山口県 運行管理者の正社員・転職

基本的なパソコンスキルがあれば、経験不問！安定感抜群の会社で、運航事務のお仕事です！未経験でも月給21.5万円〜♪ 現場での体力仕事と違い、年齢を重ねても活躍し続けることができますよ。海上運航管理の経験を活かせる、幹部候補スタッフも同時募集！

・トラックの配車業務（工業薬品ローリー、粉粒体運搬車、　　ダンプ、海上コンテナトレーラー、協力会社の車両含む）　　及び付随業務（複数人で分担）　・荷主、協力会社との連絡・調整　　　　＜働き方改革関連認定企業＞やまぐち健康経営認定企業　　　【業務内容の変更範囲】　：大型トラックドライバー　輸送業務

◆営業所の管理業務をお任せいたします。　・運行管理者の業務の指揮監督・事故処理　・部下の業務管理・育成（目標達成に向けた管理・指導）　・予算管理（営業所の予算・売上管理）　・労務管理（各種協定手続き・給与計算など）　・既存・新規顧客への営業活動　　人々の生活を“移動”で支えるタクシー会社で、　地域交通の将来を担うリーダーとしてのお仕事です！　　＊業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

山口支店で運行管理者の補助業務に従事してもらいます。　運行管理とは、定められているルール内で運行出来る計画の策定、　それに基づき運行指示書の作成・指示指導を行い、ドライバーの安　全な運行サポートする仕事です。　その他業務は、ドライバーへの教育資料の作成等の事務作業、事故　が起こった際の各所への連絡や報告書の作成などがあります。　　一から丁寧に教えるので、未経験者でも歓迎します！　運行管理者資格取得のキャリアアップも全面的にサポート！　今の運行管理担当も未経験からで仕事を担当しています。　　「業務内容の変更範囲：変更なし」

◆営業所の管理業務をお任せいたします。　・運行管理者の業務の指揮監督・事故処理　・部下の業務管理・育成（目標達成に向けた管理・指導）　・予算管理（営業所の予算・売上管理）　・労務管理（各種協定手続き・給与計算など）　・既存・新規顧客への営業活動　　人々の生活を“移動”で支えるタクシー会社で、　地域交通の将来を担うリーダーとしてのお仕事です！　　＊業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

◆営業所の管理業務をお任せいたします。　・運行管理者の業務の指揮監督・事故処理　・部下の業務管理・育成（目標達成に向けた管理・指導）　・予算管理（営業所の予算・売上管理）　・労務管理（各種協定手続き・給与計算など）　・既存・新規顧客への営業活動　　人々の生活を“移動”で支えるタクシー会社で、　地域交通の将来を担うリーダーとしてのお仕事です！　　＊業務の変更範囲：会社の定める業務

◆営業所の管理業務をお任せいたします。　・運行管理者の業務の指揮監督・事故処理　・部下の業務管理・育成（目標達成に向けた管理・指導）　・予算管理（営業所の予算・売上管理）　・労務管理（各種協定手続き・給与計算など）　・既存・新規顧客への営業活動　　人々の生活を“移動”で支えるタクシー会社で、　地域交通の将来を担うリーダーとしてのお仕事です！　　＊業務の変更範囲：会社の定める業務

＊将来の管理職業務を見据えた求人となります。　・タクシーの乗務経験を積んだ後、運行管理者試験合格を目指しま　す。合格後は管理職として乗務員や事務員のサポートし、営業所　の運営に携わります。　＊普通自動車第２種免許がない方は、免許取得と研修を行います。　・２種免許取得費用は全額当社負担（条件有：２年間勤務）　・２種免許合格後も当社担当者により現地指導をおこないます。　［将来の業務内容の変更範囲：変更なし］　　　《働き方改革関連認定企業》

本社事務所において、配車業務（配送先や荷物に合わせて車両やドライバーを割り当てる業務）やそれに関わる事務業務を行います。　　配車の経験有無に関わらず、大型車両や配車業務に興味のある方、大歓迎です。　　入社後に運行管理者の資格を取得することも可能です。（全額会社負担）　　　　従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

◆営業所長の業務の補助をお任せいたします。　・運行管理者の業務の指揮監督　・部下の業務管理・育成補助（目標達成に向けた管理・指導）　・予算管理補助（営業所の予算・売上管理）　・労務管理補助（各種協定手続き・給与計算など）　　人々の生活を“移動”で支えるタクシー会社で、　地域交通の将来を担うキーパーソンとしてのお仕事です！　当社の幹部候補としても期待されるポジションです。　　＊業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

◆営業所長の業務の補助をお任せいたします。　・運行管理者の業務の指揮監督　・部下の業務管理・育成補助（目標達成に向けた管理・指導）　・予算管理補助（営業所の予算・売上管理）　・労務管理補助（各種協定手続き・給与計算など）　　人々の生活を“移動”で支えるタクシー会社で、　地域交通の将来を担うキーパーソンとしてのお仕事です！　当社の幹部候補としても期待されるポジションです。　　＊業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

◆営業所長の業務の補助をお任せいたします。　・運行管理者の業務の指揮監督　・部下の業務管理・育成補助（目標達成に向けた管理・指導）　・予算管理補助（営業所の予算・売上管理）　・労務管理補助（各種協定手続き・給与計算など）　　人々の生活を“移動”で支えるタクシー会社で、　地域交通の将来を担うキーパーソンとしてのお仕事です！　当社の幹部候補としても期待されるポジションです。　　＊業務の変更範囲：会社の定める業務

◆営業所長業務の補助をお任せいたします。　・運行管理者の業務の指揮監督　・部下の業務管理・育成補助（目標達成に向けた管理・指導）　・予算管理補助（営業所の予算・売上管理）　・労務管理補助（各種協定手続き・給与計算など）　　人々の生活を“移動”で支えるタクシー会社で、　地域交通の将来を担うキーパーソンとしてのお仕事です！　当社の幹部候補として期待されるポジションです。　　＊業務の変更範囲：会社の定める業務

・タクシーの予約受付と配車指令業務　・タクシー及び貸切バスの運行管理　＊タクシーに乗務する場合があります。　　　　　　　　【仕事内容の変更範囲】変更予定なし

弊社は下関市内で貸切バス（大型、小型バス）とタクシーを　営業しています。　貸切バス及びタクシーの運行管理業務に携わっていただきます。　　　　※業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし

大手コンビニへ、ドリンクやカップラーメンなどの食品（常温商品）を１日約１２～１３店舗（山口県内／岩国地域以外）へ「決まった道順」で「決まった時間」「決まったお店」に配送を行います。　＊１～１２キロ程度の手積み・手降ろしあり。体力が必要です。　＊株式会社ＨＩ－ＬＩＮＥの社員７名が就労中です。　　　　　　　常温山口センターでの初求人です。　　　　　　　　　　　　　＊入社後、研修期間中はベテラン社員がマンツーマンで指導いたし　ます（１か月～３か月弱、本人が安心できるまで）。　　　　　＊月収例／未経験入社１年目：月収３２万＝月給２７万＋諸手当　　年収例／男性３８歳、入社４年目　　　　　　　　　　　　　　　　　　　年収４８０万円＝月給３２万円＋諸手当＋賞与　「業務内容の変更範囲：運行管理者」

フジグループは年商５９０億円、トラック保有台数３，０００台　従業員は３，３００名、全国に１３２か所の事業所があります。　２０２５年には、全国で３６５名を採用します。　　ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理　点呼での健康状態の把握や安全指導、施設の保守管理などを　お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。　　※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば乗務員から運行管理者　支店長へとステップアップできます！支店長へは立候補制！　※業務の変更範囲：会社の定める業務　※モデル年収：４２０万円～５７０万円

住宅の造成工事や外構工事。　公共・民間の舗装工事など土木工事全般。　現場は主に県内全域。　現場へは直行直帰や乗り合わせなど現場によって　変わる。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊変更範囲：会社の定める業務