(正)店頭接客及び査定業務/茨木市
ボーダレス株式会社
人事総務責任者
株式会杜ダイニン
◇新卒・中途採用業務 ・採用計画の立案、採用チャネルの選定 ・原稿の作成、媒体の運用、選考・面接対応 ◇育成・組織開発 ・人事制度・評価制度の改定/運用 ・組織課題の洗い出し/改善/推進 ・IT活用による業務効率化 ◇労務管理 【変更範囲:変更なし】 ・契約書作成、社会保険手続(社労士連携) ・勤怠管理(勤怠システム運用保守) ・外国人社員のビザ申請/更新、生活サポート ・労働条件や職場環境に関するトラブルへの対応
