【国内外シェア70%を誇るプライム上場企業】設備保全のプロフェッショナルとして活躍しませんか。年収500万円〜800万円、完全週休2日制・年間休日120日・残業月10時間程度とワークライフバランスも抜群。資格取得支援や充実の福利厚生で長期的なキャリア形成が可能です。将来はリーダー・課長候補として成長企業の発展に貢献できます。
地元で腰を据えて働ける環境、フレキシブルな勤務時間、充実した休暇制度が魅力。教習指導員として、働きやすさと成長を実感できる職場です。資格支援もあり、さらなるスキルアップも可能です！
大手化学メーカーの求人！2022年4月に宇部興産株式会社からUBE株式会社へと社名を変更。新たな挑戦を続けるUBE内の“核”となるポジションに携われるチャンスです。大手企業ならではの福利厚生も魅力！
「もっと休みが多い仕事がいい」「家族や趣味の時間を大切にしたい」…そんなあなたにピッタリの職場がここにあります！山陽富士電業株式会社では、年間休日126日でプライベートも充実。さらに、年3回の賞与（前年度実績）や手厚い福利厚生で、安定した収入も実現できます。第二種電気工事士があれば応募可能！公共施設を支えるやりがいのある仕事で、未経験からでも安心してスタートできますよ。
【土日祝休みで、年間休日は驚異の126日と大手企業以上！】未経験でも月給22万円、年3回の賞与（前年度実績）を支給！ルート営業で、得意先へ訪問しての商談（情報収集や商品提案）のお仕事です。個人ノルマはありません、全員で目標を達成していきましょう！
【UIJターン費用最大10万円補助あり｜賞与は年計4ヶ月分】ワークライフバランスと給与UP、両方叶えたい方注目！既存の法人営業のみで個人のお客様に対するセールスはありません。土日祝休み、子ども手当など福利厚生も充実！
未経験歓迎！鉄道保守でスキルアップ＆達成感を実感しながら働ける環境！年間休日は123日+有休もあるので、仕事だけでなく趣味や家族も大切にできますよ♪
精米機や充填機の操作から設備の点検・メンテナンスまで、製造と保守の両方に携われるお仕事です。UIターン歓迎で、社員寮や引っ越し費用補助もあるので安心。データとITで日本酒造りに革新を起こし続ける成長企業で、世界に誇る「獺祭」を一緒に支えてみませんか？
世界40ヶ国以上で愛される純米大吟醸「獺祭」を製造する企業で、設備保全スタッフを募集します。データとITを活用した最先端の酒造りを支え、高品質な日本酒を世界に届けるやりがいある仕事です。UIターン希望者のための福利厚生も多く用意しており、新天地でのスタートを全力サポートします。
残業ほぼゼロ＆経験者は月給25万円以上！新商品が続々と生まれる職場で、毎日が変化に富んでいます。品質管理や製造管理の役割を担いながら、丸三食品と共に成長できるチャンスです。
【中型免許の所持者、必見！】お昼の12時までの勤務だから、自分時間・家族時間が持てる♪月給26万円の最低保証で安定収入も確保されています。穏やかな社風で、焦らず自分のペースで働いてみませんか？
普通自動車免許さえあれば、夢の中型・大型トラックドライバーに！「人生最後の転職」「乗りたいトラックがある」そんなあなたの情熱を応援します！定年後も再雇用制度があるため、長く働けます。【月額1万円&水道光熱費無料の単身用個室あり】※トイレ・バスは共同、キッチンなし
【現場監督が1現場に2人いるから負担が軽い！】お互いに休みの調整がしやすいから有休取得率が高く、家庭や家族を大切にしながら働ける職場です。
毎週、決まったお客さまに商品をお届け！続ければ続けるほどお客さまと仲良くなって、感謝や笑顔に毎日触れることができるから「楽しめる」。UIターン歓迎！配達ルートが決まっているので、未経験の方でも始めやすいお仕事！着実にキャリアアップできますよ。
【土日祝休み&定時退社で働きやすさ抜群！】 未経験から始められる法人営業のお仕事です。個人宅への訪問は一切なし。企業の福利厚生制度をご案内するので、安心してスタートできます。子育て世代にも優しい環境で、プライベートとの両立を大切にしながら働けます！
【賞与4ヶ月｜基本土日祝休み】「この線路を繋げたの、お父さんなんだよー。」そう子どもに誇れる仕事に転職しませんか？山陰線の復旧にも携わった清和で、実働5時間ながらも家族との時間も大切にでき、収入も安定させられる仕事をしましょう！
危険物取扱者（乙種or丙種）だけで応募OK。大型免許の取得費用は、全額会社負担！平均月給37.8万円。危険物の資格を活かして、高収入を叶えられるチャンスです！
- 仕事内容
- タンクローリードライバー（宇部事業所）
- 給与
- 月給 188,000円～241,500円 【内訳】 基本給：143,000円～156,500円 業績手当：40,000円～80,000円 グループ業績手当：5,000円 ※業績手当とグループ業績手当は、毎月固定で支払われる手当です。 ※上記に加え、対象者には別途下記手当が付与されます。 ・超過勤務手当：平均60,000円/月 ・安全手当（無事故の場合に支給）：40,000円/2ヶ月に1回 ・健康増進手当（非喫煙者に支給）：500円/月 ・役職手当：リーダー 4,000円/月、統括リーダー 8,000円/月
- 休日・休暇
- 日曜日、その他会社カレンダーによる（日曜日のほか、年間44日の指定休日を各月に割り振りして取得） ※月2回ほど日曜出勤となる場合あり。その場合は、別途振替休日を取得いただきます。
車検・点検業務のほか、分解から対応する本格的な整備技術まで学べる！分業制で、整備にも集中できる環境が整っていますよ。日本を代表する大手自動車メーカー「いすゞ自動車」の100％出資による子会社だからこその、安定した待遇と働きやすさも魅力です！
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