作業療法士(身体リハビリ)
社会医療法人 杏和会 阪南病院
阪南病院は1956年開設し1万坪の敷地に12病棟652床の ベットを保有。精神科単科病院として全ての症例を対象とし、救急から認知症・児童・メンタルケアまで幅広い医療を実践しています。 身体リハビリ室には、現在PT6名、身体OT3名、ST4名が在籍しています。疾患別リハビリとして脳血管・廃用・呼吸器・運動器を算定しており、回復期~維持期までの幅広い分野が対象となります。ブランクのある方や、精神・身体領域未経験の方でも、院内研修・勉強会が勤務時間内にあり学べる環境が整っています。 育児ママ・パパも多数在籍! お子様の体調不良などによる急な遅刻や早退にも対応できます。 業務の変更範囲:変更なし
正看護師(病棟)
社会医療法人 杏和会 阪南病院
○当院は精神科に関わる全ての症例を対象とし救急から認知症・児童・メンタルケアまで幅広い医療を実践しています。 *看護は12病棟と外来が連携し、患者様の病態や症状に沿った看護ケアを提供しています。看護師としての高度な知識と適切な対応を習得すること、さまざまな障がいに悩む患者様へ対して、患者様の人権尊重、幅広い知識とバランスのとれた対応や看護技術の獲得を目指します。 *精神科看護技術を習得し、優れた看護師を育成するためにプリセプターはもとより、看護部全体でスキルUPの育成を行っています 入職時の配属は12病棟のいずれかに配属となり選択はできません。配属後は外来、中央滅菌材料室、訪問看護を含めて異動があります。
八田荘ケアプランセンターの介護支援専門員
社会福祉法人南の風 養護老人ホーム 八田荘
訪問看護師
社会医療法人 杏和会 阪南病院
○訪問看護ステーションふれあいは、社会医療法人杏和会阪南病 院の関連施設として、当院を利用される患者様などのお宅へ伺い、 生活全般の支援をしています。 現在の精神科医療は入院だけで帰結するものではなく、退院後も 病気を持ちながらデイケアや外来に通うことで、病気の管理をし 生活されている方がたくさんおられます。 健やかで安心して暮らせるようサポートしています。 ステーション本体は、阪南病院に隣接し、サテライト2ヶ所を 保有しています。看護師21名が在籍しています。 業務の変更範囲:変更なし
作業療法士(訪問)
社会医療法人 杏和会 阪南病院
○訪問看護ステーションふれあいは、社会医療法人杏和会阪南 病院の関連施設として、当院を利用される患者様などのお宅へ 伺い、生活全般の支援をしています。 現在の精神科医療は入院だけで帰結するものではなく、退院後も 病気を持ちながらデイケアや外来に通うことで、病気の管理をし 生活されている方がたくさんおられます。 健やかで安心して暮らせるようサポートしています。 ステーション本体は、阪南病院に隣接し、サテライト2カ所を保 有しています。看護師21名が在籍しています。 業務の変更範囲:変更なし
介護支援専門員(ケアマネージャー)
社会医療法人 杏和会 阪南病院
○阪南病院は1956年開設し1万坪の敷地に12病棟652床の ベッドを保有。700名の職員が在籍しています。精神科単科病 院としてすべての病例を対象として、救急から認知症・児童・ メンタルケアまで幅広い医療を実践しています。 ○居宅は介護保険法に基づく利用者さんの代行申請や介護保険に関 する相談や、ケアプランの作成・定期訪問でのモニタリング評価 など住み慣れた地域で安心して暮らせるよう継続的に支援してい ます。利用者さんは認知症と精神疾患の方が多く、まずは管理者 と同行訪問からスタート。未経験者でもしっかりとフォローしま す。また、行政や病院・関連施設と連携を密に取り、情報交換や 見学など学べる環境は整っています。 ※業務の変更範囲:変更無し
パンドエッセでのブランジェ
株式会社 セルビスサービス
生地をつくること、生地を焼くこと、仕上げ作業の3ステップ!いつも変わらないおいしさをご提供します♪ 技術や知識を深め、環境に左右されず一定の品質を常に保てる職人を目指してください。 力仕事や立ち作業が中心です。オープンな作業場なので、お客様の「おいしそう~」「これ美味しかったよ」などの声が聞こえてくるのも嬉しいですよね。 お仕事にブランクがある方や知識や経験がない方でもOK◎ パン作り経験がない方も歓迎!! あなたのチャレンジしたいという気持ちに応えて、周りも手厚くフォローします! 【業務の変更範囲】会社の定める業務
アクセシビリティセンター コーディネーター
公立大学法人大阪 大阪公立大学
・障がい等のある学生への支援(入学前相談、修学上の支援)に 関する教職員及び当該学生との相談、学内外の調整等の業務。 ・合理的配慮案に基づく、学内各箇所・教職員への連絡・調整・ 支援。 ・障がい等のある学生支援に関する研修などの啓発活動の企画実施 に関すること。 ・アクセシビリティセンターの運営事務に関すること。 ・学生サポートスタッフ(支援する学生)の育成に関すること。 ・他キャンパス(りんくう、阿倍野)の支援運用管理・調整業務に 関すること。 業務の変更範囲:変更なし
- 仕事内容
- アクセシビリティセンター コーディネーター
- 給与
- 時給 2,000円~2,000円
- 休日・休暇
- 年末年始:12/29―1/3 有給休暇は法定通り付与
作業療法士(精神)
社会医療法人 杏和会 阪南病院
1956年開設。1万坪の敷地に12病棟652床のベッドを保有。700名を超える職員が在籍しています。精神科単科病院として全ての症例を対象とし救急から認知症・児童・メンタルケアまで幅広い医療を実践しています。 作業療法室は1985年開設。OTR17名が在籍し病棟担当制を導入しています。患者個人からグループでの活動・地域移行支援なども取り入れています。入院から退院に至るまで段階を踏まえ連続性のあるサービスが提供できるよう取り組んでいます。入職後はOJTが業務の流れから精神科OTRとしての専門性など不安や疑問をフォローします。いずれは習得した知識や研究成果を発表でき課内では優秀賞を何度か受賞しています。
養護老人ホームの生活支援員
社会福祉法人南の風 養護老人ホーム 八田荘
〇入居者の日常生活の援助 ※重介護はありません *具体的な仕事の内容としましては ・入浴の見守り ・食事の配膳の手伝い ・そうじ、洗濯の手伝い ・行事の企画、参加 季節の行事を大切にしながら入居者の皆様に楽しんで いただくお仕事です。 ※「介護」ではなく「自立支援」を中心とした現場で 何より人との関わりを大切にしています ※業務の変更範囲:変更無し
ブライダルプランナー(サンパレス)
株式会社 セルビス
結婚式場見学の接客・対応 結婚式当日までのお打ち合わせ・準備 結婚式当日の施行運営 お客様のご案内、オーダー対応 その他簡単な事務処理、飲食店業務などの業務もあり 責任を伴う仕事ではありますが、 その分「ありがとう」などの感謝の言葉を頂ける素敵なお仕事です。 新郎新婦様の想いをカタチに、感動を一緒に作り上げましょう。 【業務の変更範囲:会社の定める業務】
薬剤師
社会医療法人 杏和会 阪南病院
※1956年開設。1万坪の敷地に12病棟652床のベッドを保 有。700名の職員が在籍しています。精神科単科病院と して全ての精神領域を対象とし、救急から認知症・児童精神・メ ンタルケアまで幅広い医療を実践しています。 薬剤部はアットホームな雰囲気でチーム力強く、活気にあふれた 職場です。6名の薬剤師が在籍し、調剤業務(処方箋約280件 /日)に加え、服薬指導(約1000件/月)、カンファレン ス、家族教室、DI活動など活躍の場は幅広く専門性の必要性が 年々増加してきています。多様化する精神疾患、服薬不良にな りがちな患者さんの安心安全な処方提供と服薬継続を目指し、積 極的な医療参加および多職種と連携しチーム医療の一翼としてに なっています。 ※業務の変更範囲:変更無し
相談支援専門員(看護師資格)
社会医療法人 杏和会 阪南病院
○地域で暮らす障がいをもたれた方の障害福祉サービスの利用に伴 う各種サービスの紹介・申請・連絡調整・サービス利用計画作成 などの計画相談支援業務。 ※業務の変更範囲:法人の定める業務 (※事業所は地域活動支援センター内に併設。配属は地域活動支援 センターの他に法人内での異動があります。) ○資格:相談支援専門員・相談支援従事者初任者研修(7日課程) 修了者をお持ちの方であって、「看護師(正)」の方。 ※仕事と子育て両立可能求人 (c)託児施設を利用できる。
相談支援専門員
社会医療法人 杏和会 阪南病院
○地域で暮らす障がいをもたれた方の障害福祉サービスの利用に伴 う各種サービスの紹介・申請・連絡調整・サービス利用計画作成 などの計画相談支援業務。 (※事業所は地域活動支援センター内に併設。配属は地域活動支援 センターの他に法人内での異動があります。) ○資格:相談支援従事者初任者研修(7日課程)修了者・相談支援 専門員をお持ちの方であって「精神保健福祉士」または「臨床心 理士かつ公認心理師」の方。 ・感染対策としてマスク着用と、面接3日前後で体調不良時はご連 絡をお願いします。 ※業務の変更範囲:法人の定める業務 *仕事と子育て両立可能求人 (c)託児施設を利用できる。
総務課スタッフ
社会医療法人 杏和会 阪南病院
●広報:院内外向け広報紙の作成、病院・診療・職場への案内資料 作成と更新、HP整備、議事録資料整備 ●人事:採用計画の立案及び採用活動、労働契約の管理、社内各種 制度、労働条件の見直しと改善、給与計算、社会保険手続き、年 末調整処理 ●労務:労働安全、健康診断・ワクチン接種対応、労働環境の整備 、労務トラブル対応、入職者のサポート、研修実施、勤怠管理 ★総務課は杏和会全職員700名をサポートする管理部門です。労 働法や法令を遵守し、職員の健康や安全が考慮された、安心安全 で働きやすい職場環境作りを担う一員としてご活躍いただきます 【業務の変更範囲:変更無し】
相談支援専門員(契約)
社会医療法人 杏和会 阪南病院
○地域で暮らす障がいをもたれた方の障害福祉サービスの利用に伴 う各種サービスの紹介・申請・連絡調整・サービス利用計画作成 などの計画相談支援業務。 ※仕事と子育て両立可能求人 (c)託児施設を利用できる 資格:相談支援専門員必須 相談支援従事者初任者研修(7日課程)修了者必須 【業務の変更範囲:変更無し】
