広島県 運行管理の求人 2ページ目

本社隣接の研修センターにて、社内の初任運転者講習や適齢講習などの安全教育を担当いただきます。座学での講義に加え、未経験ドライバーに対してはトラックに側乗し、運転技術や業務の流れを丁寧に指導して頂きます。　具体的には↓　・各種研修（初任者講習・社内資格・適齢講習）のインストラクター　・未経験ドライバーへの側乗指導（運転技術・安全確認・荷扱い）　・教育資料の作成や改善提案など　●新卒乗務員への指導等、一から一人前に育てていく充実感がモチベーションに繋がります。新社屋、研修センターも新しく、すべての設備がきれいで働きやすい環境です。

事務所にて運行管理業務、配車業務、営業業務等の助手（補助）をしていただき、自信と実力が付けば各専門として担当していただきます。　　［１日の流れ］　朝の中間点呼、運行票の処理、点呼簿等の記入、出発点呼、その他随時対応（点呼には電話業務が含まれます）　★運行者を管理・フォローして既存の仕事内容（路線便）をより良いものに構築していきましょう。　※未経験者には丁寧に指導します。　※定年年齢以上応募可、但し条件が異なります（１年更新）　　　変更範囲：変更なし　　　　　　　　　　　　　　　　　【急募】

事務所にて運行管理業務、配車業務、営業業務等の助手（補助）をしていただき、自信と実力が付けば各専門として担当していただきます。　　［１日の流れ］　朝の中間点呼、運行票の処理、点呼簿等の記入、出発点呼、その他随時対応（点呼には電話業務が含まれます）　★運行者を管理・フォローして既存の仕事内容（路線便）をより良いものに構築していきましょう。　※新入社員には丁寧に指導します。　　　　　※定年年齢以上応募可、但し条件が異なります（１年更新）　変更範囲：変更なし　　　　　　　　　　　　　　　　　【急募】

・タクシーの運行管理　・車両、労務管理　・お得意様への対応　・パソコンを使用した事務業務　など　・社員教育研修タクシー運転手として必要研修など。　　＊パソコン操作もありますが、文字入力がメインなので、少し使っ　たことがある程度でＯＫです。シニアの方もＯＫです。　　【変更範囲：会社の定める業務】　　≪働き方改革関連認定企業≫

◆東広島市内及び近郊の高圧電気設備保安管理業務。　◆現場への直行直帰可能です。　◆フルフレックス制で働き方は自分で設計できます。　　週１、２回事務所での事務作業をしていただきます。　　（点検表、車両運行管理、出勤簿等）　◆営業車は会社から貸与あり。　　※自己車両での業務も可能（手当あり）　◆測定器、パソコンは会社から貸与します　。　※電気主任技術者３種以上の資格が必要です。　※変更範囲：変更なし

【主な仕事内容】　・車両の手配　・ドライバーへの運行指示等　・その他　事務処理および運行に関すること　　　未経験の方の応募も可能です。丁寧に指導いたします。　　　　　変更範囲：会社の定める業務

＊運行管理業務　　　路線バス、観光バス乗務員の点呼や乗務割、勤務割、　　　運行指示書の作成及び安全運転の指示等　　＊路線バス（西城町内）の運転業務　　※路線バスは庄原市の委託を受け６路線　　　※観光バスの乗務は、ほとんどありません。　　（乗務時は別途手当支給）　　　　　　　　　　　　　　　　変更範囲：変更なし

＊ＪＲが所有する鉄道貨物コンテナのトラック輸送運行管理業務　・発送伝票の作成　・貨物コンテナの発送　（輸送枠の調整、発送したコンテナを配達する運送会社の手配）　・到着した荷物の配車管理　など　　　※業務はデスクワークメインです。事務所内は８人体制での　　業務です。仕事始めは丁寧に指導します。定着率１００％、定年　　まで勤める人がほとんどです。　※当事務所の主な業務内容は、鉄道貨物コンテナの管理（発送荷物　　の集荷、到着荷物の配達の調整・手配などです。　＊業務の変更範囲：変更なし

フジグループは年商５９０億円、トラック保有台数３，０００台　従業員は３，３００名、全国に１４０か所の事業所があります。　２０２５年には、全国で３６５名を採用します。　ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理　点呼での健康状態の把握や安全指導、施設の保守管理などを　お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。　　※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば乗務員から運行管理者　支店長へとステップアップできます！支店長へは立候補制！　※業務の変更範囲：会社の定める業務　※モデル年収：４２０万円～５７０万円

フジグループは年商５９０億円、トラック保有台数３，０００台　従業員は３，３００名、全国に１４０か所の事業所があります。　２０２５年には、全国で３６５名を採用します。　ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理　点呼での健康状態の把握や安全指導、施設の保守管理などを　お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。　　※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば乗務員から運行管理者　支店長へとステップアップできます！支店長へは立候補制！　※業務の変更範囲：会社の定める業務　※モデル年収：４２０万円～５７０万円

フジグループは年商５９０億円、トラック保有台数３，０００台　従業員は３，３００名、全国に１４０か所の事業所があります。　２０２５年には、全国で３６５名を採用します。　ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理　点呼での健康状態の把握や安全指導、施設の保守管理などを　お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。　　※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば乗務員から運行管理者　支店長へとステップアップできます！支店長へは立候補制！　※業務の変更範囲：会社の定める業務　※モデル年収：４２０万円～５７０万円

・運行管理　・営業　・整備管理　・運行計画表作成　等　　　　変更範囲：変更なし　　＊ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ず、ハローワークの　　紹介状の交付を受けていただくようお願いします

合宿寮　食堂の準備、調理、片付け、合宿寮の清掃　　　　　《業務の変更範囲：変更なし》　　＊ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ず、ハローワークの　　紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

出荷先の仕分け管理や委託物流会社の管理等をお任せします。　経験を積み、ゆくゆくは責任者としての活躍を期待します。　＜業務詳細＞　・配送業者の配車手配や調整、運行管理　・配送、納品ルートやコストの見直し及び最適化　・配送の際の安全管理や作業品質管理　・将来的にはスタッフの育成や指導等も担当します　　変更範囲：会社の定める業務

交通安全教育の分野で幅広く活躍できる仕事です。　最初は教習指導員からのスタートで、長期的に見て以下の仕事を担当していくこともあります。　　　　変更範囲：変更なし　１．教育指導員　２．技能検定員　３．高齢者講習指導員　４．応急救護指導員　５．企業ドライバー研修指導員　６．技能講習講師　７．運行管理者講習講師　８．適性診断カウンセラー　９．有料職業紹介事業のキャリアカウンセラー

・福山地区の生徒募集　　主な募集対象者は、　　１．大学生　　２．高校３年生　　３．物流企業等の大型免許取得希望者など　　・個人宅と法人を対象とした営業　（忙しい時は、送迎車の運転あり）　　＊変更範囲：変更なし　＊ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ず、ハローワークの　　紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

路線バス、及び貸切バスの運転業務　　業務の変更範囲：事務職（運行管理者）　　　＃シニア歓迎（６０歳以上歓迎）

＜＜トールエクスプレスジャパンはＪＰロジスティクスへ＞＞　■支店構内でトラックから荷卸しされた荷物の整理や台車の　　片付けなどをお任せます。　　また、商品を行き先別に仕分ける業務や台車を使った商品　　の移動などの発送準備業務もお願いします。　　■幅広い世代のスタッフが在籍しており、シニア世代のスタッフも　活躍中です！　　■資格取得支援制度で、フォークリフトや運行管理者などの　　資格取得費用を会社が負担！　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】

ドライバーとの対面点呼　　＊日曜、祝日昼間勤務　　☆運行管理基礎講習終了の資格をお持ちでない方は受講の相談に　　応じます。　　　※応募の場合は、必ずハローワークの窓口を通して紹介を受けて　　ください。

◆４ｔ車に建築資材（床材・壁材・鉄骨等）を指定の場所　まで運送します。基本、リフトによる荷積み・荷卸しだが、　一部手積み荷卸作業もあります。　　　　　　　≪　急募　≫　◆運行エリア　　九州～広島～関西　◆フォークリフト資格者優遇　ない方は入社後に取得していただきます（取得費用は会社負担）　※賃金は、時間外及び各種手当含み２８万～３７万円程度に　　なります。　＊未経験者でも１ヶ月程度は先輩社員に同行し、慣れて　　いただきます。　　（業務の変更範囲：リフト作業員、運行管理員等）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＜働き方改革関連認定企業＞