長崎県 託児所ありの求人 7ページ目

＊乳幼児の保育担当（園児１００名、保育士２５名）　・様々な活動を通して、心身の健康の基礎や豊かな感性、創造性の　芽生えを培い、コミュニケーション能力や、子どもの育成援助活　　動を行っています。　・適性に合わせて担当年齢は決定します。　　※雇用期間：採用日～令和９年３月３１日　　　　　　（その後は１年毎の更新制）　　＊保育士資格を目指す方には、勤務時間等の配慮で支援します。　　◎ハローワークの紹介状が必要です／変更範囲：変更なし

・レセプト請求業務（レセプトの知識が必要です）　・受付業務の補助　・院長の指示のもと、書類作成業務（紹介状や返書の作成）　・他職種の業務補助（チームワークのため医療事務以外のお仕事　　もしていただくことがあります）　・院外活動（医師との施設訪問、地域イベントへの協賛など）　　※レセプトや文書作成が主な仕事です。　　【令和６年１０月新規開業】　※業務の変更範囲：変更なし　※副業可（推奨しています）

○土日休みで、残業もほぼなくワークライフバランスを大切に働け　　る機能訓練型デイサービスです。　○デイサービスにおける介護業務に従事していただきます。　☆お子様の学校行事や急病等によるお休みにも柔軟に対応します。　☆ブランクのある方、未経験の方も丁寧に指導します。　☆介護施設等での勤務経験のある方は歓迎します。　＊ご利用者の日常生活支援（入浴・排泄・食事・活動等）　（定員３０名程度／提供時間９：２０～１５：３０）　＊送迎業務あり（ＡＴ限定可・ローテーション制）　　◎面接前の職場見学も歓迎します。（見学のみも可能です）　◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。

３月から新手当スタート！！給与アップ！！土日祝休み　子育て世代のスタッフも多数活躍中　長崎大学病院での医療事務のお仕事です！！　　■外来窓口受付業務■　・主な仕事内容　◇診療申込書の記入内容説明　◇保険証の確認　◇システムへの入力　◇各診療科への案内　　＊従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務　＊ニチイ学館のスタッフとしての採用となります　＊ハローワークの紹介状が必要です

３月から新手当スタート！！給与アップ！！土日祝休み　長崎大学病院での医療事務のお仕事です　■外来算定■　　・主なお仕事　　◇診療料金の計算　◇患者情報の登録　　◇レセプト、請求書の発行　など　　＊従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務　＊ニチイ学館のスタッフとしての採用となります　　＊ハローワークの紹介状が必要です　

３月から新手当スタート！！給与アップ！！土日祝休み　子育て世代のスタッフも多数活躍中！！　　■文書窓口受付■　・主なお仕事　◇各種診断書、証明書などの交付申請の受付　◇診療科への文書発行依頼、回収　◇交付申請者への連絡、交付　◇文書作成管理支援システムや医事システム入力　等　＊従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務　＊ニチイ学館のスタッフとしての採用となります　＊ハローワークの紹介状が必要です

３月から新手当スタート！！給与アップ！！土日祝休み　長崎大学病院での医療事務のお仕事です　■病棟クラーク■　・主な仕事内容　　◇入院患者様に関わる書類作成・説明・連絡対応　　◇見舞客の案内（窓口・電話対応）　◇スキャン業務ほか　　＊従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務　＊ニチイ学館のスタッフとしての採用となります　　＊ハローワークの紹介状が必要です　

３月から新手当スタート！！給与アップ！！　土日祝お休み　大学病院での医療事務業務です　　■医療福祉業務■　・主な仕事　　◇自治体への提出書類に関する処理　　◇医事システムへの入力　　◇患者さんやご家族への医療費申請についての説明　など　　＊従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務　＊ニチイ学館のスタッフとしての採用となります　＊ハローワークの紹介状が必要です

■外来受付業務■　・主な仕事内容　　◇診療費の精算　◇診療費の還付処理　　◇釣銭・両替の準備　　　◇自動精算機の操作方法案内　など　　＊従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務　＊ニチイ学館のスタッフとしての採用となります　　　◎ハローワークの紹介状が必要です

■各診療科受付業務（外来クラーク）■　・主な仕事内容　　◇患者さまの受付・案内　◇保険証確認　◇電話対応　など　　＊従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務　　＊ニチイ学館のスタッフとしての採用となります　　　　＊ハローワークの紹介状が必要です　

現在介護職１１名・利用者人数約３０名の訪問介護事業所です。　訪問エリアは長崎市北部方面の範囲となります。　【主な業務内容】　・ケアプランに基づいたサービス計画作成、モニタリング、お客様　の状況確認およびお客様宅でのサービス提供　・その他事務業務（簡単なＰＣ入力業務あります）　・スタッフさんの育成・指導・スケジュール調整　・未経験者・ブランクのある方も歓迎！研修あり　・入社前の職場見学もお気軽にどうぞ！【変更範囲：変更なし】　

訪問先は長崎市（離島地区を除く）です。　主な業務は血圧、体温、脈拍等のバイタルチェック　医師の指示による医療処置・終末期の看護などです。　移動時間も勤務時間に含まれます。　週１日～から、子供さんの行事などの場合も調整可能です。　　　［変更範囲：変更なし］　看護業務にブランクのある方・訪問経験がない方でも大丈夫です。　事前見学・説明可能です。お気軽にお問い合わせください。　自宅で生活されている利用者宅を訪問し、本人様にあった看護ケアを行うお仕事です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊ハロワークの紹介状が必要です（自主応募の場合は不要）

【安定した企業で長く働きたい方】【家庭との両立をしたい方】　現在介護職１３名・利用者人数約３５名の訪問介護事業所です。　訪問エリアは雲仙市・諫早市の範囲となります。　主な業務は食事・入浴・排泄介助と掃除・調理・買い物等です。　☆応募前の職場見学も受付しています☆　　未経験者歓迎・ブランクのある方・６０歳以上の方、歓迎！　　また、短時間勤務やＷワークも可能です。　＊業務に慣れるまで先輩スタッフが同行して指導させて頂きます。　＊月１回研修会実施。知識・スタッフ同士の交流も深めて下さい！　「変更範囲：変更なし」　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　◎ハローワークの紹介状が必要です　　　　　　　　　　　　　　　（自主応募場合は紹介状不要）

【安定した企業で長く働きたい方】【家庭との両立をしたい方】　現在介護職１９名・利用者人数約６５名の訪問介護事業所です。　訪問エリアは長崎市東部方面・諫早市の範囲となります。　主な業務は食事・入浴・排泄介助と掃除・調理・買い物等です。　☆応募前の職場見学も受付しています☆　　未経験者歓迎・ブランクのある方・６０歳以上の方、歓迎！　　また、短時間勤務やＷワークも可能です。　・業務に慣れるまで先輩スタッフが同行して指導させて頂きます。　・月１回研修会実施。知識・スタッフ同士の交流も深めて下さい！　・事前見学も可能です。「変更範囲：変更なし」　　　◎ハローワークの紹介状が必要です　　　　　　　　　　　　　　（自主応募の場合は紹介状不要）

令和８年４月に新規開園した園の、スタッフとして保育に携わっていただきます。　０歳児～５歳児までの子ども達が安全に楽しく過ごせるよう、保育をしていただきます。　・担任の保育補助業務　・保育室等の清掃業務　　　・変更範囲：変更なし　◎ハローワークの紹介状が必要です　

〇地域包括支援センターにおける保健師業務　　・総合相談支援業務　　・権利擁護業務（成年後見制度・高齢者虐待対応など）　　・包括的・継続的ケアマネジメント支援業務　　　（地域ケア会議開催）　　　（ケアマネージャーへの相談・指導など）　　・介護予防ケアマネジメント業務　　　（介護予防ケアプラン作成など）　　・行政機関・地区民生委員・自治会との連携　他　　　◎ハローワークの紹介状が必要です／「変更範囲：変更なし」

【具体的な仕事内容】　　０歳児（生後５７日目）～２歳児の保育業務全般　授乳、おむつ交換、着替え・食事の補助、環境整備、帳票作成　等　　ＩＣＴシステム（コドモン）導入で　睡眠チェック等の記録業務の効率化を促進中！　　＊変更範囲：変更なし

お野菜や果物の鮮度チェックや包装や値札シールを貼ったり、できた商品の品出しや陳列等を行います。その他、付随業務等もあります。　未経験の方でもしっかり研修があるため、安心です。　　　（変更範囲）変更なし

柿添病院では「夜勤専従の看護師」として勤務していただける方を募集しています。　主な業務内容は次のとおりです。　・患者様のバイタルサインの確認や記録、医師の指示に基づく処置　・緊急時の対応、薬剤管理、患者様の快適な環境維持など　　※また、夜間の緊急対応や患者様の状態変化に迅速に対応できる　　方を募集しています。チームと連携しながら、安全・安心な　　看護を提供していただきます。　（研修を行いますので、未経験の方も安心してご入職ください。）　　　「変更範囲：変更なし」

柿添病院では、患者さん一人ひとりに寄り添ったリハビリを提供しています。働きやすい環境とチームワークの良さが自慢です。　長く安心して働ける職場です！　【具体的な仕事内容】　　・患者様のリハビリ計画を作成　　・機能回復のための訓練　　・日常生活動作の指導　　・患者様の状態に応じたプログラムを医師や他職種と連携しなが　　　ら自立支援をサポートを行う。　　・患者様やご家族への説明や指導　など　　・応募前見学可（ハロワークで相談後）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「変更範囲：変更なし」