栃木県 マネージャーの求人 3ページ目

＊居宅介護支援事業所なでしこのケアマネージャーの仕事です。　＊「なでしこ」は、要介護認定を受けた方が、ご自宅などで介護サー　ビスを利用しながら生活できるよう支援する事業所です。　　介護支援専門員（ケアマネージャー）は、本人・家族の心身の状況や生活環境、希望等に沿って居宅サービス計画（ケアプラン）を作成し、ケアプランに基づいて介護保険サービスなどを提供する事業所との連絡・調整などを行います。　　介護保険サービスの利用者と提供者の間を繋ぐ非常に重要な仕事であり、利用者の笑顔や感謝の言葉にやりがいを感じることのできる仕事です。　【業務の変更範囲：変更なし】

■レッスンの実施　■授業に際してのレッスン練習　■生徒管理・ケア　■受講受付・カウンセリング　■学校行事に関する業務　■各種研修への参加　＊万全の研修体制で未経験者をサポートしています。　　また、入社後のキャリア形成として能力や実績により常勤Ａ正社員登用や学校マネージャー、本社に所属する教務スタッフ等としての活躍の道が開かれています。　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】

当社は、地方自治体や民間企業から委託される各種調査や計画の策定支援を行っています。近年では官民連携提案を積極的に進め、地域社会の発展や環境保護に貢献するプロジェクトにも取り組んでいます。これらの業務は、ＧＩＳなどの技術を活用して効率的に実施しています。　具体的な仕事の内容としては、固定資産評価、空き家調査、公共施設ＬＥＤ化調査、各種計画策定など多岐にわたる分野で、お客様との協議、プロジェクト管理、運営などを行えるプロジェクトマネージャーを目指していただきます。初めのうちは、生産担当としてプロジェクトマネージャーや先輩の指導のもと、各種作業を担当し、経験や能力を養っていただきます。　【変更範囲：会社の規定する業務】

・お客様から料理の注文をとり、出来あがった料理をお客様　　の座席に運ぶ仕事です。また、それに付随する作業です。　　　＊変更範囲：会社の定める業務　　　　　

老人ホーム（５０床）での、ケアマネ業務全般　～老人ホームたけむら～　○ご利用者様の平均介護度２．５（自立、要支援の利用者も利用）　○ご利用者様の平均年齢９３．２歳　○ご利用者様の男女比３：１　○職員数：介護職員２０名（常勤１９名、非常勤１名）　　　　　：看護職員６名（常勤２名、非常勤４名）　　　　　：ケアマネ１名、相談員１名、他７名　～一日の流れの例～　８：３０出社－８：４５申送り－９：００ケアプラン作成・担会等　１１：３０・１２：３０交代（休憩室あり、外出可）　昼食後ーモニタリング等ー１７：００申送り、１７：３０退社

「はなまるうどん」での店舗運営や管理店舗運営、　アルバイトの採用、育成、シフト調整などをお任せします。　未経験の方もキャリアに合わせた充実の研修制度があるので　安心してください！　具体的には、お客様への接客対応、各種メニューの調理　などをお任せします。　　その後キャリアアップに合わせて、お仕事をお任せします。　入社９カ月～１年で店長に昇格！　その後はエリアマネージャーや、本部スタッフ　（商品開発／管理部門／教育等）へキャリアアップ！　変更範囲：会社の定める業務

全国の「はなまるうどん」での店舗運営や管理店舗運営、　アルバイトの採用、育成、シフト調整などをお任せします。　未経験の方もキャリアに合わせた充実の研修制度があるので　安心してください！　具体的には、お客様への接客対応、各種メニューの調理　などをお任せします。　　その後キャリアアップに合わせて、お仕事をお任せします。　入社９カ月～１年で店長に昇格！　その後はエリアマネージャーや、本部スタッフ　（商品開発／管理部門／教育等）へキャリアアップ！　変更範囲：会社の定める業務

○介護老人保健施設において、以下の業務をお願いいたします。　　・ケアプラン作成　　・入所者様及びご家族様の相談援助業務　　・介護サービス提供機関や医療機関との連絡調整　　・各職種間の連携調整　　・その他　利用者様に関わる付帯業務、など。　※６０歳以上の方のご応募もお待ちしております。　　（雇用条件は別途ご相談に応じます）　　　　　　　　　　　　　≪　　急　　募　　≫　　【業務の範囲：変更なし】

主に介護保険利用者の方へのサービス提供になります。　業種としてはベッドや車いすなどの福祉用具のレンタル業や販売業です。　仕事の内容は、利用者宅に伺い、用具の組立や使用方法の説明などを行います。　また、ケアマネージャーとのつながりが大切なので、営業活動も重要な業務となります。　　　【変更範囲：無し】

カルビ大将の店舗へ配属。接客サービスや商品の作成、レジ対応などの店舗運営と、売上・シフトなど数値管理の２軸で店舗運営のノウハウを学んでいただきます。店舗運営スキルを習得後はひとつの店舗の経営を担当（店長・副店長）し、その後はエリアマネージャーやマーケティング部、人事部など適正に合わせてキャリアアップできます。はじめは基本的なビジネスマナー、社会人基礎研修等もございます。　変更範囲：会社の定める業務

介護老人保健施設内において下記の業務をお願い致します。　・入所及び退所に関わる相談業務や各種手続き　・市町村や他事業所、医療機関との連絡調整　・施設ケアマネージャーとの連携　・簡易な書類作成やファイリング　・受発注業務、伝票整理　・窓口・電話・ＦＡＸ応対　・集計入力作業（介護給付費請求業務を含む）　・その他、施設運営に必要な付帯業務　　＊６０歳以上の方はご相談ください。　変更範囲：なし

弊社は介護施設などに給食を提供する会社です。　業務拡大のため給食委託の厨房管理責任者を募集いたします。　　厨房業務の他、シフト管理、人材管理、食材在庫管理、食数管理、　施設様対応など　北関東（栃木県、群馬県）の施設にて運営マネージャーとしてご活躍ください！　同業他社勤務経験のある方優遇いたします。　幅広い年代の方が働いています。　　【変更範囲：変更無し】　

「はなまるうどん」での店舗運営や管理店舗運営、　アルバイトの採用、育成、シフト調整などをお任せします。　未経験の方もキャリアに合わせた充実の研修制度があるので　安心してください！　具体的には、お客様への接客対応、各種メニューの調理　などをお任せします。　　その後キャリアアップに合わせて、お仕事をお任せします。　入社９カ月～１年で店長に昇格！　その後はエリアマネージャーや、本部スタッフ　（商品開発／管理部門／教育等）へキャリアアップ！　変更範囲：会社の定める業務

全国の「はなまるうどん」での店舗運営や管理店舗運営、　アルバイトの採用、育成、シフト調整などをお任せします。　未経験の方もキャリアに合わせた充実の研修制度があるので　安心してください！　具体的には、お客様への接客対応、各種メニューの調理　などをお任せします。　　その後キャリアアップに合わせて、お仕事をお任せします。　入社９カ月～１年で店長に昇格！　その後はエリアマネージャーや、本部スタッフ　（商品開発／管理部門／教育等）へキャリアアップ！　変更範囲：会社の定める業務

「はなまるうどん」での店舗運営や管理店舗運営、　アルバイトの採用、育成、シフト調整などをお任せします。　未経験の方もキャリアに合わせた充実の研修制度があるので　安心してください！　具体的には、お客様への接客対応、各種メニューの調理　などをお任せします。　　その後キャリアアップに合わせて、お仕事をお任せします。　入社９カ月～１年で店長に昇格！　その後はエリアマネージャーや、本部スタッフ　（商品開発／管理部門／教育等）へキャリアアップ！　変更範囲：会社の定める業務

全国の「はなまるうどん」での店舗運営や管理店舗運営、　アルバイトの採用、育成、シフト調整などをお任せします。　未経験の方もキャリアに合わせた充実の研修制度があるので　安心してください！　具体的には、お客様への接客対応、各種メニューの調理　などをお任せします。　　その後キャリアアップに合わせて、お仕事をお任せします。　入社９カ月～１年で店長に昇格！　その後はエリアマネージャーや、本部スタッフ　（商品開発／管理部門／教育等）へキャリアアップ！　変更範囲：会社の定める業務

「はなまるうどん」での店舗運営や管理店舗運営、　アルバイトの採用、育成、シフト調整などをお任せします。　未経験の方もキャリアに合わせた充実の研修制度があるので　安心してください！　具体的には、お客様への接客対応、各種メニューの調理　などをお任せします。　　その後キャリアアップに合わせて、お仕事をお任せします。　入社９カ月～１年で店長に昇格！　その後はエリアマネージャーや、本部スタッフ　（商品開発／管理部門／教育等）へキャリアアップ！　変更範囲：会社の定める業務

全国の「はなまるうどん」での店舗運営や管理店舗運営、　アルバイトの採用、育成、シフト調整などをお任せします。　未経験の方もキャリアに合わせた充実の研修制度があるので　安心してください！　具体的には、お客様への接客対応、各種メニューの調理　などをお任せします。　　その後キャリアアップに合わせて、お仕事をお任せします。　入社９カ月～１年で店長に昇格！　その後はエリアマネージャーや、本部スタッフ　（商品開発／管理部門／教育等）へキャリアアップ！　変更範囲：会社の定める業務

＊介護老人保健施設（入所８０名）における下記のお仕事です。　・利用者、家族への相談や問い合わせに対応　・入所・退所の手続き　・他機関、地域との連携や調整　・施設ケアマネージャーなどの施設職員との連携・調整　＊支援相談課に所属し、他職種とも連携をはかります。　＊ケアマネ経験者歓迎いたします。　　◆変更の範囲：法人の定める業務　◆当法人は、有給休暇の完全消化を推進しています。　◆当法人敷地内、及び就業時間中は全面禁煙です。　◆とちぎ介護人材育成認証制度★★★

＊利用者様に日常の介護を提供するために、介護職員の管理業務を　担当して頂きます。　　＊利用者様家族との相談業務・契約　＊ケアマネージャーとの連絡業務や打ち合わせ　＊自分の自動車で移動（ガソリン代支給）していただきます。　　※６０歳以上の方の応募については、ご相談ください。　　【　急募　】　　【変更範囲：変更なし】