大阪府 賞与ありの求人 64ページ目

【実務者研修や介護福祉士をお持ちの方へ！】　※介護の経験や資格を活かし、キャリアアップが目指せます。　　◎障害などで体を動かすことが困難なご利用者様のお宅に伺い　　日常生活のお手伝いをするケア業務とサービス提供責任者業務　・見守り　・医療的ケア（たんの吸引、経管栄養）　・介護スタッフのフォロー、指導、育成　等　【業務の変更範囲：会社の定める業務】　　※詳細は面接時にお伝えします。　※無資格・未経験の方もご相談は可能です！

【無資格・未経験ＯＫ！介護デビューを応援】　※ベッドや車椅子を使用した研修や、無料で資格取得が可能！　「統合課程」の資格を取得後ケアに入っていただきます。　　◎障害などで体を動かすことが難しいご利用者様のお宅に伺い　　日常生活のお手伝いをお願いします。　・見守り　・日常生活のお手伝い（食事・入浴など）　・医療的ケア　・介護記録の記入　等　【業務の変更範囲：会社の定める業務】　※詳細は面接時にお伝えします。

・「お客様と喜びを分かち合える」お客様の髪の悩みを解決し　　お客様に笑顔になっていただく、そんなお仕事です。　・完全個室・完全予約制の落ち着いた雰囲気のサロンです。　・入社後に、当社独自技術の研修があります。　・研修はすべて営業時間内で行います。ブランクのある方もご安心　　ください。　・完全週休２日制、残業も少なめですので、自分の時間も　　しっかり取れます　・お客様は担当制で月７０～８０名程度の接客を行います。　　　【変更範囲：会社の定める業務】

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理・美容師としての技術提供と、ウィッグ、育毛、増毛の技術を　行います　入社後に、当社独自技術の研修と、２ヵ月間のカット研修を経て　スタイリストデビューしていただきます　研修はすべて営業時間内で行います　充実の研修制度がありますので、ブランクのある方もご安心くだ　さい　完全週休２日制、残業も少なめですので、自分の時間もしっかり　取れます　お客様は担当制で月７０～８０名程度の接客　新規顧客獲得は専門担当が行います　【変更範囲：会社の定める業務】

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◇２０代～６０代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍中　◇週休２日制、残業は月１０～１５時間程度　◇完全予約制で月７０～８０名程度の接客　◇ブランクがある方も安心の研修制度（勤務時間内）　◇カット・カラー、ウィッグの調整を行います　　変更範囲：会社の定める業務

【未経験者歓迎】公営住宅自治会対応業務支援　１．自治会イベント補助業務　２．清掃・除草等の自治会活動作業　３．団地内共用部対応（管球交換等）　４．所管部署の指示する事　項やマニュアルに則った業務　※事務所から団地へ移動して頂く場合有　　変更の範囲：マンション管理業務　　経験豊富なインストラクターが指導しますので、管理員の仕事が初めての方でも安心してご勤務いただけます。

ファッションウイッグを使ってお客様にステキなスタイルを提案　するお仕事です！　　・お客様にあわせたウィッグのカットやセット　・既製品ウィッグの接客と販売　・お買上頂いた商品のお預かりとメンテナンス　・医療用ウィッグをご利用になられるお客様へのご相談対応　　※大切なプライベートとの両立可能！末永く美容師としてお仕事頂ける環境です（詳細は特記事項をご覧下さい）　　【変更範囲：会社の定める業務】

併設されたピットで、納車整備、修理、点検などのメンテナンスを行います。　時にはお客様と相談しながらクラッチの遊びの調整や車輌のカスタムなど、お客様に安心と安全をお届けすることはもちろん、共に　バイクライフを創造する楽しみがあります。　【具体的な仕事内容】　・納車整備　・分解整備　・サービスエンジニアリング（お客様に直接関わるサポート業務）も含む整備業務全般　　変更範囲：変更なし

１歳半から就学前までのお子様を対象として、個別・グループで　療育を行います。勤務時間内の研修やサポート体制が充実　しており、安心してお仕事をしていただくことができます。　・療育に関わる業務全般　・療育は個別（３０分）、グループ（４５分）で行います。　　終了後は保護者様との振り返りがあります。　・療育は１日２～４回実施します。　・職員同士の情報共有（カンファレンス）を毎日実施　多様な特性をもつお子様たちに対し、職員の多様な専門・　得意分野を活かして療育を実施しています。　※送迎業務はありません。　変更範囲：変更なし

１歳半から就学前までのお子様の療育（セッション）を行います。　お子様一人ひとりの発達や個性に合わせ、職員の発想も大切にして　療育計画を立て、実施をします。　・療育の事前準備、片付け　・計画案、プログラム、実績票など帳票作成　・個別療育（３０分）、グループ療育（４５分）、　保護者様との振り返り（１５分）含む　※上記合わせて１日２回から４回実施　・指導員同士での情報共有（毎日実施）　療育計画は、職員全員で話し合い、決定します。　※顧問（小児科医、ＯＴ）の研修が定期的にあります。　変更範囲：変更なし