愛媛県 ホテルフロントの求人

検索結果 16のうち 1〜 16件を表示

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相談者限定求人
経験不問!珍しい手当がたくさん用意されているレジャーホテルでのお仕事!お問い合わせのみも大歓迎、まずはじょぶる愛媛までお気軽にご連絡ください。
仕事内容
経験・資格不問 | 髪型服装自由 | ホテルスタッフ【松山市・正社員】
給与
時給 1,030円~ ※日祝+100円
休日・休暇
シフト制による、6ヵ月経過後の年次有給休暇日数:10日
有限会社ウエノ
★\隠れ優良企業!/髪型・服装自由!珍しい手当がたくさん用意されているレジャーホテルでのお仕事です。働きながら非日常的な空間を楽しんでみませんか?
仕事内容
ゲストアテンダント
給与
時給 1,030円~ ※日祝+100円(想定月収:205,520円/詳細は備考欄参照)※試用期間中はアルバイト雇用、時給900円
休日・休暇
シフト制による、6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

受付及び一般事務員[ビジネスホテル]

有限会社 三井商事 ( ビジネスホテル マイルド )

受付及び一般事務員[ビジネスホテル]
◆ビジネスホテルフロントにおいて、宿泊客の受付や一般事務業務を行っていただきます。  ◆受付業務は、宿泊客への鍵の受け渡しや宿泊料の会計、電話の応対等です。  ◆他に、宿泊客の関係書類の作成、整理、保管等の一般的な事務作業等です。 ◆状況に応じて調理補助や片付けを行って頂く場合があります。          ◎60歳以上の方の応募も歓迎です。                      ≪ 急募求人 ≫         #三島 変更範囲:調理・調理補助
仕事内容
受付及び一般事務員[ビジネスホテル]
給与
月給 180,000円~280,000円
休日・休暇
休日は相談に応じます
ホテルフロントスタッフ(夜勤あり)/二番町
ホテルたいよう農園二番町における、フロント業務全般に従事していただきます。 ・予約管理、チェックインやチェックアウトの手続き ・お客様の案内、荷物預かり ・電話対応等  ※初めての方でも丁寧に指導いたしますので、お気軽にご応募ください。  *トライアル雇用併用求人  変更範囲:会社の定める業務
仕事内容
ホテルフロントスタッフ(夜勤あり)/二番町
給与
月給 159,885円~159,885円
休日・休暇
月7日休み
ホテルフロントスタッフ/二番町
ホテルたいよう農園二番町における、フロント業務全般に従事していただきます。 ・予約管理、チェックインやチェックアウトの手続き ・お客様の案内、荷物預かり ・電話対応等  ※初めての方でも丁寧に指導いたしますので、お気軽にご応募ください。  *トライアル雇用併用求人  変更範囲:会社の定める業務
仕事内容
ホテルフロントスタッフ/二番町
給与
月給 160,740円~160,740円
休日・休暇
月7日休み
夜間フロント業務
当ホテルフロントにて、以下の業務に携わっていただきます。 電話応対等フロントに付随する業務。   変更範囲:変更なし
仕事内容
夜間フロント業務
給与
時給 950円~1,000円
休日・休暇

ナイトフロント係(ホテルNO,1 新居浜)

アサヒエンタープライズ 有限会社 「ホテルNO.1」

ナイトフロント係(ホテルNO,1 新居浜)
ホテルフロント係 *チェックイン、アウト業務:宿泊者の受付対応や宿泊料金の精算 *電話応対:宿泊予約の受付:予約内容の変更等 *その他ホテル内業務全般   変更範囲:会社の定める業務範囲内で変更の可能性あり 
仕事内容
ナイトフロント係(ホテルNO,1 新居浜)
給与
時給 1,000円~1,000円
休日・休暇
シフトによる勤務

フロントスタッフ(夜勤業務)

ルートインジャパン株式会社 ホテルルートイン新居浜

フロントスタッフ(夜勤業務)
・ホテルフロントのお仕事です。  お客様がお休みになっている深夜は、主に事務作業をお願いします。予約確認や翌日の清掃スタッフの部屋割り、伝票処理などです。 朝になれば、朝食のご案内や、早めに発たれるお客様のチェックアウト手続き、精算会計などがあります。  *副業可  ※変更範囲:変更なし
仕事内容
フロントスタッフ(夜勤業務)
給与
時給 1,000円~1,000円
休日・休暇
シフト制
ホテルフロント(コンフォートホテル松山)
ホテルフロント業務 ・チェックイン、チェックアウト対応 ・電話やメールによる問い合わせ対応、予約対応 ・フロントシステムでの入力業務 ・客室清掃状況の確認 ・売上管理やスタッフ教育 など   ※接客業務であり、外国籍の方の応募採用は、  日本語能力試験“N2”以上取得者に限定させて頂いております  変更範囲:変更あり(企業の定める業務)
仕事内容
ホテルフロント(コンフォートホテル松山)
給与
月給 207,000円~229,400円
休日・休暇
・月9日(2月のみ8日) ・年2回7日間連休制度あり
ホテルフロントスタッフ アパホテル〈松山城西〉
・チェックイン、チェックアウト時のお客様対応 ・ご予約の電話対応 ・PC入力 その他ホテルフロント業務全般  (次回より1年更新)  ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい  変更範囲:変更なし
仕事内容
ホテルフロントスタッフ アパホテル〈松山城西〉
給与
時給 1,000円~1,250円
休日・休暇
シフトに準じる(曜日等は応相談)

フロント業務

株式会社 ビジネスホテル 泰平

フロント業務
当ホテルフロントにて、以下の業務に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ・チェックイン、チェックアウト等の接客業務及び電話応対や予約処理などの事務業務などフロントに付随する業務。      変更範囲:変更なし
仕事内容
フロント業務
給与
月給 200,000円~210,000円
休日・休暇
フロント業務
当ホテルフロントにて、以下の業務に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ・チェックイン、チェックアウト等の接客業務及び電話応対や予約処理などの事務業務などフロントに付随する業務。      変更範囲:変更なし
仕事内容
フロント業務
給与
時給 900円~1,000円
休日・休暇

一般事務員及び受付[ビジネスホテル]

有限会社 三井商事 ( ビジネスホテル マイルド )

一般事務員及び受付[ビジネスホテル]
◆宿泊客の関係書類の作成、整理、保管等の一般的な事務作業があります。 ◆ビジネスホテルフロントにおいて、宿泊客の受付及び一般事務業務を行っていただきます。  ◆受付業務は、宿泊客への鍵の受け渡しや宿泊料の会計、電話の応対等です。 ◎年齢は問いません、やり甲斐のある仕事です。 ◎一緒に協力しながら進んでいける職場ですので、応募して頂ける と嬉しいです。お待ちしております。 ◎緊急の場合は他の部署を手伝う可能性があります。 変更範囲:調理補助、清掃               #三島
仕事内容
一般事務員及び受付[ビジネスホテル]
給与
時給 950円~1,100円
休日・休暇
休日は相談に応じます
レストランサービス(パート)
オーベルジュ内子のレストランでのサービス業務全般に従事していただきます。またチェックインや温泉受付のお手伝いをしていただく事もございます。  ●レストラン・フロントでの接客  ※週末のみの勤務等も希望に応じます。ご相談ください。           ≪シニア世代応援求人≫            < 急募 >  変更範囲:フロント業務
仕事内容
レストランサービス(パート)
給与
時給 900円~900円
休日・休暇
シフトによる 施設休業日は水曜日です。
ホテルフロント(正社員:広域職/地域職)
 ++++ 2024年6月8日 新規オープン♪ ++++  ◆チェックイン・チェックアウト業務・フロント接客  宿泊者の受付対応や宿泊料金の精算 ◆電話応対 宿泊予約の受付、予約内容の変更等 ◆専用端末を使用して予約やチェックイン状況の確認、  その他請求書の作成など ◆その他ホテル内業務全般  朝食・夕食レストランや客室清掃などの支援(必要時)  ※変更範囲:変更なし        「働き方改革関連認定企業」
仕事内容
ホテルフロント(正社員:広域職/地域職)
給与
月給 185,000円~300,000円
休日・休暇
シフト制 公休は月8日もしくは9日
夜勤専属ホテルフロント(正社員)
 ++++ 2024年6月8日 新規オープン♪ ++++ ◆チェックイン・チェックアウト業務・フロント接客  宿泊者の受付対応や宿泊料金の精算  お客様がお休みなっている時間帯を守るのがナイトフロントの  役目です。  日頃から防火、防犯の意識を高く持ち業務に就いて頂きます。  また、早番、遅番スタッフが受けた予約、伝票入力の再確認等、  チェック機能として果たす役割は大きなものがあります。更に  翌朝出勤する客室清掃係の清掃部屋割振りも夜勤の時間帯で行い  ます。 ※変更範囲:変更なし         「働き方改革関連認定企業」
仕事内容
夜勤専属ホテルフロント(正社員)
給与
月給 178,500円~253,500円
休日・休暇
シフト制 公休は月8日もしくは9日