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上下水道制御盤の設計　※福岡営業所管理分　３５歳以下の未経験者は上記業務の補助的業務よりスタート　テクノ事業部では、３５歳以下の未経験者をエンジニア職として育　てており、キャリアプランは、入社→初期研修→エンジニア職に必　要な現場の実践研修→キャリア研修→エンジニア職としてスタート　となります。　入社からエンジニア職としてスタートするまで、概ね２～３年のキ　ャリアプランとなりますが、実務経験がある方については６か月程　度でエンジニア職としてスタートするケースもあります。　【変更範囲：会社の定める業務】

制御、監視、ドライブシステム、受変電を主体とした計画、設計、試験調整業務　※福岡営業所管理分　３５歳以下の未経験者は上記業務の補助的業務よりスタート　テクノ事業部では、３５歳以下の未経験者をエンジニア職として育　てており、キャリアプランは、入社→初期研修→エンジニア職に必　要な現場の実践研修→キャリア研修→エンジニア職としてスタート　となります。　入社からエンジニア職としてスタートするまで、概ね２～３年のキ　ャリアプランとなりますが、実務経験がある方については６か月程　度でエンジニア職としてスタートするケースもあります。　【変更範囲：会社の定める業務】

美容・健康・水関連製品・医療機器等の生産設備・装置・治工具の設計製作、保守、トラブル対応、搬入等全般　※福岡営業所管理分　３５歳以下の未経験者は上記業務の補助的業務よりスタート　テクノ事業部では、３５歳以下の未経験者をエンジニア職として育　てており、キャリアプランは、入社→初期研修→エンジニア職に必　要な現場の実践研修→キャリア研修→エンジニア職としてスタート　となります。　入社からエンジニア職としてスタートするまで、概ね２～３年のキ　ャリアプランとなりますが、実務経験がある方については６か月程　度でエンジニア職としてスタートするケースもあります。　【変更範囲：会社の定める業務】

量産車両、プロジェクト車両の品質管理業務　※福岡営業所管理分　３５歳以下の未経験者は上記業務の補助的業務よりスタート　テクノ事業部では、３５歳以下の未経験者をエンジニア職として育　てており、キャリアプランは、入社→初期研修→エンジニア職に必　要な現場の実践研修→キャリア研修→エンジニア職としてスタート　となります。　入社からエンジニア職としてスタートするまで、概ね２～３年のキ　ャリアプランとなりますが、実務経験がある方については６か月程　度でエンジニア職としてスタートするケースもあります。　【変更範囲：会社の定める業務】

侵入警戒システム設定業務一式・工場試験による動作確認・現場対応による改造・動作試験・設計業務　※福岡営業所管理分　３５歳以下の未経験者は上記業務の補助的業務よりスタート　テクノ事業部では、３５歳以下の未経験者をエンジニア職として育　てており、キャリアプランは、入社→初期研修→エンジニア職に必　要な現場の実践研修→キャリア研修→エンジニア職としてスタート　となります。　入社からエンジニア職としてスタートするまで、概ね２～３年のキ　ャリアプランとなりますが、実務経験がある方については６か月程　度でエンジニア職としてスタートするケースもあります。　【変更範囲：会社の定める業務】　＊応募には「ハローワーク紹介状」が必要です。

生産管理業務、倉庫保管品確認、出荷補助作業等　※福岡営業所管理分　３５歳以下の未経験者は上記業務の補助的業務よりスタート　テクノ事業部では、３５歳以下の未経験者をエンジニア職として育　てており、キャリアプランは、入社→初期研修→エンジニア職に必　要な現場の実践研修→キャリア研修→エンジニア職としてスタート　となります。　入社からエンジニア職としてスタートするまで、概ね２～３年のキ　ャリアプランとなりますが、実務経験がある方については６か月程　度でエンジニア職としてスタートするケースもあります。　【変更範囲：会社の定める業務】

電子制御基板の設計業務及び付帯する試験評価業務　※福岡営業所管理分　３５歳以下の未経験者は上記業務の補助的業務よりスタート　テクノ事業部では、３５歳以下の未経験者をエンジニア職として育てており、キャリアプランは、入社→初期研修→エンジニア職に必要な現場の実践研修→キャリア研修→エンジニア職としてスタート　となります。　入社からエンジニア職としてスタートするまで、概ね２～３年のキャリアプランとなりますが、実務経験がある方については６か月程度でエンジニア職としてスタートするケースもあります。　【変更範囲：会社の定める業務】

デイサービスセンター（定員１７名）における介護業務全般を　担当していただきます。　【主な業務内容】　・利用者様の食事、入浴、排せつ介助　・レクリエーションや体操の実施　・見守り、コミュニケーション　・送迎業務、介護記録の作成　＊変更範囲：法人の定める業務　　定員１７名の小規模事業所のため、利用者様一人ひとりに　寄り添ったケアを行っていただけます。　＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です。

アプリケーションの開発、独自ＡＩ（感情解析類型）の研究開発　Ｃ＃、Ｕｎｉｔｙ、Ｊａｖａスクリプト、ＡＷＳなどの経験者　　即戦力・幹部候補　　＊変更範囲：会社の定める業務　　　＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です

アプリケーションの開発、独自ＡＩ（感情解析類型）の研究開発　Ｃ＃、Ｕｎｉｔｙ、Ｊａｖａスクリプト、ＡＷＳなどの経験者　即戦力・幹部候補　　＊変更範囲：会社の定める業務　　＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です

・食品や雑貨品などの販売、商品整理、在庫品補充、　　配送品受付、商品管理などをお願いします。　　＊変更範囲：変更なし　

＊主におみやげ品や名産品などの販売や商品整理、補充などの　　販売関連業務をお願いします。　　　＊変更範囲：変更なし　

工事現場にて塗装作業を行っていただきます。　・鉄塔、電波塔などの高所作業があります　・鉄塔での作業の場合は感電・墜落などの危険を伴う為、作業前　　丁寧に指導いたしますのでご安心下さい。　　また、一般塗装業より賃金が高めで、作業時間短縮が　　多々あります。　・３食手当付き出張あり　・運転業務あり（社用車または自家用車）　・多い時は年の半分程度出張有（九州各地）　　平成２８年１０月　建設業許可　　　　業務の変更範囲：変更なし

総務業務　・パソコンでの入力　・書類整理　・電話対応　・物品の管理、発注業務　　など　他総務業務　　・透析患者の送迎業務をお願いする場合があります　　社用車使用：ハイエース　　送迎エリア：若松区近郊　　業務の変更範囲：変更なし

八幡東区にある弊社工場にて、洗濯された商品の仕上げ作業を　行って頂きます！取り扱う商品はホテルや旅館で使用される　寝具類・タオル・浴衣など！　＊業務の変更範囲：会社の定める業務　＊見学（紹介状発行後）も可能です！　　お気軽にお問い合わせください。　＊若手社員・子育て世代多数活躍中！　　敷地内に保育園があるのでお子様との通勤が可能です♪　＊子育て応援求人　　育児も仕事も両立できる環境で働きませんか？　＊「高速道路利用での通勤可（要相談）」　★「福岡県子育て応援宣言」登録企業★

＊ＦＡ制御設計及び製作、検査　＊ＨＭＩ画面設計及び製作、検査　＊現地試運転調整、お客様と打合せ等で外出業務あり　　・マイカー使用（ガソリン代支給なし）　　　遠方の場合公共交通機関利用　　・エリア：北九州市内が主ですが全国対象　　・出張あり（１泊～７泊／年に１回～２回程度）　　業務の変更範囲：変更なし

・主にモータ・ポンプ等の産業機器類の修理及び設置　・スパナ・ドライバー等の工具を使用して客先工場より取外し　　弊社工場に持帰り、分解整備を行う。　・整備完了後、客先工場へ持込み取付作業を行う。　・客先工場にて分解整備作業を行う場合もあり。　＊必要資格取得費用会社負担　・作業場所：弊社工場及び客先工場内（北九州市内）　＊免許お持ちの方は運転（３ｔトラック）をお願いすることもあり　ます。　　　　　「業務の変更範囲：会社の定める業務」　　

＊入社当初は機械オペレーター助手を行っていただきます　＊慣れましたらパソコンへ図面を基にデータの入力や　　工作機械の操作（主に樹脂部品製造）を行います　　　※懇切丁寧に指導させていただきますので、ご安心ください。　　ご応募お待ちしております。　　　業務の変更範囲：会社の定める業務

・税理士補助として指示を受けて、関与先へ訪問・監査及び　　書類作成業務等を行っていただきます。　＜業務内容＞　・会計データ入力、税務申告データ入力　・関与先への訪問・監査・各種相談　＊主な使用ソフト　ＴＫＣ　　※自家用車にてお客様先に出向いていただきます。主なエリアは、　　八幡東区、西区周辺（ガソリン代支給）　　業務の変更範囲：変更なし

★８月頃オープン予定の施設内コンビニのお仕事です。　　オープンまでに事前研修がありますので安心してご応募いただけ　ます。コンビニ業務（レジ打ち、商品陳列、商品発注、清掃等）　　※ご不明な点などございましたら、お問い合わせください。　　ご応募お待ちしております　　◇子育て応援求人◇　　業務の変更範囲：変更なし