプランとなりますが、実務経験がある方については６か月程　度でエンジニア職としてスタートするケースもあります。　【変更範囲：会社の定める業務】

美容・健康・水関連製品・医療機器等の生産設備・装置・治工具の設計製作、保守、トラブル対応、搬入等全般　※福岡営業所管理分　３５歳以下の未経験者は上記業務の補助的業務よりスタート　テクノ事業部では、３５歳以下の未経験者をエンジニア職として育　てており、キャリアプランは、入社→初期研修→エンジニア職に必　要な現場の実践研修→キャリア研修→エンジニア職としてスタート　となります。　入社からエンジニア職としてスタートするまで、概ね２～３年のキ　ャリアプランとなりますが、実務経験がある方については６か月程　度でエンジニア職としてスタートするケースもあります。　【変更範囲：会社の定める業務】

量産車両、プロジェクト車両の品質管理業務　※福岡営業所管理分　３５歳以下の未経験者は上記業務の補助的業務よりスタート　テクノ事業部では、３５歳以下の未経験者をエンジニア職として育　てており、キャリアプランは、入社→初期研修→エンジニア職に必　要な現場の実践研修→キャリア研修→エンジニア職としてスタート　となります。　入社からエンジニア職としてスタートするまで、概ね２～３年のキ　ャリアプランとなりますが、実務経験がある方については６か月程　度でエンジニア職としてスタートするケースもあります。　【変更範囲：会社の定める業務】

侵入警戒システム設定業務一式・工場試験による動作確認・現場対応による改造・動作試験・設計業務　※福岡営業所管理分　３５歳以下の未経験者は上記業務の補助的業務よりスタート　テクノ事業部では、３５歳以下の未経験者をエンジニア職として育　てており、キャリアプランは、入社→初期研修→エンジニア職に必　要な現場の実践研修→キャリア研修→エンジニア職としてスタート　となります。　入社からエンジニア職としてスタートするまで、概ね２～３年のキ　ャリアプランとなりますが、実務経験がある方については６か月程　度でエンジニア職としてスタートするケースもあります。　【変更範囲：会社の定める業務】　＊応募には「ハローワーク紹介状」が必要です。

生産管理業務、倉庫保管品確認、出荷補助作業等　※福岡営業所管理分　３５歳以下の未経験者は上記業務の補助的業務よりスタート　テクノ事業部では、３５歳以下の未経験者をエンジニア職として育　てており、キャリアプランは、入社→初期研修→エンジニア職に必　要な現場の実践研修→キャリア研修→エンジニア職としてスタート　となります。　入社からエンジニア職としてスタートするまで、概ね２～３年のキ　ャリアプランとなりますが、実務経験がある方については６か月程　度でエンジニア職としてスタートするケースもあります。　【変更範囲：会社の定める業務】

電子制御基板の設計業務及び付帯する試験評価業務　※福岡営業所管理分　３５歳以下の未経験者は上記業務の補助的業務よりスタート　テクノ事業部では、３５歳以下の未経験者をエンジニア職として育てており、キャリアプランは、入社→初期研修→エンジニア職に必要な現場の実践研修→キャリア研修→エンジニア職としてスタート　となります。　入社からエンジニア職としてスタートするまで、概ね２～３年のキャリアプランとなりますが、実務経験がある方については６か月程度でエンジニア職としてスタートするケースもあります。　【変更範囲：会社の定める業務】

最先端の半導体製造・開発に関わる業務をお任せします。　試験項目検討、試験条件設定、データ分析等　専門知識ゼロでもＯＫ！充実した研修でイチから学べます！　　１カ月のセミコン研修実施後、　プロセス開発やフィールドエンジニアなど　半導体エンジニア業務に従事していただきます。　※研修内容：安全教育、半導体の歴史・性質・製造プロセス、　クリーンルーム研修、実機研修（装置立上げ・組付け・　ロボットティーチング・特性評価など）、シーケンス制御など　※派遣・請負先での勤務となりますが当社の正社員雇用となります　（変更範囲：原則なし）