岡山県 岡山市北区 保育士の求人

◆フルタイムパート保育士のＭａｍｍｙ‘ｓＳｔｙｌｅ◆　・担当のお子様をもち、その成長を感じる喜びがあります　・希望休が使いやすいシフト勤務でプライベートも充実　・自分の「やりたい」で成長、正社員へキャリアアップも！　◆園児定員１０名の小規模園川崎保育所の保育◆　・園児一人ひとりに丁寧に関われる育児担当制の保育　・少人数だからこそできる園児の主体性を大切にする保育　・絵本やわらべ歌を通した園児との関りを大切にする保育　・つくりものや準備物を削減して、持ち帰り仕事なし　岡山市にある川崎医科大学総合医療センターでお仕事される方のための院内保育所です。　　変更範囲：変更なし

障がいのある子供とその家族への支援をし、子供たちの療育と感覚統合による遊びを中心とした内容を実施　子供の遊びやゲーム、水遊び等を一緒にしてイベント企画や行事をともに考え、日常生活のサポートや子供の成長の補佐をしていくお仕事になります。　不登校の子供達の学習サポートや教育指導など楽しく学べる支援をお願いします。　　＊業務の変更範囲：変更なし。

ポストメイト保育園・一宮にて　　受付事務・保育補助スタッフ募集　【保育園事務】　　・電話受付、見学対応　　・料金の精算　　・園児、職員の書類作成　【保育補助】　　・給食の準備、片付け、清掃　　・保育士のサポート　　業務の変更範囲：指定された全ての業務

支援が必要な子どもたちの療育を中心にしていただきます。　（主な業務）　・個別支援の実施　・観察、記録　・事務処理　・送迎対応　・外部研修の参加　＊８～１０名の小学生に対してスタッフ４名程度で支援を実施して　　います。　　＊業務の変更範囲：変更なし

※保育士資格必須、経験者歓迎致します。　※持ち帰りの仕事はありません。　※受入れ対象のお子さんは生後９０日から就学前まで、定員は１９名の企　　　業主導型保育園です。　　小さな畑で野菜を育てたり、草花を使った保育をしたりなど、自然に触れあいながら、のびのびと少人数ならではのあたたかい雰囲気の中で保育を行っています。　　【変更の範囲：会社が定める業務】

※保育士資格必須、経験者歓迎致します。　※持ち帰りの仕事はありません。　　受入れ対象のお子さんは生後９０日から就学前まで、定員は１９名の企業主導型保育園です。　小さな畑で野菜を育てたり、草花を使った保育をしたりなど、自然に触れあいながら、のびのびと少人数ならではのあたたかい雰囲気の中で保育を行っています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更の範囲：会社が定める業務】

保育業務、その他　　・園児の身の回りのお世話　・基本的な生活習慣の指導　・保護者への報告・連絡　・子育てに関するサポート　など　　園児定員：６０名　対象年齢：０～５歳児　　業務の変更範囲：指定された全ての業務

・乳幼児の保育　・子どもの身の回りのお世話　・基本的な生活習慣をみにつけさせるサポート　・お散歩、歌、手遊び、寝かしつけ　など　　　【業務の変更範囲：指定された全ての業務】

◎人事労務事務　・見学・面接対応　・系列保育園訪問　・書類作成　　　など　　◎系列学童クラブでの補助員　・小学校１年生～６年生の子どもの見守り　・クラブ内の清掃　　など　　業務の変更範囲：指定された全ての業務

保育業務、その他　　・基本的な生活習慣の指導　・保護者への報告・連絡　・子育てに関するサポート　など　　業務の変更範囲：指定された全ての業務

◎放課後児童クラブ　・小学校１年生～６年生の放課後の保育　・クラブの清掃、雑務（帳簿付けなど）　　　など　　◎系列保育園　・乳幼児の保育　・子どもの身の回りのお世話　・基本的な生活習慣をみにつけさせるサポート　　　など　　業務の変更範囲：指定された全ての業務

◎放課後児童クラブ　・小学校１年生～６年生の放課後の保育　・クラブの清掃、雑務（帳簿付け等）　　　など　　◎系列保育園　・乳幼児の保育　・子どもの身の回りのお世話　・基本的な生活習慣をみにつけさせるサポート　　　など　　業務の変更範囲：指定された全ての業務

◎放課後児童クラブ　・小学校１年生～６年生の放課後の保育　・クラブの清掃、雑務（帳簿付け等）　　　など　　◎系列保育園　・乳幼児の保育　・子どもの身の回りのお世話　・基本的な生活習慣をみにつけさせるサポート　　　など　　業務の変更範囲：指定された全ての業務

就業場所（岡山市北区）を拠点として、当社が受託運営する既設保育園で管理者（主任保育士・園長）のサポート業務および保育士業務をいていただきます。また、委託先（事業主）との連携を図っていただきます。　　「変更範囲：会社の定める業務」

放課後等デイサービスにおいて、発達に課題のある子どもたちへの　療育支援業務を行っていただきます。　主な業務内容：　・遊びや活動を通じた発達支援　・季節イベントや日常プログラムの企画・運営　・記録作成、保護者対応　・教材準備　・児童の送迎（社用車・ＡＴ車使用）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊業務の変更範囲：会社の定める業務

＊障がいのある児童が、日常の基本動作や知識技術を習得して集団　生活に適応できるように支援する通所施設です。　＊自分でできることを増やしていけるよう支援しています。　＊認知能力の発達と、能力内における適応行動の獲得をめざしてた　療育技法（太田ステージ）を習得し療育に活かせるよう目指して　います。　＊コミュニケーション能力を伸ばす療育方法として、アナログゲー　ム療育を取り入れ、発達段階に合わせて活用ししています。　　※社用車（ＡＴ車）を使用して送迎業務があります。　　＊業務の変更範囲：会社の定める業務。

児童発達支援と放課後等デイサービスの多機能型事業所において、リハビリの専門職として勤務して頂きます。　発達障がい等発達に課題を抱える利用児に対して、親御さんとコミュニケーションを多くとりながら、療育的な支援を提供します。　　そのために、複数名のリハビリ専門職や保育士といった専門職種からの観察・評価を参考にしながら、支援計画に沿って、プログラムを実施して頂きたいと思います。　　＊６ヶ月（研修期間）後に勤務実績と本人希望により正社員登用の　可能性あり　　業務変更範囲：会社の定める業務

児童発達支援と放課後等デイサービスの多機能型事業所において、　リハビリの専門職として勤務して頂きます。　発達障がい等発達に課題を抱える利用児に対して、親御さんとコミ　ュニケーションを多くとりながら、療育的な支援を提供します。　　そのために、複数名のリハビリ専門職や保育士といった専門職種か　らの観察・評価を参考にしながら、支援計画に沿って、プログラム　を実施して頂きたいと思います。　　＊６ヶ月（研修期間）後に勤務実績と本人希望により正社員登用の　　可能性あり。　　業務変更範囲：会社の定める業務

児童発達支援と放課後等デイサービスの多機能型事業所において、リハビリの専門職として勤務して頂きます。　　発達障がい等発達に課題を抱える利用児に対して、親御さんとコミュニケーションを多くとりながら、療育的な支援を提供します。　そのために、複数名のリハビリ専門職や保育士といった専門職種からの観察・評価を参考にしながら、支援計画に沿って、プログラムを実施して頂きたいと思います。　送迎をお願いする可能性があります。（その場合、社用車使用）　＊６ヶ月（研修期間）後に勤務実績と本人希望により正社員登用の　可能性あり。　　業務変更範囲：会社の定める業務