兵庫県 尼崎市 賞与ありの求人 26ページ目

・工事に関する段取り、手配の補助　・現場での工事写真の撮影　・見積書等の工事に関する書類の作成　・お客様や協力業者との打ち合わせ　　●地域密着の建築・不動産会社です。　新築住宅・注文住宅の設計施工・リフォーム、　賃貸管理物件の改修等を行っています。　　※未経験者の方も先輩社員が同行（約１年）して、　丁寧に指導しますのでご安心下さい。　【変更範囲；変更無し】

＊プレス機械を用いた金属製品の製造・加工業務です。　＊主に道路安全防護柵部品の加工を行っていただきます。　＊プレス機械作業主任者の資格を持っておられ、金型交換等の経験がある方は優遇させていただきます。　　　『変更範囲：変更なし』

障害者のグループホーム　就労継続支援Ｂ型施設での支援員の仕事です。　・主な業務　■グループホーム　ご入居者様の夕食調理　共用部分のお掃除等　夜間の入居者様の見守り　■就労継続支援Ｂ型施設　めだか育成・販売　外部清掃作業　　変更範囲：変更なし

【仕事内容】　・年間休日１２３日／週休二日制（日曜・祝日は定休）　・独身寮、社宅制度有り（その他、福利厚生充実）　・発送貨物および到着貨物の管理　・ドライバーの業務管理（集荷指示等）　・電話対応、データ入力　・デスクワーク以外にもターミナル（荷捌き場）での荷扱い・仕分　け等も含みます　・仕事内容の詳細は面接時にご説明致します。　　　＜変更範囲：変更なし＞

◎特養の看護業務全般　＊多床室６８床とユニット型６床。自然に恵まれた環境です。　＊健康管理・バイタルチェック・褥瘡処置・服薬管理など　＊食事介助・お風呂の外介助（全身観察・処置）　　◎子育てなどでブランクのある方も歓迎、介護施設が初めてでも　　先輩看護職員のフォーローもあります　◎詳細につきましては、面接時にご説明します　　　変更範囲：変更なし

無資格・未経験の方でも安心して働けます。特養での勤務となります。勤務時間、勤務日数相談可！　夕方～夜の時間帯の介護業務全般をお願いします。　≪具体的な仕事≫　・巡回　・更衣介助　・排泄介助　・フロアでの見守り　・ベットや車いすへの移乗（移動）など　【変更範囲：変更なし】　

勤務時間、勤務日数相談可！　・ご利用者、ご家族の相談業務　・ご利用者宅訪問　・介護認定調査　・ケアプラン作成　・介護保険諸手続　・事業者、行政機関との連絡調整　など　介護士や看護師など多くのスタッフが在籍し、中途で入社された方も孤立することなく安心して働ける環境です。経験の浅い方でも研修体制が充実しておりますので安心してご応募ください。　【変更範囲：変更なし】

ブランクのある方、Ｗワーク（副業・兼業）歓迎。　勤務日数はご相談下さい。　特別養護老人ホームで夜間の生活介護業務全般をお願いします。　・巡回　・見守り　・排泄介助（トイレ誘導、おむつ交換等）　・記録業務　など　昼間勤務の研修期間に入って、慣れて頂いてから夜勤勤務スタートとなります。　未経験の方、他業界から介護のお仕事に挑戦される方への理解、サポート体制が充実しています。　【変更範囲：変更なし】

支店構内の荷捌きホーム及び構内での荷扱い、貨物の積み下ろし、大型運行車両への積み込み作業、ピッキング作業。　フォークリフト運転による作業。支店構内の保守等。　　変更範囲：変更なし

当法人が運営する介護施設・飲食店・保育園などの魅力をあなた　のデザインで発信してください。　紙媒体からＷＥＢデザイン、ＳＮＳ投稿、動画制作まで、幅広く　手がけられるのがこの仕事の魅力です。　自社案件だから納期や方向性も調整しやすく、落ち着いてクオリ　ティにこだわれます。　イベントやサービスのチラシ・パンフレットなど紙媒体のデザイ　ン、既存Ｗｅｂサイトの管理・情報更新、ランディングページや　特設ページの企画・制作、ＥＣサイト（楽天・自社）の運営・デ　ザイン制作（受注管理業務はなし）、ＳＮＳを利用した情報発信　（Ｉｎｓｔａｇｒａｍ・ＹｏｕＴｕｂｅナド）、動画の企画・編　集（ＰＲや広告用）変更範囲：変更なし

無資格・未経験の方活躍中！施設事務・経理事務のお仕事です！　施設内に託児所有り。年休１０７日もございます。日祝　勤務も選択出来るので、ワークライフバランスにあった働き方が　可能です。入職後に働き方の変更ＯＫ！！詳細は特記事項をご覧　ください。　　・入退職の手続き（入社書類のチェック、社会保険・雇用保険の　手続きなど）　・勤怠管理、給与計算、来客、面接、電話対応、無農薬野菜の販　売業務　ご利用者の誘導、食事介助　など　　　　　　　　　　　　「育児と両立支援」　変更範囲：変更なし

尼崎市から委託を受けた「立花南地域包括支援センター」での業務　です。年休１２０日、年休１０７日の働き方がございます。日祝勤　務も選択出来るので、ワークライフバランスに合った働き方が可能　です。　入職後に働き方の変更ＯＫ！詳細は特記事項をご覧ください。　総合相談支援（訪問、来所、電話）、介護申請手続き、介護予防ケ　アプラン作成、委託ケアプランプラン契約、書類管理、請求業務、　認知症に関する施策（認知症啓発活動、認知症サポーター養成講　座、認知症カフェ運営支援等）、ケアマネジャーの後方支援（研修　企画や困難事例対応）、地域ケア会議の進行、医療機関や介護サー　ビス事業所等の関係機関との連携、ネットワーク作り、事業者、行　政機関との連絡　　変更範囲：変更なし

経験の浅い方、ブランクのある方も丁寧に指導しますので、安心し　て働けます。年休１０７日、年休１５６日（週休　３日）もございます。日祝勤務も選択出来るので、ワークライフバ　ランスに合った働き方が可能です。入職後に働き方の変更ＯＫ！！　詳細は特記事項をご覧ください。　近隣施設に託児所があるので、小さなお子さんがいる方も働きやす　い環境です。　　相談業務：ご利用者様やご家族のニーズを聞き取り状態や状況を把　握。契約業務：ご利用者様の受け入れに際する契約手続きと契約履　行の管理。連携業務：ケアマネージャー、地域活動、行政機関との　連携。介護業務：お客様の状態に合わせて介護業務を行っていただ　きます。変更範囲：変更なし『育児と両立支援』

経験の浅い方、ブランクのある方も丁寧に指導しますので、安心し　て働けます。年休１０７日もございます。日祝勤務も選択出来るので、ワークライフバランスに合った働き方が可能です。入職後に働き方の変更ＯＫ！！詳細は特記事項をご覧ください。　近隣施設に託児所があるので、小さなお子さんがいる方も働きやす　い環境です。　地域で暮らす高齢者の身近な相談窓口として相談業務をお任せします。ご本人、ご家族からの相談対応（訪問、来所、電話）、医療機関や介護サービス事業所等の関係機関との連携ネットワーク作り、予防プランケース（要支援の方）の担当業務（サービス調整、ケアプラン作成、請求業務）、地域住民に対しての介護予防啓発、介護予防事業のサポート【変更範囲：変更なし】

無資格・未経験・ブランクがある方でも安心して働けます。　特養又はデイサービスでの勤務となります。　専門職：週休３日・夜勤専従もございます。日祝勤務も選択出来る　ので、ワークライフバランスに合った働き方が可能です。入職後に　働き方の変更ＯＫ！！詳細は特記事項をご覧ください。　　ご利用者様とのコミュニケーションが一番大切なお仕事です。　・施設内での入浴介助、食事介助、排泄介助　・食事の準備、配膳・下膳、片付け　・レクリエーションの企画や実施　・送迎補助のなど　変更範囲：変更なし

経験の浅い方、ブランクのある方も丁寧に指導しますので、安心し　て働けます。デイサービスでの勤務となります。　年休１０７日、年休１５６日（週休３日）もございます。　日祝勤務も選択出来るので、ワークライフバランスに合っ　た働き方が可能です。入職後に働き方の変更ＯＫ！！詳細は特記事　項をご覧ください。近隣施設に託児所があるので、小さなお子さん　がいる方も働きやすい環境です。　・相談業務：ご利用者様やご家族のニーズを聞き取り状態や状況を　把握　・契約業務：契約手続きと契約履行の管理　・連携業務：ケアマネージャー、地域活動、行政機関との連携　・介護業務等　変更範囲：変更なし

経験の浅い方、ブランクのある方も丁寧に指導しますので、安心して働けます。デイサービスでの勤務となります。　年休１０７日、年休１５６日（週休３日）もございます。日祝勤務も選択出来るので、ワークライフバランスに合った働き方が可能です。入職後に働き方の変更ＯＫ！！詳細は特記事項をご覧ください。　近隣施設に託児所があるので、小さなお子さんがいる方も働きやすい環境です。　・リハビリの計画書作成、集団運動や個別訓練、お客様のＡＤＨ評価、介護現場での運動メニュー作り、介護業務やレク業務等のデイサービス運営業務　など　（変更範囲：変更なし）

要介護の方に最適な介護サービスのケアプランを作成する仕事で、　経験のある方はもちろん、実務経験やブランクのある方も独自の要請プログラムで独り立ちできますので、ご安心ください。　年休１０７日もございます。日祝勤務も選択出来るので、　ワークライフバランスに合った働き方が可能です。入職後に働き方　の変更ＯＫ！！詳細は特記事項をご覧ください。　近隣施設に託児所があるので、小さなお子さんがいる方も働きやすい環境です。　・ケアマネジャーの育成、ご利用者、ご家族の相談業務、ご利用者宅訪問、介護認定調査、ケアプラン作成、介護保険諸手続、事業者、行政機関との連絡調整　など　（変更範囲：変更なし）

要介護の方に最適な介護サービスのケアプランを作成する仕事で、　経験のある方はもちろん、実務経験やブランクのある方も独自の要請プログラムで独り立ちできますので、ご安心ください。　年休１０７日もございます。日祝勤務も選択出来るので、　ワークライフバランスに合った働き方が可能です。入職後に働き方　の変更ＯＫ！！詳細は特記事項をご覧ください。　近隣施設に託児所があるので、小さなお子さんがいる方も働きやすい環境です。　・ケアマネジャーの育成、ご利用者、ご家族の相談業務、ご利用者宅訪問、介護認定調査、ケアプラン作成、介護保険諸手続、事業者、行政機関との連絡調整　など　（変更範囲：変更なし）

未経験、又は有資格者は経験の浅い方、ブランクのある方歓迎！！８時～１９時の間で２ｈ～勤務可。１８時まで勤務の方は明日のパン付。介護施設内にある託児ルームでスタッフのお子様の預かりをお願いします。もちろんご自身のお子様もお預けください。　１Ｆには、ベーカリーカフェも併設されています。　生後６ヶ月から未就学児までの保育全般をお願いいたします。　※１日当たりの定員は最大１５名程度です。　※託児利用しているスタッフの出勤人数に応じて子どもの人数は　変動します。受け入れ視診、あそび・体操・絵本・掃除などの保育全般をお願いします。（変更範囲：変更なし）　不得意なことは得意な先生にお任せ。　工作や体操など自分の得意なことを活かしてください！