大阪府 教諭の求人

・子どもの日々の生活支援・日常生活動作の訓練、一緒に宿題をし　たり遊んだり、各訓練をサポートしていただきたいです。　・季節ごとのイベント企画や準備（クッキング・遠足など）　・各種事務作業（支援記録の記入など）　・スケジュールの管理、、掃除等の業務があります。　・幼稚園や学校から事業所へ送迎・事業所からご自宅への送迎（免　許をお持ちの方にはお願いしたいです）　　・下記いずれかの資格をお持ちの方　＜保育士・児童指導員・教員免許＞　ブランクがあっても大丈夫です。　「変更範囲：変更なし」

門真市立子ども発達支援センターの療育のお仕事です。　障がいのある未就学児が、日常生活における基本動作や知識技術を習得し集団生活に適応できるよう、支援していただきます。　　令和６年４月１日より、晋栄福祉会を含む共同事業体が門真市の委託を受け、運営管理を開始します。　　採用後は引継ぎの準備業務からのスタートとなります。　　　「変更範囲：変更なし」

児童虐待対応、子育て相談対応・虐待が認められる家庭への支援　関係機関との連携・調整及び家庭訪問　ケース記録及び会議資料の作成等　【必要な資格】　精神保健福祉士・公認心理師・保健師・助産師・社会福祉士・看護師・教諭・保育士等のいずれか　　※茨木市のホームページから募集要項を確認してください　ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｃｉｔｙ．ｉｂａｒａｋｉ．ｏｓａｋａ．ｊｐ　／ｋｉｋｏｕ／ｋｏｄｏｍｏｉｋｕｓｅｉ／ｋｏｓｏｄａｔｅ／ｂｏｓｙｕ／１４５６７９６４００３４０．ｈｔｍｌ　変更内容：変更なし

※令和４年４月オープンの幼保連携型認定こども園です！　　０歳児から５歳児の保育全般　　・０歳児　　６名　・１歳児　１２名　　・２歳児　１２名　・３歳児　２４名　・４歳児　２４名　・５歳児　２４名　　※仕事内容：変更無し

２０２３年４月にオープンした　庄内さくら学園放課後クラブでの支援員業務全般　　★春・夏・冬の学校長期休暇限定　★資格不要！未経験の方も大歓迎！　★学生の方も大歓迎！大学が休みの間のみもＯＫ！　　お子様にとっては、有意義な時間を過ごせる場所、保護者様に　とっては、安心して預けられる場所となるよう、新しい仲間たちと　一緒にポピンズならではの学童を創り上げませんか。　　【変更範囲：変更なし】

◎フリー保育教諭　　例）食事補助・環境整備（掃除・農園整備等を含む）・制作物　　　　などの保育の準備やクラスの保育補助等　　　※ピアノを弾くことや保育計画を策定することはありません。　　　　　【変更範囲：変更なし】

堺市立こども園での保育士のお仕事です。朝又は夕方の送迎時間帯に勤務していただきます。　　Ｗワークも可能です。　短時間でのお仕事なので、資格を活かしたい方や、ブランク明けの方はぜひご連絡ください。　職場では年齢問わず、幅広いスタッフが活躍しています。　みんなでしっかりとサポートしますので、安心してスタートすることができます！

堺市立こども園における朝夕送迎時の教育・保育業務　　職場では年齢問わず、幅広いスタッフが活躍しています。　みんなでしっかりとサポートしますので安心してスタートすることができます！

市立こども園における教育・保育業務　・複数配置でのクラス担任やフリーの保育教諭のお仕事です。　

地方公務員として勤務

◇弊園は幼稚園型認定こども園として７時から１９時まで開園しており、保育教諭として、クラス担任の先生のサポートをしていただきます。　具体的には、クラス活動に入るのが難しい子どものサポート、給食の配膳、行事の準備、「森のようちえん（野外活動）」への同行などです。　新卒の先生から、復職された先生、子育てをしながら働いている先生がおり、多様な働き方が可能です。　実際に行っていただく仕事内容についても、前任者への随時相談もできますので、仕事にブランクがある場合でも、安心して働いていただくことができるかと思います。

保育教諭業務全般　　　　【変更範囲】なし

児童発達支援・放課後等ディサービス等の障がい児通所事業。　主に障がいを持った未就学児・就学児の生活面や学習面での支援を行います。　・支援が必要な児童に対しての療育サポート　（常勤職員が行う療育の補助業務）　・遊びを通した療育支援のサポートスタッフ　・その他療育準備や片付け等の付随業務　・送迎業務（学校へのお迎え・自宅への送迎）

０～５歳児クラスの保育補助・フリー保育士としての業務を担当していただきます　定員７５名の園で、広い芝生の園庭があり、園内に田んぼや畑、果物のなる木がたくさんあり、自然いっぱいの中でのびのびと保育をすることができます　２０代～６０代の幅広い層の職員が在籍していて、希望休がとりやすく、未就学のお子さんがいる職員も多数在籍しています　“ユースエール認定企業”　若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な企業に認定される制度です

当法人の各園では、子どもたちに“生きる力”を育み“人の心”と“人の和”を大切にできる子どもになっていくよう、温かく寄り添った保育を実践しています　流れる風、動く雲、揺れる木の葉…「自然の中にいるような」　　思わず笑顔が溢れるこども園が私たちのテーマです　“ユースエール認定企業”　若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な企業に認定される制度です

０～５歳児クラスの保育補助・フリー保育士としての業務を担当していただきます　定員７５名の園で、広い芝生の園庭があり、園内に田んぼや畑、果物のなる木がたくさんあり、自然いっぱいの中でのびのびと保育をすることができます　２０代～６０代の幅広い層の職員が在籍していて、希望休がとりやすく、未就学のお子さんがいる職員も多数在籍しています　“ユースエール認定企業”　若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な企業に認定される制度です

当法人の各園では、子どもたちに“生きる力”を育み“人の心”と“人の和”を大切にできる子どもになっていくよう、温かく寄り添った保育を実践しています　流れる風、動く雲、揺れる木の葉…「自然の中にいるような」　　思わず笑顔が溢れるこども園が私たちのテーマです　“ユースエール認定企業”　若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な企業に認定される制度です

本園としての機能を持ち、子どもも職員も明るく、楽しく保育に携わっていて元気な笑い声が聞こえてきます　『健康な心と体を作る』『考える力を育む』を保育の柱としていて　子どもの関わりの中で、毎日驚きと発見があり一緒に考えることが　楽しいです　正職とともに保育を組み立てていきます　職員は２０代～６０代と幅広くいて、若さと経験者との関係性が友好で互いに学び合えて、より良い保育環境になるように努力しています　“ユースエール認定企業”　若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な企業に認定される制度です

定員７５名の園で、広い芝生の園庭があり、園内に田んぼや畑、果物のなる木がたくさんあり、自然いっぱいの中でのびのびと保育をすることができます　２０代～６０代の幅広い層の職員が在籍していて、希望休がとりやすく、未就学のお子さんがいる職員も多数在籍しています　“ユースエール認定企業”　若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な企業に認定される制度です

当法人の各園では、子どもたちに“生きる力”を育み“人の心”と“人の和”を大切にできる子どもになっていくよう、温かく寄り添った保育を実践しています　流れる風、動く雲、揺れる木の葉…「自然の中にいるような」　　思わず笑顔が溢れるこども園が私たちのテーマです　“ユースエール認定企業”　若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な企業に認定される制度です