訪問看護師
社会医療法人 杏和会 阪南病院
○訪問看護ステーションふれあいは、社会医療法人杏和会阪南病 院の関連施設として、当院を利用される患者様などのお宅へ伺い、 生活全般の支援をしています。 現在の精神科医療は入院だけで帰結するものではなく、退院後も 病気を持ちながらデイケアや外来に通うことで、病気の管理をし 生活されている方がたくさんおられます。 健やかで安心して暮らせるようサポートしています。 ステーション本体は、阪南病院に隣接し、サテライト2ヶ所を 保有しています。看護師21名が在籍しています。 業務の変更範囲:変更なし
ケアスタッフ(看護助手)
社会医療法人 杏和会 阪南病院
※1956年開設。1万坪の敷地に12病棟652床のベッドを保 有。700名の職員が在籍しています。精神科単科病院として全 ての精神領域を対象とし、救急から認知症・児童精神・メンタル ケアまで幅広い医療を実践しています。 ※入浴介助等の身の回りのお世話や、病室のベッドメイキング等 をお願いします。 *病棟にはケアスタッフの他に、医師や看護師が配置されているの で、フォロー体制は万全です。 *各々異なった機能を持つ12病棟のいずれかに配属となり、定期 的な異動もございます。 ※業務の変更範囲:変更無し *未経験者も歓迎します。 *詳細は当院のホームページをご覧ください。
作業療法士(訪問)
社会医療法人 杏和会 阪南病院
○訪問看護ステーションふれあいは、社会医療法人杏和会阪南 病院の関連施設として、当院を利用される患者様などのお宅へ 伺い、生活全般の支援をしています。 現在の精神科医療は入院だけで帰結するものではなく、退院後も 病気を持ちながらデイケアや外来に通うことで、病気の管理をし 生活されている方がたくさんおられます。 健やかで安心して暮らせるようサポートしています。 ステーション本体は、阪南病院に隣接し、サテライト2カ所を保 有しています。看護師21名が在籍しています。 業務の変更範囲:変更なし
介護支援専門員(ケアマネージャー)
社会医療法人 杏和会 阪南病院
○阪南病院は1956年開設し1万坪の敷地に12病棟652床の ベッドを保有。700名の職員が在籍しています。精神科単科病 院としてすべての病例を対象として、救急から認知症・児童・ メンタルケアまで幅広い医療を実践しています。 ○居宅は介護保険法に基づく利用者さんの代行申請や介護保険に関 する相談や、ケアプランの作成・定期訪問でのモニタリング評価 など住み慣れた地域で安心して暮らせるよう継続的に支援してい ます。利用者さんは認知症と精神疾患の方が多く、まずは管理者 と同行訪問からスタート。未経験者でもしっかりとフォローしま す。また、行政や病院・関連施設と連携を密に取り、情報交換や 見学など学べる環境は整っています。 ※業務の変更範囲:変更無し
訪問看護師【施設管理者】
社会医療法人 杏和会 阪南病院
訪問看護STふれあいは、阪南病院の関連施設として地域医療を 支える訪問看護STです。本体は病院に隣接し、サテライトとし て浜寺石津、和泉府中の2拠点を展開。堺市を中心とした南エリア の在宅医療を支えています。病院併設型のため医療連携体制が整っ ており、地域医療の中核として事業運営に携わることができる 環境です。現在、主任1名、NS17名、OTR2名が在籍して おり、チームで利用者様の在宅療養を支えています。本ポジション では施設長として事業所運営およびスタッフマネジメントを担って いただきます。スタッフ育成や職場環境づくり、医療機関や地域 との連携強化など、組織全体を統括する役割を期待しています。 これまでの経験を活かし、地域医療に貢献したい方を歓迎します。 業務の変更範囲:変更なし
病院保有車輌の運転・管理業務及び待機時間での作業補助
社会医療法人 杏和会 阪南病院
当院は救急病院を担っており、365日24時間の対応を行っています。 ・患者様、職員の送迎業務 ※緊急車両での搬送業務、病院車輛での送迎等 ・配車調整・車輌管理(約40台の管理業務) ・その他待機時間を活用した課内の簡単な作業補助と窓口対応 ※業務課(運転・園芸・美化・保安・設備管理) ※業務の変更範囲:変更無し
公認心理師
社会医療法人 杏和会 阪南病院
公認心理師は、患者さんの状態を把握し治療方針や経過を評価する心理アセスメントや、認知行動療法や各種集団療法などの治療プログラムなどの心理業務を行っています。精神科救急、メンタルケア、児童精神科、認知症、復職支援、発達障害などの領域において、子どもから高齢者まで幅広い年齢層の患者さんを対象にしています。このほかにも、デイケアや発達障害者支援センターなど様々な領域で専門性を発揮し活躍できます。また、症例数が多く多職種との協働・連携を図りながらチーム医療を展開しています。心理専門職として更なるスキルアップを求める方にはしっかりとサポートできる体制を整えています。現在、心理室には8名が在籍しています。*業務の変更範囲:法人内異動あり
システムエンジニア
社会医療法人 杏和会 阪南病院
電子カルテやオーダリングシステムをはじめとする医療情報システムの管理運用、およびサーバ・クライアント・ネットワークなど院内インフラ全般の保守が主な業務です。各部門からの問い合わせ対応やヘルプデスク、メーカーとの調整、要望整理、業務改善提案も担当。さらに部門・基幹システムの新規導入やリプレース時には、導入支援や院内ワーキングの運営を行い、医療の質向上、安全性確保、業務効率化をシステム面から支えていただきます。医療系システム導入ベンダでの経験者は特に歓迎します。また、電子カルテや医事システムの導入経験を有し、病院情報システム分野に携わった実績をお持ちの方。加えて、関係部署と円滑に連携できる調整力や課題解決力を備え、主体的に業務改善を推進できる方を求めています。 ※業務の変更範囲:変更なし
薬剤師
社会医療法人 杏和会 阪南病院
※1956年開設。1万坪の敷地に12病棟652床のベッドを保 有。700名の職員が在籍しています。精神科単科病院と して全ての精神領域を対象とし、救急から認知症・児童精神・メ ンタルケアまで幅広い医療を実践しています。 薬剤部はアットホームな雰囲気でチーム力強く、活気にあふれた 職場です。6名の薬剤師が在籍し、調剤業務(処方箋約280件 /日)に加え、服薬指導(約1000件/月)、カンファレン ス、家族教室、DI活動など活躍の場は幅広く専門性の必要性が 年々増加してきています。多様化する精神疾患、服薬不良にな りがちな患者さんの安心安全な処方提供と服薬継続を目指し、積 極的な医療参加および多職種と連携しチーム医療の一翼としてに なっています。 ※業務の変更範囲:変更無し
相談支援専門員(看護師資格)
社会医療法人 杏和会 阪南病院
○地域で暮らす障がいをもたれた方の障害福祉サービスの利用に伴 う各種サービスの紹介・申請・連絡調整・サービス利用計画作成 などの計画相談支援業務。 ※業務の変更範囲:法人の定める業務 (※事業所は地域活動支援センター内に併設。配属は地域活動支援 センターの他に法人内での異動があります。) ○資格:相談支援専門員・相談支援従事者初任者研修(7日課程) 修了者をお持ちの方であって、「看護師(正)」の方。 ※仕事と子育て両立可能求人 (c)託児施設を利用できる。
相談支援専門員
社会医療法人 杏和会 阪南病院
○地域で暮らす障がいをもたれた方の障害福祉サービスの利用に伴 う各種サービスの紹介・申請・連絡調整・サービス利用計画作成 などの計画相談支援業務。 (※事業所は地域活動支援センター内に併設。配属は地域活動支援 センターの他に法人内での異動があります。) ○資格:相談支援従事者初任者研修(7日課程)修了者・相談支援 専門員をお持ちの方であって「精神保健福祉士」または「臨床心 理士かつ公認心理師」の方。 ・感染対策としてマスク着用と、面接3日前後で体調不良時はご連 絡をお願いします。 ※業務の変更範囲:法人の定める業務 *仕事と子育て両立可能求人 (c)託児施設を利用できる。
総務課スタッフ
社会医療法人 杏和会 阪南病院
●広報:院内外向け広報紙の作成、病院・診療・職場への案内資料 作成と更新、HP整備、議事録資料整備 ●人事:採用計画の立案及び採用活動、労働契約の管理、社内各種 制度、労働条件の見直しと改善、給与計算、社会保険手続き、年 末調整処理 ●労務:労働安全、健康診断・ワクチン接種対応、労働環境の整備 、労務トラブル対応、入職者のサポート、研修実施、勤怠管理 ★総務課は杏和会全職員700名をサポートする管理部門です。労 働法や法令を遵守し、職員の健康や安全が考慮された、安心安全 で働きやすい職場環境作りを担う一員としてご活躍いただきます 【業務の変更範囲:変更無し】
相談支援専門員(契約)
社会医療法人 杏和会 阪南病院
○地域で暮らす障がいをもたれた方の障害福祉サービスの利用に伴 う各種サービスの紹介・申請・連絡調整・サービス利用計画作成 などの計画相談支援業務。 ※仕事と子育て両立可能求人 (c)託児施設を利用できる 資格:相談支援専門員必須 相談支援従事者初任者研修(7日課程)修了者必須 【業務の変更範囲:変更無し】
作業療法士(精神)
社会医療法人 杏和会 阪南病院
1956年開設。1万坪の敷地に12病棟652床のベッドを保有。700名を超える職員が在籍しています。精神科単科病院として全ての症例を対象とし救急から認知症・児童・メンタルケアまで幅広い医療を実践しています。 作業療法室は1985年開設。OTR17名が在籍し病棟担当制を導入しています。患者個人からグループでの活動・地域移行支援なども取り入れています。入院から退院に至るまで段階を踏まえ連続性のあるサービスが提供できるよう取り組んでいます。入職後はOJTが業務の流れから精神科OTRとしての専門性など不安や疑問をフォローします。いずれは習得した知識や研究成果を発表でき課内では優秀賞を何度か受賞しています。 ※業務の変更範囲:変更なし
正看護師(地域医療連携室)
社会医療法人 杏和会 阪南病院
○1956年に開設し1万坪の敷地に12病棟652床のベットを保有している精神科単科病院です。地域医療連携室は、Ns6名・PSW4名が在籍しています。患者様の症状にあわせて、負担なく安心に診療を受けていただけるように、患者様やご家族をはじめとして地域の医療機関などとの電話対応による病診・病・病連携をスムーズに調整を担う部署です。 ・患者様やご家族、医療、行政機関などからの紹介受入調整 ・他科受診、転院調整など医療機関との調整 ・院内部署との連携調整 ・医療アウトカムなどデータ作成 ・アウトリーチを含めた地域活動 ・地域医療機関への広報など ※業務内容の変更範囲:なし
作業療法士(身体リハビリ)
社会医療法人 杏和会 阪南病院
阪南病院は1956年開設し1万坪の敷地に12病棟652床の ベットを保有。精神科単科病院として全ての症例を対象とし、救急から認知症・児童・メンタルケアまで幅広い医療を実践しています。 身体リハビリ室には、現在PT6名、身体OT3名、ST4名が在籍しています。疾患別リハビリとして脳血管・廃用・呼吸器・運動器を算定しており、回復期~維持期までの幅広い分野が対象となります。ブランクのある方や、精神・身体領域未経験の方でも、院内研修・勉強会が勤務時間内にあり学べる環境が整っています。 育児ママ・パパも多数在籍! お子様の体調不良などによる急な遅刻や早退にも対応できます。 業務の変更範囲:変更なし
