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正看護師/大阪 認知症対応型グループホーム
株式会社フローレンス・N
認知症対応型共同生活介護施設(グループホーム)に訪問して頂きます。 個人宅での訪問看護ではなく、2ユニット18名様の健康管理業務です。 週に1回3時間の訪問で、現場スタッフさんからの情報のもと、往診医や薬局と連携しつつ、血圧測定、認知症の様子見、爪切り、スタッフさんからの相談に対するアドバイス提供等、記録を行うお仕事です。 変更範囲:変更なし
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従業員の管理及び食品工場での洗浄/高槻事業所
株式会社 ビケンテクノ サニテーション本部
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エリアマネージャー及び従業員の教育・管理/西日本事業部
株式会社 ビケンテクノ サニテーション本部
*関西一円で契約している食品工場の運営・管理。 *食品工場での機械の洗浄、殺菌、組立て。 *従業員の教育、指導。 ※現場での作業は夜から朝にかけての時間帯です。 ※現場へ直行直帰する場合は営業車を貸出します。 変更範囲:変更なし
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【要経験】建築施工図(正社員)/大阪府大阪市
株式会社 ライフ設計事務所
○CADによる平面詳細図・展開図・断面図・納まり詳細図 ・コンクリート躯体図・配筋図・各種割付図(タイル・石 ・天井等)仮設計画図・抗伏図・外構図・竣工図・製作図 チェック ○設計・業者打合せ、手配 *現場は大阪近郊 ※変更範囲:変更なし
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土木工事の安全管理業務 ゼネコン支店勤務/大阪府大阪市
TGK株式会社
ゼネコン支店内で安全管理業務をおこなって頂きます。 将来的に支店所属の電気主任技術者・安全衛生担当者として 支援や指導等を担って頂きます。 支店勤務をして頂き、必要に応じて現場で安全パトロール等 おこなって頂きます。 ・建設現場において安全衛生パトロールの実施等 ・パトロール結果により現場への支援・指導、パトロール点検表の 作成や報告や安全衛生関係行事の準備や運営等 ・ISO45001労働安全衛生マネジメントシステムの 運用支援や指導と安全衛生教育や事故災害発生時の対応等 お気軽にお問い合わせ下さい。 従事すべき業務の変更の範囲:無
- 仕事内容
- 土木工事の安全管理業務 ゼネコン支店勤務/大阪府大阪市
- 給与
- 月給 330,000円~400,000円
- 休日・休暇
- 年末年始・夏季休暇・GW 状況により変動する可能性あり
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介護職員/小規模多機能/生野の宿(大阪市生野区)
ヒューマンライフケア 株式会社
スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置。ご利用者数は25~29名で、宿泊・通い・訪問3つのケアサービスを提供します ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など 変更範囲:変更なし
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介護支援専門員(計画作成担当者)小規模多機能型/生野の宿
ヒューマンライフケア 株式会社
「泊り/通い/訪問」のサービスを提供しています。 ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成(25~29名)をお願いします。 ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理 計画作成業務は週24時間程度を想定。 24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。 変更範囲:変更なし
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副施設長/小規模多機能/生野の宿(大阪市生野区)
ヒューマンライフケア 株式会社
副施設長は、施設長の右腕として、現場と運営の両方をつなぐ役割を担うポジションです。基本は現場中心で、ご利用者様の生活支援や身体介護を行いながらスタッフ育成や施設運営にも少しずつ関わっていただきます。 ・現場業務 ・人材マネジメント ・運営サポート/施設長フォローの元お仕事をお任せします 必要に応じて、合間の時間で事務や調整業務にも対応していただきます。 変更範囲:変更なし
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介護職員・生野グループホーム(大阪市生野区)
ヒューマンライフケア 株式会社
1ユニット9名定員のお家のようにゆったり過ごす「少人数施設」 日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など 変更範囲:変更なし
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介護職員・デイサービス/東大阪の湯(東大阪市)
ヒューマンライフケア 株式会社
\介護の現場で、ご利用者様に一番近い存在として/ 食事・入浴・レクリエーションなど、日々の関わりを通してご利用者様の「その人らしい生活」を支える介護職の募集です。 ・ご利用者様の生活支援、身体介護(食事、排泄、入浴介助など) ・レクリエーションや季節イベントの企画、実施 ・記録業務(PC・タブレット入力) ・送迎時の添乗、乗降介助、または送迎業務 変更範囲:変更なし
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副所長(所長補佐)デイサービス/たつみ湯(生野区)
ヒューマンライフケア 株式会社
介護業務と事務業務の割合はおおよそ半々。所長不在時には事務作業がやや多くなりますが、すべてを一人で抱えるのではなく、所長と連携しながら進めていきます。 ・ご利用者様の生活支援、身体介護 ・生活相談員業務 (計画書作成、担当者会議への参加、体験利用対応など) ・スタッフの業務進捗確認、声かけ・フォロー対応 ・役割分担やシフト調整など、現場運営のサポート ・介護報酬請求業務(入力作業中心/最終確認は所長が対応) 事務作業や請求業務は、入社後に所長が丁寧にお教えします。 まずは現場業務を中心に、できるところからお任せします。 変更範囲:変更なし
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生活相談員・デイサービス/たつみ湯(生野区)
ヒューマンライフケア 株式会社
介護現場に関わりながら相談援助・外部連携・書類業務を一つずつ 経験し、生活相談員としてステップアップできるポジションです。 ・ご利用者様の生活支援、身体介護 ・生活相談員業務(相談対応、契約手続き、計画書作成補助、担当者会議への参加など) ・ご利用者様・ご家族・ケアマネジャーとの連絡調整 ・体験利用・見学対応 ・記録業務(PC・タブレット入力) ・送迎時の添乗、乗降介助(リフト車対応) 変更範囲:変更なし
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建築工事の設備施工管理/大阪府中心
TGK株式会社
- 仕事内容
- 建築工事の設備施工管理/大阪府中心
- 給与
- 月給 420,000円~500,000円
- 休日・休暇
- 年末年始・夏季休暇・GW 現場により土曜日出勤の場合あり(休日出勤扱い)
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訪問ヘルパー/釈尊寺の湯(枚方市)
ヒューマンライフケア 株式会社
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生活相談員・デイサービス/岸和田の湯(岸和田市)
ヒューマンライフケア 株式会社
介護現場に関わりながら、相談援助・外部連携・書類業務を一つずつ経験し、生活相談員としてステップアップできるポジションです。 ・ご利用者様の生活支援、身体介護 ・生活相談員業務(相談対応、契約手続き、計画書作成補助、担当者会議への参加など) ・ご利用者様・ご家族・ケアマネジャーとの連絡調整 ・体験利用・見学対応 ・記録業務(PC・タブレット入力) ・送迎時の添乗、乗降介助(リフト車対応) 変更範囲:変更なし
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看護職員/デイサービス/八尾の湯(八尾市本町)
ヒューマンライフケア 株式会社
デイサービスにおける看護業務全般をお任せします 夜勤なし、残業少なめで、ワークライフバランスを大切にできます! ・ご利用者の健康管理、服薬管理 ・傷や褥瘡(床ずれ)処置、浴後の軟膏塗布、爪切り ・機能訓練、口腔機能の計画策定・訓練実務・モニタリング ・介護業務の補助 ・各種記録 ・ご利用者やご家族への相談援助 ・その他、上記に付帯する業務 変更範囲:変更なし
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看護職員・デイサービス/あべの(大阪市阿倍野区)
ヒューマンライフケア 株式会社
デイサービスにおける看護業務全般をお任せします 夜勤なし、残業少なめで、ワークライフバランスを大切にできます! ・ご利用者の健康管理、服薬管理 ・傷や褥瘡(床ずれ)処置、浴後の軟膏塗布、爪切り ・機能訓練、口腔機能の計画策定・訓練実務・モニタリング ・介護業務の補助 ・各種記録 ・ご利用者やご家族への相談援助 ・その他、上記に付帯する業務 変更範囲:変更なし
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朝夕の送迎ドライバー・デイサービス/河内長野の湯
ヒューマンライフケア 株式会社
【AT限定OK/介護業務なし】基本固定ルートでご利用者様の送 迎をお任せします。ご入社後1~2週間は、まずは助手席でルート やご利用者様の流れを把握していただいたり、実際にご利用者様を 乗せずに運転練習を行う期間を設けています。 ・ご利用者宅への送迎 ・送迎ルートの事前確認 ・ご利用者の乗降時の補助 (介護士が同乗するので介護業務はありません) ・荷物の積み下ろし/送迎車、介護施設内外の清掃 など 送迎車は「ハイエース」「ノア」「ヴォクシー」などの5ナンバー サイズです 変更範囲:変更なし
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朝夕の送迎ドライバー・デイサービス/大蓮の湯(東大阪市)
ヒューマンライフケア 株式会社
【AT限定OK/介護業務なし】基本固定ルートでご利用者様の送 迎をお任せします。ご入社後1~2週間は、まずは助手席でルート やご利用者様の流れを把握していただいたり、実際にご利用者様を 乗せずに運転練習を行う期間を設けています。 ・ご利用者宅への送迎 ・送迎ルートの事前確認 ・ご利用者の乗降時の補助 (介護士が同乗するので介護業務はありません) ・荷物の積み下ろし/送迎車、介護施設内外の清掃 など 送迎車は「ハイエース」「ノア」「ヴォクシー」などの5ナンバー サイズになります 変更範囲:変更なし
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朝夕の送迎ドライバー・デイサービス/利倉(豊中市)
ヒューマンライフケア 株式会社
【AT限定OK/介護業務なし】基本固定ルートでご利用者様の送 迎をお任せします。ご入社後1~2週間は、まずは助手席でルート やご利用者様の流れを把握していただいたり、実際にご利用者様を 乗せずに運転練習を行う期間を設けています。 ・ご利用者宅への送迎 ・送迎ルートの事前確認 ・ご利用者の乗降時の補助 (介護士が同乗するので介護業務はありません) ・荷物の積み下ろし/送迎車、介護施設内外の清掃 など 送迎車は「ハイエース」「ノア」「ヴォクシー」などの5ナンバー サイズになります。 変更範囲:変更なし
