愛媛県 介護施設の正社員・転職 3ページ目

・個人宅、家電量販店からのオーダーによるエアコンクリーニング・事務所、病院等の日常清掃・介護施設・賃貸マンションの退去後　清掃　　・制服貸与有　　・資格取得支援制度有　　　　　　変更範囲：会社の定める業務

★介護職員オープニングスタッフ大募集！　★年間休日１６３日以上！　※会社説明会や施設見学も随時受付中です。　　◆住宅型有料老人ホームにおいて、介護職員として入居されている方々の介護業務全般を担当します。　　変更範囲：変更なし

◆グループホームのため少人数の高齢者介護施設での介護の仕事です。　（食事・入浴・排泄介助、ドライブ、散歩など）　◆利用者は１８人です。　◆職員４～６名体制で、夜勤も２名体制です。　　◎６０歳以上の方の応募も歓迎です。　◎応募前職場見学・相談可能です。お気軽にお問い合わせ下さい！　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＃川之江　変更範囲：変更なし

◆グループホームのため少人数の高齢者介護施設での介護の仕事です。　（食事・入浴・排泄介助、ドライブ、散歩など）　◆利用者は１８人です。　◆職員４～６名体制で、夜勤も２名体制です。　　◎６０歳以上の方の応募も歓迎です。　◎応募前職場見学・相談可能です。お気軽にお問い合わせ下さい！　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＃川之江　変更範囲：変更なし

グループホームでの高齢者・認知症高齢者の介護業務全般に従事していただきます。食事の介助、入浴介助、生活リハビリ介助、レクリエーション介助等を行います。　※夜勤回数は相談に応じます。　　　　　　　　　　　　＜　急募　＞　　　　　　　　　【働き方改革関連認定企業】　　　　　　　「中高年層（ミドルシニア）歓迎求人」　　　　　　　　　　≪シニア世代応援求人≫　変更範囲：変更なし　＜面接説明会開催＞　９／３（水）１３：３０～１５：３０ハローワーク大洲２Ｆ会議室　ご希望の方は、ハローワーク大洲にご予約ください。

グループホームでの高齢者・認知症高齢者の介護業務全般に従事していただきます。食事の介助、入浴介助、生活リハビリ介助、レクリエーション介助等を行います。　※夜勤回数は相談に応じます。　※勤務異動有り　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【働き方改革関連認定企業】　　　　　　　「中高年層（ミドルシニア）歓迎求人」　　　　　　　　≪シニア世代応援求人≫　＜急募＞　変更範囲：変更なし　＜面接説明会開催＞　９／３（水）１３：３０～１５：３０ハローワーク大洲２Ｆ会議室　ご希望の方は、ハローワーク大洲にご予約ください。

有料老人ホームにて、高齢者・認知症高齢者の介護業務全般に従事していただきます。食事の介助、入浴介助、生活リハビリ介助レクリエーション介助等を行います。　　※夜勤回数は相談に応じます。　　　　　　　　　【働き方改革関連認定企業】　　　　　　　「中高年層（ミドルシニア）歓迎求人」　　　　　　　　　≪シニア世代応援求人≫＜急募＞　変更範囲：変更なし　＜面接説明会開催＞　９／３（水）１３：３０～１５：３０ハローワーク大洲２Ｆ会議室　ご希望の方は、ハローワーク大洲にご予約ください。

有料老人ホームでの高齢者・認知症高齢者の介護業務全般に従事していただきます。食事の介助、入浴介助、生活リハビリ介助、レクリエーション介助等を行います。　※夜勤回数は相談に応じます。　　　　　　　　　　　　＜　急募　＞　　　　　　　　　【働き方改革関連認定企業】　　　　　　　「中高年層（ミドルシニア）歓迎求人」　　　　　　　　　　≪シニア世代応援求人≫　変更範囲：変更なし　＜面接説明会開催＞　９／３（水）１３：３０～１５：３０ハローワーク大洲２Ｆ会議室　ご希望の方は、ハローワーク大洲にご予約ください。

小規模多機能型居宅介護施設「小規模多機能ホームつよし」にて、介護業務に携わっていただきます。　【具体的な業務内容】　食事介助、入浴介助、レクリエーション、送迎など　＊送迎車はＡＴ車で、松山市近郊３０分程度のエリアです。　＊プリセプター制度ならびに研修制度により、経験の浅い方も安心して勤務できます。　＊早期退職者の少ない、働きやすく活気のある職場です。　＊定員２５名　＊夜勤あり（月６回程度）　　変更範囲：変更なし

小規模多機能型居宅介護事業所「持田のいえ」において、介護業務を行います。　・利用者の方の日常生活の介助など　・送迎業務（普通自動車ＡＴ車・軽自動車ＡＴ車を使用）　　＊利用者定員１５名（通所）・宿泊定員　９名　＊登録定員２５名の施設です。　　＊トライアル雇用併用求人　　　変更範囲：法人の定める業務

介護施設での相談員業務　利用者やその家族への相談援助　入所や退所に伴う契約や手続き、入所待機者への連絡、案内、医療機関・　行政機関との連絡など。　必要な場合は病院等の送迎。　その他不随する業務。（パソコン入力等）　　　変更範囲：法人の定める業務

老人介護施設「高齢者総合福祉施設　愛寿荘」での介護業務　（食事介助や入浴介助、排泄介助の支援・介助に従事する）　　＊早出・遅出：月１０～１５回　　夜勤：月４～８回　　日曜・祝祭日出勤：月１～４回　　＊賃金は一般職の賃金です。総合職への登用可。　（簡単な登用試験あり）　　『変更範囲：法人の定める業務』

「老人保健施設あいじゅ」での介護業務　（食事介助や入浴介助、排泄介助の支援・介助に従事する）　　＊早出・遅出：月１０～１５回　　夜勤：月４～８回　　日曜・祝祭日出勤：月１～４回　　＊賃金は一般職の賃金です。総合職への登用可。　（簡単な登用試験あり）　　　【変更の範囲】法人が定める業務

◆正社員保育士のＭａｍｍｙ‘ｓＳｔｙｌｅ◆　・担当のお子様をもち、その成長を感じる喜びがあります　・「自分の保育士像」にあった４つのキャリアパスプラン　・地域未来牽引企業の選出法人で働き、地域貢献ができる　◆園児１２名の小規模園キッズパオ道後あおぞら園の保育◆　・園児一人ひとりに丁寧に関われる育児担当制の保育　・少人数だからこそできる園児の主体性を大切にする保育　・絵本やわらべ歌を通した園児との関りを大切にする保育　・つくりものや準備物を削減して、持ち帰り仕事なし　道後にある天然木としっくいで子どもの心と身体に優しい小規模保育園です。窓がたくさんあって、自然の光が眩しく差し込む、心地よい空間で保育を行っています。　　　＊変更範囲：変更なし

◆正社員保育士のＭａｍｍｙ‘ｓＳｔｙｌｅ◆　・担当のお子様をもち、その成長を感じる喜びがあります　・「自分の保育士像」にあった４つのキャリアパスプラン　・地域未来牽引企業の選出法人で働き、地域貢献ができる　　◆園児１９名の小規模園キッズパオあおぞら園の保育◆　・園児一人ひとりに丁寧に関われる育児担当制の保育　・少人数だからこそできる園児の主体性を大切にする保育　・絵本やわらべ歌を通した園児との関りを大切にする保育　・つくりものや準備物を削減して、持ち帰り仕事なし　☆新年度園児増員のためスタッフ募集☆　変更範囲：変更なし

◆正社員保育士のＭａｍｍｙ‘ｓＳｔｙｌｅ◆　・担当のお子様をもち、その成長を感じる喜びがあります　・「自分の保育士像」にあった４つのキャリアパスプラン　・地域未来牽引企業の選出法人で働き、地域貢献ができる　◆園児１９名の小規模園キッズパオエミフルＭＡＳＡＫＩ園の保育　・園児一人ひとりに丁寧に関われる育児担当制の保育　・少人数だからこそできる園児の主体性を大切にする保育　・絵本やわらべ歌を通した園児との関りを大切にする保育　・つくりものや準備物を削減して、持ち帰り仕事なし　＊入社御祝金　１０万円支給　　　変更範囲：変更なし

グループホーム御幸の杜（定員１８名）にて介護業務を行っていただきます。　家庭的サービス（食事・入浴等）を行っています。　社用車使用で外出用務（買い物等）をお願いすることがあります。　　＊夜勤があります。回数は応相談。　　　　変更範囲：変更なし

◆正社員保育士のＭａｍｍｙ‘ｓＳｔｙｌｅ◆　・担当のお子様をもち、その成長を感じる喜びがあります　・「自分の保育士像」にあった４つのキャリアパスプラン　・地域未来牽引企業の選出法人で働き、地域貢献ができる　◆園児１９名の小規模園キッズパオ東温あおぞら園の保育◆　・園児一人ひとりに丁寧に関われる育児担当制の保育　・少人数だからこそできる園児の主体性を大切にする保育　・絵本やわらべ歌を通した園児との関りを大切にする保育　・つくりものや準備物を削減して、持ち帰り仕事なし　地域の方にも見守っていただき、みんなから愛されている園です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　変更範囲：変更なし

◆正社員保育士のＭａｍｍｙ‘ｓＳｔｙｌｅ◆　・担当のお子様をもち、その成長を感じる喜びがあります　・「自分の保育士像」にあった４つのキャリアパスプラン　・地域未来牽引企業の選出法人で働き、地域貢献ができる　　・園児一人ひとりに丁寧に関われる育児担当制の保育　・少人数だからこそできる園児の主体性を大切にする保育　・絵本やわらべ歌を通した園児との関りを大切にする保育　・つくりものや準備物を削減して、持ち帰り仕事なし　　入社御祝金１０万円支給　変更範囲：変更なし

◆正社員保育士のＭａｍｍｙ‘ｓＳｔｙｌｅ◆　・担当のお子様をもち、その成長を感じる喜びがあります　・「自分の保育士像」にあった４つのキャリアパスプラン　・地域未来牽引企業の選出法人で働き、地域貢献ができる　　０～３歳の子供たちから笑顔のシャワーを浴びています。　　園庭がないのでベランダで家庭菜園をしたり、地域の商店街や城山公園に出かけたりしています。　　変更範囲：変更なし