大分県 週3日以内勤務の求人 2ページ目

病棟において、血圧測定・検温等のバイタルチェックや様子観察、投薬や診療の介助など入院療養上の健康管理やお世話等の看護業務を中心に行います。　病棟４６床、看護体制は患者１０名程度に職員１名体制です。　　＊業務変更の可能性なし

解答書をもとに、算数、数学、英語、国語の教材を採点。その他、学習記録の記入、教室内整備など。　　＊生徒は、幼児から高校生　　＊火曜日、金曜日　　　１５時３０分～１９時３０分の間の２時間～４時間で　　相談に応じます　　変更範囲：変更なし

スーパーマーケットでの商品の仕分け・陳列作業。　在庫・入荷商品を売り場に並べる作業です。　　※２Ｌのペットボトル１ケース１２キロ程度の重量物の取り扱い有り　※変更範囲：会社の定める業務。（副業・兼業可）

＊ハーレーダビッドソン大分整備工場での　　ハーレーダビッドソン車の点検・整備・　　カスタム・搬送等　＊接客対応、故障診断やカスタムアドバイス　＊完全週休二日制です。　＊トレーニングカリキュラムでスキルアップできます。　　「変更範囲：変更なし」　　　◎ハローワークの紹介状が必要です　（自主応募の場合は紹介状不要）

・館内ロビー、廊下の掃き拭き清掃　・各部屋のルームメンテナンス　・ごみ回収・トイレその他付随清掃業務　　＊現場までの移動は社用車を使用します。　　※６０歳以上の方も応募相談可（採用条件同一）　　【変更範囲：変更なし】

・館内ロビー、廊下の掃き拭き清掃　・各部屋のルームメンテナンス　・ゴミ回収・浴室・トイレ・洗面所その他不随清掃業務　　　　【変更範囲：変更なし】

スーパーマーケットでの商品の仕分け・品出し・陳列作業　在庫・入荷商品を売り場に並べる作業です。　　※箱入り飲料１２キロ程度の重量物もあります　　「副業・兼業可」　　変更範囲：「会社の定める業務」

○リユースショップでの　・商品の買取査定、値付け（※パソコン入力が必要です）、商品の陳列・レイアウト　・お客様宅へ出張買取、配送業務（※大型冷蔵庫やオフィス家具などの重いものを持つ場合があります）　・家具・冷蔵庫・洗濯機・レンジ・テレビなどの動作確認及びクリーニング清掃・簡単な補修　・パートスタッフさんのシフト管理　　変更範囲：変更なし

◆介護施設における洗濯業務　・入所者の衣類、タオル類の洗濯を、洗濯機と乾燥機を使用して行　います。　　　　　　　　・１日の洗濯物６０～７０人分程度です。　・乾いた洗濯物の仕分け作業等も行います。　　＊変更範囲：変更なし　　　※応募にはハローワークの紹介状が必要です。

・入院患者の食事を作る　・下膳後のかたづけ　・給食室の清掃　など　　　　「定年年齢以上の方の応募可」　※６５歳以上の方の応募可能です　　　変更範囲：変更なし

そば店内にて、来店客の席への案内、注文伺い、出来上がった料理の配膳、退席後のテーブルの片づけなどのホール業務を行います。　また、厨房での盛り付けなどの調理補助業務もあります。　　　　＊業務変更の可能性なし

○調理補助業務　・定食等メニュー全般の調理・もりつけ　・野菜カット等調理・仕込み　・洗い場手伝い等の片付け作業　変更範囲：変更なし　　＊副業可　＊賄いあり　＊週末のみの勤務、ダブルワークの方歓迎　　※週末も平日もどちらも就業したい！という方、もちろん可能です

◆観光施設内における清掃作業全般　・レストラン、売店、外周の掃き拭き掃除　・ゴミ回収　・トイレ等の清掃　　＊変更範囲：会社の定める範囲での業務　　　※応募には、ハローワークの紹介状が必要です

【課長職採用：モデル年収７８４万円】　既客訪問を対象としたルート営業及び住宅展示場案内。前職の　ご経験やスキルを存分に発揮した、管理職をお任せします。　成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度です。　・契約の９０％以上は既客。　・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。　・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。　・営業エリアは大分市内及び大分市近郊です。　※変更範囲：会社の定める業務

【係長職採用：モデル年収６９３万円】　既客訪問を対象としたルート営業及び住宅展示場案内。前職の　ご経験やスキルを存分に発揮し、管理職登用を目指してください。　成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度です。　・契約の９０％以上は既客。　・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。　・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。　・営業エリアは大分市内及び大分市近郊です。　※変更範囲：会社の定める業務

【主任職採用：モデル年収６０７万円】　既客訪問を対象としたルート営業及び住宅展示場案内。前職の　ご経験やスキルを存分に発揮し、管理職登用を目指してください。　成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度です。　・契約の９０％以上は既客。　・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。　・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。　・営業エリアは大分市内及び大分市近郊です。　※変更範囲：会社の定める業務

【モデル年収４４５万円】　既客訪問を対象としたルート営業及び住宅展示場案内で、　お客様から要望を聞きリフォームの提案・見積書を作成します。　教育・同行・支援があり、未経験者でも働きやすい職場です。　・契約の９０％以上は既客。ルート営業のため未経験者でも安心。　・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。　・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。　・営業エリアは大分市内及び大分市近郊です。　※変更範囲：会社の定める業務

【課長職採用：モデル年収１，０５６万円】　新築戸建住宅の提案からアフターまでのお客様窓口を担当、前職の　ご経験やスキルを存分に発揮した、管理職をお任せします。　成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度。一生に一度の　家づくり、夢を形にするやりがいのある仕事です。　・住宅展示場や訪問活動での接客、資料作成など。　・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。　・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。　・営業エリアは大分市内及び大分市近郊です。　※変更範囲：会社の定める業務

【係長職採用：モデル年収８８２万円】　新築戸建住宅の提案からアフターまでのお客様窓口を担当、前職の　ご経験やスキルを存分に発揮した、管理職を目指せます。　成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度。一生に一度の　家づくり、夢を形にするやりがいのある仕事です。　・住宅展示場や訪問活動での接客、資料作成など。　・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。　・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。　・営業エリアは大分市内及び大分市近郊です。　※変更範囲：会社の定める業務

【主任職採用：モデル年収７１３万円】　新築戸建住宅の提案からアフターまでのお客様窓口を担当、前職の　ご経験やスキルを存分に発揮した、管理職を目指せます。　成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度。一生に一度の　家づくり、夢を形にするやりがいのある仕事です。　・住宅展示場や訪問活動での接客、資料作成など。　・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。　・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。　・営業エリアは大分市内及び大分市近郊です。　※変更範囲：会社の定める業務