大分県 介護休業ありの求人 51ページ目

知的障害者の方の生活介護及び就労支援施設勤務　　・日常生活訓練及び支援（歯磨き指導、食事指導、　　衣服の着脱の指導など）　・軽作業補助（箱折りなど）　・就労支援（施設内実習や施設外実習のサポート）　　＊事業拡張のため　　変更範囲：変更なし

５人～７人の知的障がい者の食事の準備や日常生活の支援等をお世話をします　　　　　　＊社用で車を使うことがあります（社用車あり・ＡＴ車）　＊就業時間帯はご相談に応じます。　　　変更範囲：変更なし

知的障がい者の送迎業務です。　法人内の各施設から利用者のご自宅間の送迎業務です。　　＊送迎用車両：１０～１５人乗りハイエースやキャラバン　　　　変更範囲：変更なし

知的障害者の方の生活介護及び就労支援施設勤務　　・日常生活訓練及び支援（歯磨き指導、食事指導、　　衣服の着脱の指導など）　・軽作業補助（箱折りなど）　・就労支援（施設内実習や施設外実習のサポート）　　変更範囲：変更なし

大口顧客への集配業務や、　出荷量の多い倉庫からの輸送を担当していただきます。　物流に関する専門知識がなくても問題ありません。　　入社後は研修と先輩による添乗指導があるため、　安心して業務に取り組むことが出来ます。　＊業務の変更範囲：会社の定める業務

佐川急便のセールスドライバーとして　・担当エリア内での荷物の配達や集荷　・お客様の悩みに寄り添った物流提案（営業活動）　等の業務を行っていただきます。社内ライセンスを持つ　指導員と同乗して独り立ち出来るまでしっかりと教育。　未経験でも安心して業務を行っていただける環境が整っています。　大手ならではの手厚い待遇に加え、課長や所長といった　管理職へのステップアップも目指していけます。　＊業務の変更範囲：会社の定める業務

宅配ドライバー職のお仕事は、あらかじめ決められた担当エリア内で、主に個人のお客さまへ荷物の配達・集荷を行うお仕事です。　軽自動車を使用するため、ドライバー未経験でも普通免許があればスタートできます。　　＊業務の変更範囲：会社の定める業務

佐川急便のセールスドライバーとして　・担当エリア内での荷物の配達や集荷　・お客様の悩みに寄り添った物流提案（営業活動）　等の業務を行っていただきます。社内ライセンスを持つ　指導員と同乗して独り立ち出来るまでしっかりと教育。　未経験でも安心して業務を行っていただける環境が整っています。　大手ならではの手厚い待遇に加え、課長や所長といった　管理職へのステップアップも目指していけます。　　＊業務の変更範囲：会社の定める業務

＊戸建住宅を点検し不都合が有ればアドバイス及び対策を提案する　　仕事。未経験の方でも十分出来る仕事です。男女問わず歓迎！　＊提携先（ＪＡ・工務店等）からお客様の紹介も期待できます　＊２０代～５０代の社員活躍中。社員定着率も良好です　＊入社後は新入社員研修があり、未経験の方でもしっかり知識を　　身に付けることができ、フォロー体制も整っています　＊研修後、上司や先輩との現場同行から始まり、自信がつくまで　　丁寧にお教えいたします（設備・リフォーム・消毒等の提案）　※月額給与：歩合給含め３５万～４５万の支給も十分可能です。　　「業務の変更範囲：会社が定める業務」

＊戸建住宅を点検し不都合が有ればアドバイス及び対策を提案する　　仕事。未経験の方でも十分出来る仕事です。男女問わず歓迎！　＊提携先（ＪＡ・工務店等）からお客様の紹介も期待できます　＊２０代～５０代の社員活躍中。社員定着率も良好です　＊入社後は新入社員研修があり、未経験の方でもしっかり知識を　　身に付けることができ、フォロー体制も整っています　＊研修後、上司や先輩との現場同行から始まり、自信がつくまで　　丁寧にお教えいたします（設備・リフォーム・消毒等の提案）　　※月額給与：歩合給含め３５万～４５万の支給も十分可能です。　※今なら正社員祝金１０万円支給（人数制限有）　「業務の変更範囲：会社が定める業務」

＊弊社のお客様を対象に戸建て住宅の定期点検を行い、不都合があ　　れば、必要に応じて対策やアドバイスなどを行う仕事。（設備　　・リフォーム・消毒等）未経験の方でも十分できる仕事です。　　※工事は全て専門の技術員が行います　＊２０代～５０代の社員活躍中。社員定着率も良好です　　＊入社後は新入社員研修があり、未経験の方でもしっかり知識を　　身に付けることができ、フォロー体制も整っています　＊研修後、上司や先輩との現場同行から始まり、自信がつくまで　　丁寧にお教えいたします（設備・リフォーム・消毒等の提案）　　※月額給与：歩合給含め３５万～４５万の支給も十分可能です。　＊男女問わず歓迎！　「業務の変更範囲：会社が定める業務」

＊弊社のお客様を対象に戸建て住宅の定期点検を行い、不都合があ　　れば、必要に応じて対策やアドバイスなどを行う仕事。（設備　　・リフォーム・消毒等）未経験の方でも十分できる仕事です。　　※工事は全て専門の技術員が行います　＊２０代～５０代の社員活躍中。社員定着率も良好です　　＊入社後は新入社員研修があり、未経験の方でもしっかり知識を　　身に付けることができ、フォロー体制も整っています　＊研修後、上司や先輩との現場同行から始まり、自信がつくまで　　丁寧にお教えいたします（設備・リフォーム・消毒等の提案）　　※月額給与：歩合給含め３５万～４５万の支給も十分可能です。　＊男女問わず歓迎！　「業務の変更範囲：会社が定める業務」

・建築物設備の運転、点検、保守、管理　・オーナーへの報告、書類作成、提案　・立ち合い業務　・パートナー企業への依頼、管理、折衝　・その他、付帯業務　　　　　「変更範囲：会社の定める業務」

０歳児（生後５７日目）～２歳児　１９名定員の小規模保育園での保育業務全般　授乳、おむつ交換、着替え・食事の補助、環境整備　等　　※ＩＣＴシステム（コドモン）導入で　　睡眠チェック等の記録業務も簡単管理　　＊変更範囲：変更なし

大分丘の上病院「パイナップル保育園」での保育のお仕事　　保育園０歳児（生後５７日目）～２歳児の保育業務全般　授乳、おむつ交換、着替え・食事の補助　保護者対応、環境整備　等　　＊各種研修制度やＯＪＴ制度あり　　　　＊変更範囲：変更な

○訪問看護ステーションにおける看護業務　　在宅療養中の利用者の方に医療行為、療養中の世話や生活指導、リハビリ等の業務を行います。　　〇時短・パート勤務にも相談に応じます　　〇訪問時の移動は社用車（軽自動車、普通車）使用　　　　　変更範囲：病院看護師・通所リハビリ（部門変更）「看護」　

整形外科病院（６０床）における理学療法業務全般　・運動器疾患（骨折、関節疾患、脊椎疾患等）に対する理学療法の実施。　・術後リハビリテーションの計画立案および実施　・患者さんの身体機能評価（関節可動域、筋力、歩行能力等）　・リハビリ計画書の作成および記録入力（電子カルテ使用）　・日常生活動作改善に向けた指導・訓練　・退院支援および在宅復帰に向けた指導（家族への助言を含む）　・医師、看護師、他職種とのカンファレンス参加　・必要に応じた通所リハビリ業務　【変更の範囲】：変更なし　

＊検品、商品の荷受、入荷商品の運搬、商品の陳列及び伝票処理な　どの業務です。　＊就業時間について　（１）　６：４５～１２：１５　実働５．５Ｈ　休憩：なし　（２）　９：１５～１５：４５　実働５．５Ｈ　休憩：１Ｈ　（３）１１：００～１７：３０　実働５．５Ｈ　休憩：１Ｈ　（４）１３：１５～１９：４５　実働５．５Ｈ　休憩：１Ｈ　（５）１６：４５～２２：１５　実働５．５Ｈ　休憩：なし　＊１年毎の契約更新となります。（相互問題がなければ自動更新）　　変更範囲：店舗販売、レジ専任

店舗運営管理全般。売上・在庫・勤怠等の管理・店舗マネジメント　。お客様第一主義に徹する従業員達のリーダーとして店舗運営をし　全従業員が明るく生き生きと働ける職場環境作りをして頂きます。　＊転勤の場合、就業場所は九州内各店舗のいずれかになります。　・宮崎県　吉尾店（都城市）、加納店・新名爪店・柳丸店（宮崎市　　）・鹿児島県　国分店（霧島市）、宇宿店（鹿児島市）　・熊本県　画図店（熊本市）、菊陽店（熊本県菊池郡）　・大分県　わさだ店（大分市）　・福岡県　大野城店（福岡市）、くさみ店（北九州市）　※事前に履歴書、職務経歴書、紹介状を本部宛にご送付ください。　　変更範囲：変更なし

＊接客、発注、品出し、レジ、在庫管理等。　＊就業時間について　（１）　６：４５～１２：１５　実働５．５Ｈ　休憩：なし　（２）　９：１５～１５：４５　実働５．５Ｈ　休憩：１Ｈ　（３）１１：００～１７：３０　実働５．５Ｈ　休憩：１Ｈ　（４）１３：１５～１９：４５　実働５．５Ｈ　休憩：１Ｈ　（５）１６：４５～２２：１５　実働５．５Ｈ　休憩：なし　※勤務時間、曜日別の勤務時間帯設定はご相談に応じます。　＊１年毎の契約更新となります。（相互問題がなければ自動更新）　　変更範囲：レジ専任、検収業務専任