クリーンスタッフ(宇部営業所)
株式会社 三宅商事
宇部市内の各ユーザー先を訪問し、ワックス塗布作業などの定期清掃および日常清掃を行っていただきます。 梯子や脚立を使用した作業がある場合もあります。 1班あたり2~3名のグループで作業(定期清掃)をしていただきます。 *移動車両(普通ワゴン車)の運転をしていただく場合があります ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。 *業務内容の変更範囲:変更なし
設備運転監視業務(山口県警察本部/電気主任技術)
株式会社 三宅商事
・山口県警察本部の設備運転監視業務のお仕事です。 ・各種設備機器類の始動・停止、適正運転の保持、 運転状態の監視、制御操作、計測など。 *電気主任技術者3種資格 必須 *業務内容の変更範囲:会社の定める業務 ※応募の際には、ハローワーク紹介状が必要となります
設備運転監視業務(山口県庁舎)
株式会社 三宅商事
山口県庁舎における ・設備運転監視および巡視点検業務 ・機器の操作業務 ・報告、記録、立会業務 を行っていただきます。 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。 *業務内容の変更範囲:変更なし
清掃用具修理及びクリーンスタッフ(山口営業所)
株式会社 三宅商事
1、清掃用具の点検、修理、整備を行って頂きます。(2割) 清掃用具(ポリッシャー等)の修理、整備をお願いします 機械メカの好きな方歓迎します。 2、お取引先へ訪問し清掃を行って頂きます。 上記1の修理がない時は、清掃をお願いします。(8割) *清掃に関しましては本社にて研修があります。 *移動は社用車もしくは自家用車を使用 *業務内容の変更範囲:変更なし ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。
技術職(山口市)
中国芝浦電子 株式会社
・映像通信、無線、OA機器、コンピュータ機器を中心としたシス テムの施工、保守業務、電気工事、電気通信工事など *就業時は社用車を使用します。 *応募前職場見学可(ハローワークへの申込みが必要) *業務内容の変更範囲:全ての業務 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。
看護師・准看護師(老人保健施設ニューライフあじす)
医療法人 協愛会 阿知須共立病院
老人保健施設ニューライフあじすでの看護業務(バイタルチェック、薬剤管理、吸引、経管栄養管理など)、病院受診介助、身体介助など行って頂きます。 夜勤2交替制(月約5回) *経験のあまりない方でも丁寧に指導します。 (クリニカルラダー導入) 一般棟 40床 認知症棟 40床 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲:法人の定める範囲
介護職員(一般病棟配属)◆夜勤なし◆
医療法人 協愛会 阿知須共立病院
一般病棟での介護業務 ※夜勤はありません ※資格、経験等により基本給を決定します。 ※働き方改革関連認定企業(くるみん認定企業、えるぼし認定企業 誰もが活躍できるやまぐちの企業) ≪仕事と子育てが両立しやすい求人≫ ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲:法人の定める範囲
看護師(透析センター勤務)
医療法人 協愛会 阿知須共立病院
透析センターにおける看護業務 ◆夜勤なし 月~土のAM、PMで透析実施 (現在のところ夜間透析は行っていません) ・ベッド21床 ・フットケアの実施や腎臓病食の提供など質の高い透析看護に向け た取組み 《仕事と子育てが両立しやすい求人》 ※働き方改革関連認定企業(くるみん認定企業、えるぼし認定企業 誰もが活躍できるやまぐちの企業) ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲:変更なし
管理栄養士
医療法人 協愛会 阿知須共立病院
病院における栄養給食管理全般 ・入院・外来栄養指導 ・入院患者様の栄養管理 ・給食経営管理業務(直営給食のため厨房内補佐業務あり) *朝・夕:約100食、昼:約130食 *令和5年「第1回患者さんのための見た目にも美味しい病院食コンテスト」クックサーブ部門、クックチル部門で準ブランプリW受賞 《仕事と子育てが両立しやすい求人》 業務内容の変更範囲:法人の定める範囲
法人内SE担当
医療法人 協愛会 阿知須共立病院
医療法人におけるSE担当業務をお願いします ・電子カルテシステムを中心としたコンピュータ機器の運用、保守(サーバー、クライアント、ネットワーク機器等) ・院内のシステムトラブル対応(ハードウェア故障やソフトウェア不具合など) ・各部署からのシステム改善、不具合に対するリクエスト対応(メーカーとの折衝、プログラミングを含むアプリケーション開発作業など) ・その他IT技術を利用した業務改善 など ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲:法人の定める範囲
土木技術社員 ≪急 募≫
山口建設 株式会社
≪土木工事現場における現場監督業務全般≫ *現場は山口県内 *公共工事~民間工事まで *社用車(MT車・AT車)の使用があります ◆若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業◆ 若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な企業として厚生労働大臣の認定を受けました。 ◆事業所PRシートあり◆ 「業務内容の変更範囲:変更なし」 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。
営業職(山口トヨペット徳山店)
山口トヨペット 株式会社
店頭及び訪問による自動車の販売 損害保険商品の販売 お客様情報の整理 調子伺い、点検等誘致のTELコール *営業活動時は自家用車使用(車両手当あり) *経験者優遇します。 *未経験者歓迎します。 *業務内容の変更範囲:変更なし ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。
営業職(萩マイカーセンターつばき店)
山口トヨペット 株式会社
各種中古車販売・車検・点検の誘致、自動車保険の相談 などお客様の車全般を提案していく仕事です。 飛込み(訪問販売)営業等はありません。 *営業活動時は自家用車使用(車両手当あり) *自動車営業経験者は年収等で優遇いたします。 *未経験者も大歓迎です。 *業務内容の変更範囲:変更なし ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。
営業職(山口トヨペット、長門店)
山口トヨペット 株式会社
店頭及び訪問による自動車の販売 損害保険商品の販売 お客様情報の整理 調子伺い、点検等誘致のTELコール *営業活動時は自家用車使用(車両手当あり) *経験者優遇します。 *未経験者歓迎します。 *業務内容の変更範囲:変更なし ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。
営業職(山口トヨペット、防府西店)
山口トヨペット 株式会社
店頭及び訪問による自動車の販売 損害保険商品の販売 お客様情報の整理 調子伺い、点検等誘致のTELコール *営業活動時は自家用車使用(車両手当あり) *経験者優遇します。 *未経験者歓迎します。 *業務内容の変更範囲:変更なし ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。
営業職(山口トヨペット、萩店)
山口トヨペット 株式会社
店頭及び訪問による自動車の販売 損害保険商品の販売 お客様情報の整理 調子伺い、点検等誘致のTELコール *営業活動時は自家用車使用(車両手当あり) *経験者優遇します。 *未経験者歓迎します。 *業務内容の変更範囲:変更なし ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。
営業職(山口トヨペット大内店)
山口トヨペット 株式会社
店頭及び訪問による自動車の販売 損害保険商品の販売 お客様情報の整理 調子伺い、点検等誘致のTELコール *営業活動時は自家用車使用(車両手当あり) *経験者優遇します。 *未経験者歓迎します。 *業務内容の変更範囲:変更なし ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。
建設作業員・重機オペレーター【完全週休二日制】(正社員)
池田建設工業 株式会社
公共工事を主とした土木建設工事現場において土木建設作業全般を行っていただきます。 未経験の方は補助作業から徐々に仕事を覚えていただきます。 また資格をお持ちの方は、重機運転・ダンプ運転もお願いします。 主な現場は、山口市全域です。基本、会社へ集合して社用車で現場へ向かいますが、現場によって直行直帰の場合もあります。 「業務内容の変更範囲:変更なし」 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。
店長候補(すすめ!ヴァイキング 徳山東店)/山口県下松市
おいしい約束 株式会社
◆食べ放題・バイキングスタイルの飲食店店長候補の求人です。 ◆入社後は、ホール、キッチンの現場の業務を覚えていきながら、 仕入れ等の管理業務へと業務の幅を広げていきます。 ◆未経験の方でも全く問題ありません。未経験で入社して、現在店 長として活躍している社員がいます。早い人では半年で、平均し て1~2年で店長になることができます。 ◆マニュアルやルールはしっかりと整っていながら、店長として自 分の想いを、お店に反映することができます。店舗ごとに接客に 特に力を入れていたり人材育成に力を入れていたりと様々です。 ぜひあなたの想いをお店に反映させてください。 ◆店舗には正社員が必ず在籍するようにしています。そのため、入 社後は相談しながら、業務を進めることが可能です。
店長候補(本格焼肉!ヴァイキング 宇部店)/山口県宇部市
おいしい約束 株式会社
◆食べ放題・バイキングスタイルの飲食店店長候補の求人です。 ◆入社後は、ホール、キッチンの現場の業務を覚えていきながら、 仕入れ等の管理業務へと業務の幅を広げていきます。 ◆未経験の方でも全く問題ありません。未経験で入社して、現在店 長として活躍している社員がいます。早い人では半年で、平均し て1~2年で店長になることができます。 ◆マニュアルやルールはしっかりと整っていながら、店長として自 分の想いを、お店に反映することができます。店舗ごとに接客に 特に力を入れていたり人材育成に力を入れていたりと様々です。 ぜひあなたの想いをお店に反映させてください。 ◆店舗には正社員が必ず在籍するようにしています。そのため、入 社後は相談しながら、業務を進めることが可能です。


