大阪府 大阪市淀川区 タクシーの正社員・転職

検索結果 8のうち 1〜 8件を表示

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業界ナンバーワン 日本交通グループのタクシー乗務員
★給与保障制度 最大1年間で456万円(規定有) ★二種免許取得費用全額会社負担(規定有) ★給与は当月締めの当月払い  入社から3営業日以内に転職支援金振込(規定有) ★安心優良経営 ★新人から稼げる環境有。大阪市内にグループ専用乗場多数  アプリ配車も増加中 ★大阪府認可の研修施設で一から研修  (専用機器の使い方、接客、運転等)   変更範囲:変更なし
仕事内容
業界ナンバーワン 日本交通グループのタクシー乗務員
給与
月給 187,152円~187,152円
休日・休暇
月6~7日 シフト制 年次有給休暇の計画的付与制度を採用している。5日間は時季指定

タクシー乗務員

大阪神鉄豊中タクシー 株式会社

タクシー乗務員
タクシードライバー 全車とも、無線・GPS付、AT車両、ETC車載器あり ドライブレコーダー設置、グレードアップ化、配車アプリあり  ※日勤・夜勤・隔日勤務 相談可  変更範囲:変更なし
仕事内容
タクシー乗務員
給与
月給 193,000円~193,000円
休日・休暇

タクシー乗務員

株式会社 コスモキャブ大阪

タクシー乗務員
タクシーの乗務員として接客サービス業を行う。 2022年8月オープンの会社         *業務の変更の範囲:変更なし
仕事内容
タクシー乗務員
給与
月給 187,152円~187,152円
休日・休暇
シフト制に準じる
タクシー部門の総務
旅客運行管理サポート(大阪営業所)  給与精算 保険、年金手続き 事故・クレーム対応 財務管理 法令遵守・コンプライアンス管理 コミュニケーション・チーム管理  休憩室などの整備、保守管理 の各種業務をお任せします。        変更範囲:変更なし
仕事内容
タクシー部門の総務
給与
月給 280,000円~350,000円
休日・休暇
タクシー乗務員(淀川区)
*業界最新  お客様検索ナビによる営業ルート誘導システム導入 ○配車アプリから注文されるお客様への対応 ○人気のジャパンタクシー導入 ○働き方は自身で選択! 選べる労働時間! 出勤日数!  ※未経験者保証給制度あり 25万円(1ヶ月)規定有     (6ヶ月間、新規二種免許取得の方) ※転職支援金制度有り:10万円(経験者)規定有 ※2種免許取得は会社がサポート(最短7日間で取得可能)規定有 ※2種免許取得後、研修中は日給10.000円支給 業務の変更範囲:変更なし
仕事内容
タクシー乗務員(淀川区)
給与
月給 180,000円~180,000円
休日・休暇
会社カレンダー
タクシー乗務員(大阪市・池田市)【女性限定求人】
女性限定求人:均等法第8条 女性労働者特別措置該当 女性ドライバー応援企業 認定  *女性ドライバーさんだと安心して乗れます。終電後までお仕事をされている医療関係者様や飲食店勤務の女性のお客様から女性ドライバーさんだと安心して乗れますと言っていただけることは多くあります。女性ドライバーだと安心すると言ってくださるお客様は性別関係なくたくさんいらっしゃいます。  変更範囲:会社の定める業務
仕事内容
タクシー乗務員(大阪市・池田市)【女性限定求人】
給与
月給 187,152円~187,152円
休日・休暇
週1回公休日 年末年始・メーデー 特別休日
タクシードライバー(大阪市)
お客様に、安全・安心・快適な移動をご提供するお仕事です。 ★未経験者大歓迎  昨年度の新入社員111名中87名が未経験者 ★第二種免許取得費用全額支給キャンペーン ★1年目の平均月収292,000円   3年目の平均月収322,000円  最高支給額490,384円 ★最長75歳まで働けます  定年65歳です。定年退職後のセカンドキャリア 60歳代や女 性も活躍中! ★阪急電車各駅のタクシー乗り場と無線配車が中心の営業です                【変更範囲:会社の定める業務】
仕事内容
タクシードライバー(大阪市)
給与
月給 187,152円~187,152円
休日・休暇
週1回公休日 年末年始・メーデー 特別休日
業界ナンバーワン 日本交通グループのタクシー乗務員
★給与保障制度 40万円(最長6ヶ月、規定有) ★二種免許取得費用全額会社負担(規定有) ★給与は当月締めの当月払い ★転職支援金振込(規定有) ★安心優良経営 ★新人から稼げる環境有。大阪市内にグループ専用乗場多数  アプリ配車も増加中 ★大阪府認可の研修施設で一から研修  (専用機器の使い方、接客、運転等)  変更範囲:なし
仕事内容
業界ナンバーワン 日本交通グループのタクシー乗務員
給与
月給 187,152円~187,152円
休日・休暇
月6~7日 シフト制 年次有給休暇の計画的付与制度を採用している。5日間は時季指定