愛媛県 新居浜市 人材サービスの正社員・転職

＜新規営業＞　取引のない企業へ訪問し、人材ニーズのヒアリングや、人材サービ　スの提案を行います。（アポイント訪問がメインです）　＜深耕営業＞　既存取引先に対する継続的なフォローや、求人ニーズのヒアリング　を行います。　担当企業で働くスタッフの状況確認や相談対応も行い、派遣先・派　遣スタッフの両方が安心して働けるようにサポートを行います。　　新規と既存の割合は７：３くらいで、１日平均３～４社ほど訪問し　ます。　＊変更範囲：変更なし