秋田県 運行管理の正社員・転職

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[正社員]運行管理者(配車・点呼)秋田支店
フジグループは年商590億円、トラック保有台数3,000台 従業員は3,300名、全国に140か所の事業所があります。 2025年には、全国で365名を採用します。 ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理 点呼での健康状態の把握や安全指導、施設の保守管理などを お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。  ※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば乗務員から運行管理者 支店長へとステップアップできます!支店長へは立候補制! ※業務の変更範囲:会社の定める業務 ※モデル年収:420万円~570万円
仕事内容
[正社員]運行管理者(配車・点呼)秋田支店
給与
月給 240,000円~330,000円
休日・休暇
月8日~10日休み(別に定める出勤予定表による)

管理業務

小坂通運 株式会社 秋田営業所

管理業務
○大型貨物自動車の運行管理業務に従事していただきます。 (主な内容) ・運転手の健康管理及び時間管理 ・運行スケジュール管理(配車業務) ・法令遵守等の指導 ・道路状況や混雑状況等の情報伝達等 *業務には、パソコンを使用します。  変更範囲:会社の定める業務
仕事内容
管理業務
給与
月給 185,000円~235,000円
休日・休暇
*会社カレンダーによる
運送事務(配車担当)
◎受注内容からトラックとドライバーの運送手配をします。 ◎手配内容を自社システムへ入力、ドライバーへの運送内容につい て指示します。 ◎運行管理、安全管理全般に携わります。  *顧客からのオーダー対応、ドライバーの配車、運行指示がメイン となります。 *先輩社員が丁寧に指導しますので、経験は特に必要ありません。 *面接時に現場で実際の業務説明をいたします。  変更範囲:変更なし
仕事内容
運送事務(配車担当)
給与
月給 180,000円~250,000円
休日・休暇
*年間カレンダーによる *土曜休日は月平均3回 *夏季・年末年始休暇
総合職(物流関連事務)
・トラックの配車および運行管理 ・車両・作業員・協力会社の手配  *中途採用者が活躍している職場です *配車スタッフは平均年齢30代で若い職場です *異業種からのAターン中途採用者多数活躍中 *当社は経済産業省より「地域未来牽引企業」に選定されています *当社は税関より「AEO認定通関業者」に認定されています *当社は中小企業研究センターよりグッドカンパニー大賞の「優秀  企業賞」に選定されています  変更範囲:変更なし
仕事内容
総合職(物流関連事務)
給与
月給 180,000円~250,000円
休日・休暇
年末年始・夏季会社カレンダーにより、土曜日は月2~3回の休みです。週平均労働40時間以内を確保
事務及び倉庫内軽作業 年間休日123日
○事務*電話応対*書類整理、内容点検等*データ入力等でパソコン使用*外出用務をお願いする場合あり ○運行管理代務 *運行前点検等の車両安全管理等 ○倉庫内作業 *倉庫内にて荷物の積み下ろしや荷物整理 *重量物などの力仕事あり   「変更の範囲:会社の定める範囲」
仕事内容
事務及び倉庫内軽作業 年間休日123日
給与
月給 156,247円~176,320円
休日・休暇
会社カレンダーによる *夏季・年末年始等の休みがあります。
業務管理兼運行管理者
◆業務管理及び運行管理の仕事に従事して頂きます。  作業・倉庫部門の現場管理全般(作業員、重機等の配置・手配等 )輸送部門の運行管理(配車業務等)  変更範囲:変更なし  
仕事内容
業務管理兼運行管理者
給与
月給 180,000円~250,000円
休日・休暇
*休日は年間カレンダーによる*土曜日の休日は月平均3回 *夏季・年末年始休暇あり