広島県 店長の求人 6ページ目

◎仕事内容は調理を通じて人々に活力を提供するお仕事です。　　・店舗運営、調理、盛り付け、仕込み、発注等　◎飲食業界未経験でも大歓迎　　社内教育制度が充実！未経験でも安心してスタートできます。　◎キャリアアップ　　入社後に進みたい道が変わっても安心！　　・社内で幹部としてステップアップ・学んだ体験を活かして独立　　・専門分野に特化し、スペシャリストとしてトレーナーの道へ　◎学歴不問・人物像重視！　◎まかない有り！　　　　　　　　　◎現場の立場から商品開発やフェア企画に積極的に関われる！　※業務の変更範囲：変更なし

◎仕事内容は接客を通じて人々に活力を提供するお仕事です。　・店舗運営、ご案内、注文取り、配膳・片付け、レジ等　◎飲食業界未経験でも大歓迎　　社内教育制度が充実！未経験の方でも安心してスタートできます。　◎キャリアアップ　（入社後進みたい道が変わっても安心！）　　・社内で幹部としてステップアップ・学んだ体験を活かして独立　　・専門分野に特化し、スペシャリストとしてトレーナーの道へ　◎学歴不問・人物像重視！　◎まかない有り！　◎現場の立場から商品開発やフェア企画に積極的に関われる！　※変更範囲：変更なし

◎仕事内容は調理を通じて人々に活力を提供するお仕事です。　　・店舗運営、調理、盛り付け、仕込み、発注等　◎飲食業界未経験でも大歓迎　　社内教育制度が充実！未経験でも安心してスタートできます。　◎キャリアアップ　　入社後に進みたい道が変わっても安心！　　・社内で幹部としてステップアップ・学んだ体験を活かして独立　　・専門分野に特化し、スペシャリストとしてトレーナーの道へ　◎学歴不問・人物像重視！　◎まかない有り！　　　　　　　　　◎現場の立場から商品開発やフェア企画に積極的に関われる！　※業務の変更範囲：変更なし

◎仕事内容は接客を通じて人々に活力を提供するお仕事です。　・店舗運営、ご案内、注文取り、配膳・片付け、レジ等　◎飲食業界未経験でも大歓迎　　社内教育制度が充実！未経験の方でも安心してスタートできます。　◎キャリアアップ　（入社後進みたい道が変わっても安心！）　　・社内で幹部としてステップアップ・学んだ体験を活かして独立　　・専門分野に特化し、スペシャリストとしてトレーナーの道へ　◎学歴不問・人物像重視！　◎まかない有り！　◎現場の立場から商品開発やフェア企画に積極的に関われる！　※業務の変更範囲：変更なし

◆店長の補助　◆仕事内容は接客を通じて人々に活力を提供するお仕事です　　・ご案内、注文取り、配膳・片付け、レジ等　◆飲食業界未経験でも大歓迎　　社内教育制度が充実！未経験でも安心してスタートできます　◆キャリアアップ　　入社後に進みたい道が変わっても安心！　　・社内で幹部としてステップアップ・学んだ体験を活かして独立　　・専門分野に特化し、スペシャリストとしてトレーナーの道へ　◆学歴不問・人物像重視！　◆まかない有り！　◎現場の立場から商品開発やフェア企画に積極的に関われる！　※業務の変更範囲：変更なし

◆店長の補助　◆仕事内容は調理を通じて人々に活力を提供するお仕事です。　　・調理、盛り付け、仕込み、発注等　◆飲食業界未経験でも大歓迎　　社内教育制度が充実！未経験でも安心してスタートできます。　◆キャリアアップ　入社後に進みたい道が変わっても安心！　　・社内で幹部としてステップアップ・学んだ体験を活かして独立　　・専門分野に特化し、スペシャリストとしてトレーナーの道へ　◆学歴不問・人物像重視！　◆まかない有り！　◎現場の立場から商品開発やフェア企画に積極的に関われる！　※業務の変更範囲：変更なし

・イタリアンレストランにおける接客対応　・会計業務　・発注業務　・アルバイト指導　・店舗運営業務全般　※副店長、店長、エリアマネージャーへとキャリアアップします。　　【変更範囲：会社の定める業務】　◇オンライン自主応募以外の方はハローワークの紹介状が必要です　

・イタリアンレストランにおける接客対応　・会計業務　・発注業務　・アルバイト指導　・店舗運営業務全般　　※副店長、店長、エリアマネージャーへとキャリアアップします。　　【変更範囲：会社の定める業務】　◇オンライン自主応募以外の方はハローワークの紹介状が必要です

・イタリアンレストランにおける接客対応　・会計業務　・発注業務　・アルバイト指導　・店舗運営業務全般　※副店長、店長、エリアマネージャーへとキャリアアップします。　　　【変更範囲：会社の定める業務】　◇オンライン自主応募以外の方はハローワークの紹介状が必要です

フジグループは年商５９０億円、トラック保有台数３，０００台　従業員は３，３００名、全国に１４０か所の事業所があります。　２０２５年には、全国で３６５名を採用します。　ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理　点呼での健康状態の把握や安全指導、施設の保守管理などを　お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。　　※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば乗務員から運行管理者　支店長へとステップアップできます！支店長へは立候補制！　※業務の変更範囲：会社の定める業務　※モデル年収：４２０万円～５７０万円

フジグループは年商５９０億円、トラック保有台数３，０００台　従業員は３，３００名、全国に１４０か所の事業所があります。　２０２５年には、全国で３６５名を採用します。　ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理　点呼での健康状態の把握や安全指導、施設の保守管理などを　お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。　　※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば乗務員から運行管理者　支店長へとステップアップできます！支店長へは立候補制！　※業務の変更範囲：会社の定める業務　※モデル年収：４２０万円～５７０万円

和創作料理店での　店舗の管理、運営（調理補助、接客を含む）　従業員の教育育成　新店舗も思案中です。新しい店舗のリーダーとして働いてみませんか　　「変更範囲：変更なし」

【主な仕事内容】　・医薬品や化粧品などの接客販売　・商品発注、在庫管理、売り場づくりなどの売場管理　・売上管理、一日のスケジュール管理などの店舗運営全般　　＊将来的には店長へのキャリアステップが可能です。　＊入社後はＯＪＴ教育を通じ、現場にて１つ１つの業務を丁寧に　　覚えていただきます。　　＜変更範囲＞　会社の定める業務

【主な仕事内容】　・医薬品や化粧品などの接客販売　・商品発注、在庫管理、売り場づくりなどの売場管理　・売上管理、一日のスケジュール管理などの店舗運営全般　　＊将来的には店長へのキャリアステップが可能です。　＊入社後はＯＪＴ教育を通じ、現場にて１つ１つの業務を丁寧に　　覚えていただきます。　　＜変更範囲＞　会社の定める業務

【主な仕事内容】　・医薬品や化粧品などの接客販売　・商品発注、在庫管理、売り場づくりなどの売場管理　・売上管理、一日のスケジュール管理などの店舗運営全般　　＊将来的には店長へのキャリアステップが可能です。　＊入社後はＯＪＴ教育を通じ、現場にて１つ１つの業務を丁寧に　　覚えていただきます。　　＜変更範囲＞　会社の定める業務

【主な仕事内容】　・医薬品や化粧品などの接客販売　・商品発注、在庫管理、売り場づくりなどの売場管理　・売上管理、一日のスケジュール管理などの店舗運営全般　　＊将来的には店長へのキャリアステップが可能です。　＊入社後はＯＪＴ教育を通じ、現場にて１つ１つの業務を丁寧に　　覚えていただきます。　　＜変更範囲＞　会社の定める業務

【主な仕事内容】　・医薬品や化粧品などの接客販売　・商品発注、在庫管理、売り場づくりなどの売場管理　・売上管理、一日のスケジュール管理などの店舗運営全般　　＊将来的には店長へのキャリアステップが可能です。　＊入社後はＯＪＴ教育を通じ、現場にて１つ１つの業務を丁寧に　　覚えていただきます。　　＜変更範囲＞　会社の定める業務

【主な仕事内容】　・医薬品や化粧品などの接客販売　・商品発注、在庫管理、売り場づくりなどの売場管理　・売上管理、一日のスケジュール管理などの店舗運営全般　　＊将来的には店長へのキャリアステップが可能です。　＊入社後はＯＪＴ教育を通じ、現場にて１つ１つの業務を丁寧に　　覚えていただきます。　　＜変更範囲＞　会社の定める業務

【主な仕事内容】　・医薬品や化粧品などの接客販売　・商品発注、在庫管理、売り場づくりなどの売場管理　・売上管理、一日のスケジュール管理などの店舗運営全般　　＊将来的には店長へのキャリアステップが可能です。　＊入社後はＯＪＴ教育を通じ、現場にて１つ１つの業務を丁寧に　　覚えていただきます。　　＜変更範囲＞　会社の定める業務

【主な仕事内容】　・医薬品や化粧品などの接客販売　・商品発注、在庫管理、売り場づくりなどの売場管理　・売上管理、一日のスケジュール管理などの店舗運営全般　＊将来的には店長、スーパーバイザー、バイヤーの他、営業企画、　　採用・教育などの本部スタッフなど幅広いキャリアステップが　　可能です。　＊入社後はＯＪＴ教育を通じ、現場にて１つ１つの業務を丁寧に　　覚えていただきます。　　＜変更範囲＞　会社の定める業務