富山県 工場の正社員・転職 10ページ目

・味付け干ぴょうや惣菜（レトルト）の製造　・加工機械の操作、商品の箱詰め、出荷前作業全般　・製造日報の記録（手書き）　・棚卸し　・製造機械、工場内の清掃　　　「変更範囲：会社の定める業務」

・電気設備工事現場の管理　　（ビル及マンション、工場等建物に付帯する電気設備工事）　　　※男性、女性社員も活躍しています（事務職・現場）　　　※資格取得制度有（資格取得に必要な費用助成）　　　電気工事士・電気施工管理技士・消防設備士　　　　　【変更の範囲：会社の定める業務】

　・電気設備工事　　（ビル及マンション、工場等建物に付帯する電気設備工事）　　　※男性、女性社員も活躍しています（事務職・技術営業・現場）　　　※資格取得制度有（資格取得に必要な費用助成）　　　電気工事士・電気施工管理技士・消防設備士　　　（未経験者の方も歓迎）　　　　【変更の範囲：会社の定める業務】

《リユース可能で環境に貢献するユニットハウスの建築設計》　ユニットハウスを利用した建物のお客様への提案から図面作成、建物の引き渡しまで幅広く行う設計のお仕事です。　デスクワークだけでなく現場やお客様のところに行く機会も多いためメリハリをつけて働くことができます。　【具体的な仕事内容】　◆営業と同行してお客様のご要望をヒアリング、提案　◆ＡＵＴＯＣＡＤによる図面作成、法令調査、建築確認申請　◆基礎業者や自社工場へのユニットハウス製作依頼　◆現場監理（※設計通りに建てられているか確認）　◆ハウスお引き渡し　など　【変更の範囲：会社の定める業務】

一般建築物における電気施工管理のお仕事です。　具体的には、工場・マンション・学校・ビル・病院等の現場で、　職人に指示を出し現場を円滑に進めていくお仕事です。　　経験の浅い方には補助的なお仕事からスタートして頂き、　経験者の方にはこれまでの経験を活かし更なるスキルアップに繋が　る現場の管理業務に従事して頂きます。　※電気配線工等の職人経験者の方も是非ご応募お待ちしております　変更範囲：変更なし　　※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

新築工事・改修工事等の空調設備施工管理のお仕事です。　具体的には、工場・マンション・学校・ビル・病院等の現場で、　職人に指示を出し現場を円滑に進めていくお仕事です。　経験の浅い方には補助的なお仕事からスタートして頂き、　経験者の方にはこれまで経験を活かし更なるスキルアップに繋がる　現場の管理業務に従事して頂きます。　※配管工、ダクト工等の職人経験者の方も是非ご応募お待ちしてお　ります。　変更範囲：変更なし　　※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

マンション・ビル・工場等の大規模修繕工事に伴う　施工管理【安全管理・品質管理・工程管理】のお仕事です。　経験者の方にはこれまでの経験を活かし更なるスキルアップに繋がる現場の管理業務に従事して頂きます。　　※直行直帰の現場がメインになります。　※外壁改修、内装工事・大工工事・軽天工事等の経験者の方、　　施工管理にチャレンジしたい方は是非ご応募お待ちしております。　変更範囲：変更なし　※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

新築工事・改修工事等の衛生設備施工管理のお仕事です。　具体的には、工場・マンション・学校・ビル・病院等の現場で、　職人に指示を出し現場を円滑に進めていくお仕事です。　未経験、経験の浅い方には補助的なお仕事からスタートして頂き、　経験者の方にはこれまで経験を活かし更なるスキルアップに繋がる　現場の管理業務に従事して頂きます。　※配管工、ダクト工等の職人経験者の方も是非ご応募お待ちしてお　ります。　変更範囲：変更なし　　※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

電気施工管理補助のお仕事です。工場やビル・病院・所業施設の照明や電気設備の新設・改修工事における施工管理業務をお任せします。　（具体的には）　・クライアントとの打ち合わせ　・見積書、施工図面の作成　・協力会社と資材の手配・管理　・施工現場の管理（安全・工程・予算・労務等）　未経験の方はサポート業務からスタート。　充実した研修を通して無理なく資格を取得し電気施工管理として、　そして将来の現場責任者候補として活躍しませんか？　変更範囲：変更なし

ＲＣ造・Ｓ造等の一般建築物における建築施工管理のお仕事です。　具体的にはマンション・学校・ビル・病院・工場等の現場で職人に　指示を出し、現場を円滑に進めていくお仕事です。　経験の浅い方は補助的なお仕事からスタートして頂き、　経験のある方にはこれまでの経験を活かし、更なるスキルアップに　繋がる現場の管理業務に従事して頂きます。　※木造戸建・軽量鉄骨等の施工管理経験のある方も、　是非ご応募お待ちしております。　変更範囲：変更なし　　※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、公共施設等の　電気設備の現場監督職として従事していただきます。　【具体的には】　・担当する建造物：工場や店舗、ビル等多岐にわたります。　・工期は半年～１年が多く、２名～４名で業務にあたります。　・始めは先輩社員の補助からスタートしていただきます。　　慣れてきてからは、能力に応じて現場管理をお任せします！　　電気設備はお客様が長く過ごす場所にあるものです。　業務はまず（安全第一）で、次に（顧客目線）で取り組んで　いただきます。　希望しない出張・転勤はありませんので安心ください！！

　鳥居制作や建設工事、鋼構造物、ポール制作を行う当社で現場作　業を行っていただきます。初めは先輩社員が付いて一から丁寧にお　教えいたしますので未経験の方もご安心してください。　　　＊鉄骨の組み立て作業　　＊工事現場へ資材の搬入や指定場所への運び入れ　　＊作業で発生したゴミの廃棄や道具の片づけ　など　　仕事に必要な資格取得については会社で支援（取得費用会社全額負担）しており、スキルアップも出来る職場です。じっくりと長く働きたい方や身体を動かすのが好きな方、チームで作業をするのが好きな方にピッタリの仕事です。　　【変更範囲：変更なし】

・第一工場、第二工場、第三ヤード間での鋼材及び製品の横持ち　　業務　・製品出荷業務の管理　・鋼材、製品等、発送の為、基本的に屋外作業となります。　・出荷業務に際してのエクセル操作　・トラックの手配　　＊仕事内容の変更範囲：変更なし

当社では主に事務帳票や商業印刷物、シールの製造を行って　います。印刷オペレーターや製本オペレーターのサポートと　して工場内では紙の運搬や梱包作業およびお客様への配送を　行ってもらいます。　・印刷物を顧客先への配送　・入荷される紙の荷受け　・発送する印刷物の荷捌き　・梱包作業　・倉庫管理　　　【変更範囲：変更なし】

【工事現場のトップ、現場監督】「働き方改革関連認定企業」　　★ＹｏｕＴｕｂｅで【住澤塗装】と検索★仲間たちの表情や作業内容がご覧になれます　技術者として大型物件（橋、煙突、工場他）工事現場の「施工管理」を行います。　主にお客様やスタッフとの打ち合わせ・連絡、毎日の作業の段取りを行いながら、計画通り工事が進むよう監督する、現場のコーディネーターです。　　　　　　　【変更範囲：会社の定める業務】　＊見習い、助手としての応募も可能です。　＊未経験の方でも丁寧に指導します。　「若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業」

◇まずは、「岸田木材がなにを作っていて、どう使われている　　　か？」を理解するため、工場にて１年程度製造業務を経験していただきます。（経験者の方は応相談）　　◇その後、先輩営業員に同行し、営業担当先を引き継ぎながら仕事の流れ（お客様との対応、見積もり作成等）を理解していただ　きます。営業範囲は、北陸３県がメインとなります。　　◇移動は社有車を支給されるので安心です。また、泊りの出張が入れば別途手当も支給されます。　◇まずは当社ＨＰをご確認ください　　・働き方改革推進中　　　　　　【変更範囲：変更なし】

ＦＡ装置・省力機械の技術営業　　・お客様の仕様をもとに打ち合わせや、省力化機械の基本構想のま　とめを行っていただきます。　・多種多様な機械加工に対応できる事を最大の強味としながら、機　械設計・制御設計・機械組立・電気配線の各部門を社内に有して　いる事を特徴としています。　・主に電子部品世界トップシェアメーカーの設備を多く手掛けてお　ります。　「変更範囲：会社の定める業務」　

・一般事務（集計・請求書発行）　・店舗でのクリーニング品受け渡し　・電話対応　・パソコン（ワード・エクセル等）を使用して表等の作成　　　「変更範囲：変更なし」　　　　※応募される方は、ハローワークからの「紹介状」の交付を受けて　下さい。

・３ｔ又は４ｔトラックを使用し、ダンボールの配送業務を担当。　　・重量物を扱う為、ある程度の体力を要します。　　・配送エリアは呉東地区が主となります。　　＊新しい工場での勤務となります。働きがいのある職場で未経験の　方は丁寧に指導します。　「変更範囲：変更なし」　　※応募される方は、ハローワークからの「紹介状」の交付を受けて　下さい。

ライフステージの変化で長距離の仕事が続けられない。配送歴が長　く新しい仕事を覚えるのも不安だ。自分に何ができるのだろうか。　そんな貴方に必見！フォークリフトの経験を活かしてみませんか？　【仕事内容と弊社の特徴】　・フォークリフトで長尺（５Ｍ程）のアルミ建材を運びます。　・その他、軽作業もあります。　車輪付きラックを押して現場に移動／製品にシールを貼る／　ナイロンで包装するなど、もくもく作業が可能です。　・時間単位で取得できる有給休暇制度があり、例えばお子様の事情　（行事や体調不良）での休暇取得にも柔軟に対応しています。　・従業員比率は男性が７割を占めていますが、女性やシニアにも働　　きやすい職場環境の整備に取り組んでいます。