栃木県 デイサービスの求人 15ページ目

○有料老人ホーム、デイサービス、訪問看護・介護のお仕事です。　・老人介護施設における看護師業務、介護業務全般　　◇働きやすい職場づくりで負担の少ない介護を目指します。　　＊有料老人ホームは５０床、デイサービスのご利用者様は約２５名　　です。訪問は敷地内です。　　＊日勤のみの勤務です。（オンコールなし）　　【業務の範囲：変更なし】　

２０２５年１０月オープン予定／月給例３３万円～／想定年収４６２万円／上場企業／年間休日１２０日／残業ほぼなし／日勤のみ／研修制度あり／会社説明会開催中／雇用開始日：オープン１ヶ月前　－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－　《２０２５年１０月ＯＰＥＮ予定！オープニングスタッフ募集★》　リハビリ職として施設内業務にあたっていただきます。　主にご入居者様のニーズに合わせた個別リハビリの提供を行っていただきます。専門施設ならではのＰＤダンスなど集団エクササイズや個別ニーズに沿った外出訓練等も実施しております。病院や一般の施設とは異なるリハビリ職もご入居者様との関わりを大切にし、ご入居者様の叶えたい想いを実現するために一人ひとりのニーズに対応しております。　※変更の範囲：会社の定める業務内容

２０２５年１０月オープン予定／月給例３３万円～／想定年収４６２万円／上場企業／年間休日１２０日／残業ほぼなし／日勤のみ／研修制度あり／会社説明会開催中／雇用開始日：オープン１ヶ月前　－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－　《２０２５年１０月ＯＰＥＮ予定！オープニングスタッフ募集★》　リハビリ職として施設内業務にあたっていただきます。　主にご入居者様のニーズに合わせた個別リハビリの提供を行っていただきます。専門施設ならではのＰＤダンスなど集団エクササイズや個別ニーズに沿った外出訓練等も実施しております。病院や一般の施設とは異なるリハビリ職もご入居者様との関わりを大切にし、ご入居者様の叶えたい想いを実現するために一人ひとりのニーズに対応しております。　※変更の範囲：会社の定める業務内容

２０２５年１０月オープン予定／月給例３５６，５００円～※夜勤５回の場合／上場企業／夜勤体制複数名配置／年間休日１２０日／残業ほぼなし／研修制度あり／会社説明会開催中／雇用開始日：オープン１ヶ月前　－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－　《２０２５年１０月ＯＰＥＮ予定！オープニングスタッフ募集★》　主にご入居者様の健康管理や状態観察を行っていただきます。　また内服管理、主治医・薬剤師との連携を行い、その方にあった最善の内服管理や、入居者様の中には喀痰吸引や胃ろう、在宅酸素管理などを行って頂くこともございます。　　※変更の範囲：会社の定める業務内容

２０２５年１０月オープン予定／月給例２９．１万円～※夜勤５回の場合／想定年収３９７万円／上場企業／夜勤体制複数名配置／年間休日１２０日／残業ほぼなし／研修制度あり／会社説明会開催中／雇用開始日：オープン１ヶ月前　－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－　《２０２５年１０月ＯＰＥＮ予定！オープニングスタッフ募集★》　ケアプランに沿った個別ケアの他、食事、入浴、排泄介助がメインの業務となります。　また、褥瘡の予防や離床目的のエクササイズなども行っています。　　※変更の範囲：会社の定める業務内容

２０２５年１０月オープン予定／月給例３０．１万円～※夜勤５回の場合／想定年収４１１万円／上場企業／夜勤体制複数名配置／年間休日１２０日／残業ほぼなし／研修制度あり／会社説明会開催中／雇用開始日：オープン１ヶ月前　－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－　《２０２５年１０月ＯＰＥＮ予定！オープニングスタッフ募集★》　ケアプランに沿った個別ケアの他、食事、入浴、排泄介助がメインの業務となります。　また、褥瘡の予防や離床目的のエクササイズなども行っています。　　※変更の範囲：会社の定める業務内容

【主な業務】　　＊デイサービス利用者の送迎のお仕事です。　　　送迎の際には介助もお願いします。　　　　◇利用者の状況に合わせたサービス、在宅で自立した　　　生活ができるよう支援を行っています。　　　◇利用者２０～３０名　　【変更範囲：会社の定める業務】

通所介護での看護業務　　・健康チェック　　・医療処置　・緊急時の対応　　・食事介助　・看護記録　　　　・服薬管理、確認　・レクリエーションの介助　・入浴時の着脱介助　　　【業務の変更範囲：変更なし】

バイタルチェック、服薬管理（インシュリン注射等）、主治医から求められている医療行為、施設内で認められた身体状況の異常等の対応、日常生活介護をお願いいたします。　他の職種のスタッフと連携を図りながらサービス提供に努めていただきます。　（定員数）　ショートステイ利用者：２４名　デイサービス利用者　：２０名　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　変更範囲：変更なし　

・音楽特化型の児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者の業務　・管理者業務　・請求業務　・送迎業務　・サービス利用者のアセスメント　・個別支援計画の作成　・モニタリング（定期的な評価）などの一連のサービス提供プロセス全般に関する責任業務　・他のサービス提供職員に対する指導・助言　※勤務開始日は応相談　　【業務の変更範囲：変更なし】　　　　　　　　　　　　≪　急募　≫

○在宅介護　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　食事、入浴、排泄等の介助、居室清掃、買物や散歩の付き添い等　　※経験のない方でも丁寧に指導いたしますので、安心してご応募く　ださい。未経験の方でも、やる気や意欲的に業務に取り組める方　であれば歓迎いたします。　　※土日勤務できる方、歓迎します！　　「業務内容の変更範囲；変更なし」

「お話だけ聞いてみたい」方も大歓迎！　　面接という形ではなく、事前にお話だけ聞いてみたいという方への「説明会」のご案内も可能です。　　　◎訪問入浴車に乗って、介護スタッフ２名・介護スタッフ１名の３人１組でお客様宅を訪問。着脱介助から始まって、お客様のお体を洗って頂く等の入浴介助が主な仕事です。　訪問入浴の経験がない方でもご安心ください。　必ず３人体制で伺うので、未経験でも心配ありません。　　業務変更範囲：会社の定める業務範囲

２０２５年初６月宇都宮市ゆいの杜に新規開設したグループホーム施設（定員２７名：３ユニット）において、介護業務を行っていただきます。　　・入浴、清拭、排泄、食事などの介助業務　　　※職務変更の範囲：変更なし

○２０２５年６月宇都宮市ゆいの杜に新規開設したグループホーム施設（定員２７名：３ユニット）において、介護業務を行っていただきます。　　・入浴、清拭、排泄、食事などの介助業務　　　※業務変更の範囲：変更なし

○介護保険に関連する福祉用具のレンタル・販売の相談及び　住宅改修に係る相談業務を担当していただきます。　　※居宅への営業活動とご利用者様宅への納品・引き上げが主たる　　仕事です。（その他面接の時に詳しく説明します。）　※介護経験のない方でも問題ありません。　※フレックスタイム制なので柔軟な働き方が可能です。　　コアタイム・フレキシブルタイムなし　　　＜業務変更の範囲：変更なし＞

●お子様への療育支援　●プログラムやイベントの企画・運営　●支援記録の作成　●保護者様とのやりとり　●お子様の送迎（軽自動車使用、範囲は旧今市市内）　●各種事務処理　など　　　変更範囲：変更なし

●お子様への療育支援　●プログラムやイベントの企画・運営　●支援記録の作成　●保護者様とのやりとり　●お子様の送迎（軽自動車使用、範囲は旧今市市内）　●各種事務処理　など　　変更範囲：変更なし

●お子様への療育支援　●プログラムやイベントの企画・運営　●支援記録の作成　●保護者様とのやりとり　●お子様の送迎（軽自動車使用、範囲は旧今市市内）　●各種事務処理　など　　　変更範囲：変更なし

●お子様への療育支援　●プログラムやイベントの企画・運営　●支援記録の作成　●保護者様とのやりとり　●お子様の送迎（軽自動車使用、範囲は旧今市市内）　●各種事務処理　など　　変更範囲：変更なし

放課後デイサービスに於ける児童指導員業務を行います。　　　子供達が社会生活を送る為に必要なコミュニケーションを　　中心とするトレーニング指導をプログラムに基づいて行い　　ます。その他教室運営の為の様々な業務を役割分担します。　　＊子供の養育に関心のある方を求めます。　　　　　＊変更範囲：変更なし