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生産設備のライン構築、効率向上施策並びに付随する業務　３５歳以下の未経験者は上記業務の補助的業務よりスタート　　テクノ事業部では、３５歳以下の未経験者をエンジニア職として育てており、キャリアプランは、入社→初期研修→エンジニア職に必要な現場の実践研修→キャリア研修→エンジニア職としてスタートとなります。　入社からエンジニア職としてスタートするまで、概ね２～３年のキャリアプランとなります。　　変更範囲：変更なし

【訪問介護業務全般】　お客様の自宅に訪問して介護計画に則したサービスの提供を　するお仕事です。　○掃除、洗濯、買い物、調理などの生活援助　○入浴介助、おむつ交換などの身体介護　○ＰＣ・タブレットを使用したサービス記録　など　実績管理をカナミックシステム（クラウド型）でしています。　ケア後、すぐに実績入力・転送ができる為、残業時間の削減に　役立っています。　ケアもシステムの処理も慣れるまで既存スタッフがサポート　しますのでご安心ください。　変更範囲：変更なし

ソフトウェア設計・開発・運用・要件定義からアプリケーション開発、ユーザー指導までスキルにあった業務をお任せします　Ｗｅｂ系システム開発（Ｊａｖａ、Ｃ＃．Ｎｅｔ、ＶＢ．Ｎｅｔ、ＰＨＰ等）　　変更範囲：なし

上下水道制御盤の設計　３５歳以下の未経験者は上記業務の補助的業務よりスタート　　テクノ事業部では、３５歳以下の未経験者をエンジニア職として育てており、キャリアプランは、入社→初期研修→エンジニア職に必要な現場の実践研修→キャリア研修→エンジニア職としてスタートとなります。　入社からエンジニア職としてスタートするまで、概ね２～３年のキャリアプランとなります。　　変更範囲：変更なし

【訪問入浴サービスの看護師業務です】　看護師１名と介護職員２名で主に寝たきりのお客様の自宅へ　訪問して特殊な浴槽を使って入浴介助を行います。　　○訪問入浴業務（１日平均５～６件）　　○バイタルチェック　　○入浴介助・清拭・洗髪　　○ケアマネや医師との連絡調整・帳票作成　など　３人１チームでの業務になりますので、困り事があれば、　すぐに聞いて解決できる環境です。　入社時の導入研修や、ハラスメント研修等がありますので　マイペースなスキルアップが可能です。　変更範囲：変更なし

美容・健康・水関連製品・医療機器等の生産設備・装置・治工具の設計製作、保守、トラブル対応、搬入等全般　３５歳以下の未経験者は上記業務の補助的業務よりスタート　　テクノ事業部では、３５歳以下の未経験者をエンジニア職として育てており、キャリアプランは、入社→初期研修→エンジニア職に必要な現場の実践研修→キャリア研修→エンジニア職としてスタートとなります。　入社からエンジニア職としてスタートするまで、概ね２～３年のキャリアプランとなります。　　変更範囲：変更なし

【訪問看護の看護業務】　主治医の指示や連携のもと自宅で生活する患者さんの　“療養生活”をサポートするお仕事です。　〇病状の観察〇服薬指導管理〇点滴・輸液管理〇バルン管理　〇呼吸器管理〇創傷ケア〇投薬や注射〇バイタルチェックなど　訪問看護が初心者の方でも、安心して訪問看護師として活動ができるようフォローアップ体制が整っています。　＊研修カリキュラムあり　＊新人期でのフォロー体制充実　＊タブレットによる業務効率化　時間外削減　＊ワークライフバランスの実現　変更範囲：変更なし

侵入警戒システム設定業務一式・工場試験による動作確認・現場対応による改造・動作試験・設計業務　３５歳以下の未経験者は上記業務の補助的業務よりスタート　テクノ事業部では、３５歳以下の未経験者をエンジニア職として育てており、キャリアプランは、入社→初期研修→エンジニア職に必要な現場の実践研修→キャリア研修→エンジニア職としてスタートとなります。　入社からエンジニア職としてスタートするまで、概ね２～３年のキャリアプランとなります。　　変更範囲：変更なし

障がいをお持ちの方、又は介護が必要な方のご自宅へ訪問して　日常生活がスムーズになるようにリハビリなどの　機能訓練を行う訪問看護のお仕事です。　　◇医師の指示に基づいて、在宅での療養生活をサポートします。　◇小児～高齢者の方の在宅リハビリ（訪問看護）実施　　訪問するお客様には、慣れるまで同行につき、安全・安心な　ケアが提供できるまで、スタッフが指導します。　実績管理はクラウドシステムで対応、タブレットを貸与　していますので、事務作業が軽減できます。　変更範囲：変更なし

電気設備に関する顧客提案・工程／原価コスト管理、プロジェクトマネジメント・電気設備に関するシステムエンジニアリング　３５歳以下の未経験者は上記業務の補助的業務よりスタート　　テクノ事業部では、３５歳以下の未経験者をエンジニア職として育てており、キャリアプランは、入社→初期研修→エンジニア職に必要な現場の実践研修→キャリア研修→エンジニア職としてスタートとなります。　入社からエンジニア職としてスタートするまで、概ね２～３年のキャリアプランとなります。　　変更範囲：変更なし

【訪問看護の看護業務】　主治医の指示や連携のもと自宅で生活する患者さんの　“療養生活”をサポートするお仕事です。　〇病状の観察〇服薬指導管理〇点滴・輸液管理〇バルン管理　〇呼吸器管理〇創傷ケア〇投薬や注射〇バイタルチェックなど　訪問看護が初心者の方でも、安心して訪問看護師としての活動ができるようフォローアップ体制が整っています。　＊研修カリキュラムあり　＊新人期でのフォロー体制充実　＊タブレットによる業務効率化　時間外削減　＊ワークライフバランスの実現　変更範囲：変更なし

【訪問入浴サービスの看護師業務です】　看護師１名と介護職員２名で主に寝たきりのお客様の自宅へ　訪問して特殊な浴槽を使って入浴介助を行います。　　○訪問入浴業務（１日平均５～６件）　　○バイタルチェック　　○入浴介助・清拭・洗髪　　○ケアマネや医師との連絡調整・帳票作成　など　３人１チームでの業務になりますので、困り事があれば、すぐに聞いて解決できる環境です。入社時の導入研修や、ハラスメント研修等がありますのでマイペースなスキルアップが可能です。　変更範囲：変更なし　「子育て応援求人」（詳細はハローワークの職業相談窓口でご確認ください）

アナログＩＣ実機評価業務　３５歳以下の未経験者は上記業務の補助的業務よりスタート　　テクノ事業部では、３５歳以下の未経験者をエンジニア職として育てており、キャリアプランは、入社→初期研修→エンジニア職に必要な現場の実践研修→キャリア研修→エンジニア職としてスタートとなります。　入社からエンジニア職としてスタートするまで、概ね２～３年のキャリアプランとなります。　　変更範囲：変更なし

制御、監視、ドライブシステム、受変電を主体とした計画、設計、試験調整業務　３５歳以下の未経験者は上記業務の補助的業務よりスタート　　テクノ事業部では、３５歳以下の未経験者をエンジニア職として育てており、キャリアプランは、入社→初期研修→エンジニア職に必要な現場の実践研修→キャリア研修→エンジニア職としてスタートとなります。　入社からエンジニア職としてスタートするまで、概ね２～３年のキャリアプランとなります。　　変更範囲：変更なし

障がいのある方とそのご家族様との相談、管理者業務　　向上心のあるスタッフ全員で支援に取り組んでおり、笑顔あふれる　アットホームな環境でやりがいを感じる仕事です　　＊未経験の方を含め、研修は充実していますので安心して働けます　＊社用車あり　　＊変更範囲：変更なし

量産車両、プロジェクト車両の品質管理業務　３５歳以下の未経験者は上記業務の補助的業務　実務経験の内容や経験年数によって業務内容は変わります　　テクノ事業部では、３５歳以下の未経験者をエンジニア職として育てており、キャリアプランは、入社→初期研修→エンジニア職に必要な現場の実践研修→キャリア研修→エンジニア職としてスタートとなります。　入社からエンジニア職としてスタートするまで、概ね２～３年のキャリアプランとなりますが、実務経験がある方については６か月程度でエンジニア職としてスタートするケースもあります。　変更範囲：変更なし

＊タクシー乗務員　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・月１２乗務　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・所定労働時間１６８Ｈ／月　　「変更範囲：会社の定める業務」

発電所構内他清掃業務　　・床面モップがけ（乾式モップ）　　・床面掃除機がけ　　・トイレ清掃　　・その他拭き掃除、掃き掃除等清掃業務全般　　「変更範囲：変更なし」

・大野城市乙金浄水場付近の児童誘導及び近隣のパトロール　・平日１５：００～１７：００　児童誘導業務　　　　１７：００～１８：００　近隣パトロール　　　　（土日祝日は休みです）　　　　「変更範囲：変更なし」

病院と関連する施設において、清掃業務に従事していただきます　＊モップ、電気掃除機などでの清掃　＊男女トイレ清掃　＊７～８名体制で清掃作業を行っていただきます　　「副業可」　　変更範囲：変更なし