山梨県 人事の求人

○各社の給与データの入力（専用ソフトを使用）　○給与計算（年末調整含む）　○社会保険・労働保険の手続き　○介護保険の手続き補助　○事務所発行の新聞原稿の入力、請求書発行　○就業規則等のデータ入力（主にワード）　○申請書類等のチェック（誤字・脱字）　○雑務を含むその他付随業務　　※給与計算の経験ある方が希望ですが未経験の方も歓迎します。　長くお勤めいただける方大歓迎です。　【変更範囲：変更なし】

「農業の課題解決」×「事業として貢献できる仕組み作り」　■業務の概要　請求書作成、経理、総務　広報、採用人事（面接担当）の担当可能性あり　派遣人材の稼働時間の集計、社保加入の手続き、サポート　入管申請（派遣人材）のサポート、進捗管理　派遣先の情報、証明書などの書類を回収、記入、提出　派遣関係の調整、人員整理、企画　　■弊社事業の強み　荒廃農地の活用、シニア世代の活躍支援、廃業農家の想いを継承し　た農業展開　外国人活用を支援することで、受入農家の工数減に繋げています。

総務・経理業務全般　　【具体的には】　・労務管理　・人事管理　・会計業務　・振込処理　・電話応対　・各種書類作成・管理等　　　【変更範囲：会社の定める業務】

デイサービスセンターにおける利用者様への介護、お世話　　　　　・作業指導　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・レクリエーションの実施　　　　　　　　　　　　　　　　　　・送迎車の運転　等　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※当所は「介護職員処遇改善加算１」の事業所です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　◇応募にはハローワークの紹介状が必要です◇　　変更範囲：変更なし　　

●組織風土醸成：経営ビジョンの策定、組織浸透の企画から実行　●業務改善・ＤＸ推進：業務フローの見直し及び自動化・省力化　を目的としたツール選定から導入・定着支援　●人事制度の企画・設計・運用：ビジョンに紐づく評価制度・運　用の検討と実装　●代表の秘書業務：代表の指示をもとに現場への発信・経営判断　に必要な情報のとりまとめ、報告　●法人運営に伴う庶務業務：業者とのやりとり、関係機関への報告　業務　など　※業務は多岐に渡りますが、経験や能力に応じて業務差配・関係　者でサポートしますのでご安心ください。　変更範囲：変更なし

★★人事業務を担当していただきます★★　採用手続きや給与計算など、人事事務業務をメインに　担当していただきます。　そのほか、郵便物の実績入力などのシンプルな事務業務も　担当していただきます。　日々の現金出納事務も担当していただきます。　　☆人事事務業務経験者優遇　　【変更範囲：会社が定める業務すべて】　

総務部門における庶務（人事採用）、秘書業務に携わるお仕事です。　　＜主な業務＞　・総務部門における庶務（社内外の諸手続き業務）　・人事管理業務（勤怠管理、給与計算、社保管理、税務処理）　・秘書業務（役員スケジュール管理、来客対応）　など　　【応募前職場見学可】　　変更範囲：会社が定める業務

・タクシー会社本社、及び営業所の総務・人事系の事務作業業務です。　・勤務地は、富士吉田市松山です（富士山駅近くなので電車通勤も可）　・事務作業なので、二種免許を有してなくても大丈夫です。　　・富士急グループ優待制度、託児所あり。　◇応募にはハローワークの紹介状が必要です◇　　変更範囲：変更なし

※２０２６年４月にオープン予定のキャンプ場・ＢＢＱ場でのお仕事になります。　○運営・管理業務のサポート　○受付・接客業務　○保全業務（環境整備等）　○備品管理業務（食材・消耗品等発注、在庫管理等）　　変更範囲：会社の定める業務　　　　　　　　　　☆応募にはハローワークの紹介状が必要です☆

・部署全体の管理、マネジメント　・労務管理　・各種規程の作成および改訂　・労働安全衛生管理　・社員教育計画立案、人材育成　・人事制度再構築　など　　　【変更の範囲：会社が定める業務】　

星野リゾートが運営するグランピングリゾート「星のや富士」のサービスチームとして、ホテル運営業務を担っていただきます。　フロント／料飲サービス／客室清掃／調理補助　などマルチタスク業務　　【１日の流れ（一例）】　７時　朝食サービス｜１０時　開発会議｜１１時　休憩　１２時　客室清掃｜１５時　チェックイン｜１６時　退勤　◎応募前職場見学可　【変更の範囲】国内外のホテル・旅館運営業務、施設開発、料飲開発、予約管理、情報システム、財務、人事、法務への異動の可能性あり。

〇総務・人事業務　　勤怠管理・人事管理・外部提出資料作成　他　　〇経理業務　　請求書処理・資産管理・予算経費算出・管理資料作成　他　　〇庶務業務　　消耗品購入・緑地帯管理・外部対応　他　　※変更範囲：変更なし

入社後は、以下のいずれかの業務をご担当いただきます。なお、ご経験や適性に応じて、他の業務をお任せする場合もございます。　・総務業務：オフィス設備や備品の管理　　　　　　　契約書や文書の管理　　　　　　　社内イベントの企画・運営　・労務管理：勤怠管理、各種手続き　・人事業務：採用活動　　　　　　　社員の入退社手続き　　　　　　　社員教育及び研修の企画・実施　・経理業務：日常的な仕訳業務　　　　　　　月次・年次決算業務のサポート　　　　　　　見積・請求書の発行及び管理　※変更範囲：変更なし

●エキスパート職　テーマパーク運営に関わる各部門にて、接客・運営・企画など幅広い業務を担　当。明るく前向きに取り組める方、人と接するのが好きな方を歓迎します。　【主な配属部門】※適性により配属　◆アトラクションエリア：アトラクションの運行・お客様対応　◆園内サービス（物販・入園部門）：チケット・お土産の販売、入園案内　◆園内サービス（飲食部門）：調理、厨房業務、メニュー開発　◆事務職：イベント運営、店舗管理、人事など　変更範囲：変更なし

電話・来客対応、備品や施設の管理など社員のサポートを行うお仕事です。　　・備品や施設の管理、故障時の対応窓口　・拠点福利厚生のサポート　・電話対応、来客対応、従業員対応など　　自ら動いて社員をサポートできる方歓迎！　　　変更範囲：会社の定める業務

会社本部人事課のお仕事です。　　〇採用関係の業務　就職ガイダンスの申込や、ガイダンスでの求職者の対応　学生のインターンシップに係る業務（大学と受入れ事業所の調整）　県内の大学や高校などへの回り　　〇社内外研修の業務　研修実施のための事務作業と、社員への研修のアナウンス　　〇労務関係業務の補助　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：なし】

〇社労士事務所での事務、補助業務　・事務業務（給与計算等）　・補助業務（書類チェック、データ入力や作成等）　　＊幅広い対応力、スキルが身につきます！！　＊丁寧に指導いたしますので安心して働けます。　＊男女共に活躍できるお仕事です。　＊自分に合った就業時間を選んで働けます♪　　業務の変更範囲：会社の定める業務　　【最長３年の可能性あり】

訪問介護・訪問看護事業を運営する会社の総務人事、経理事務を担　当していただきます。　売上管理や出入金管理、請求業務など。　電話応対や書類作成等の一般事務業務もあります。　（一般事務職）　　　　　変更範囲：変更なし　

訪問介護・訪問看護事業を運営する会社の総務人事、経理事務を担当していただきます。　売上管理や出入金管理、請求業務など。　電話応対や書類作成等の一般事務業務もあります。　（企画事務職）　　　　　変更範囲：変更なし

訪問介護・看護事業を運営する会社の総務人事、経理事務を担当していただきます。　売上管理や出入金管理、請求業務など。　電話応対や書類作成等の一般事務業務もあります。　　　　　　　変更範囲：変更なし