認定こども園における保育教諭
社会福祉法人 風の遊育舎
○認定こども園での保育教諭業務全般 ・こども園あきた風の遊育舎 保育教諭45名 定員188名 ・こども園こうほく風の遊育舎 保育教諭30名 定員130名 ・こども園いずみ風の遊育舎 保育教諭20名 定員100名 *令和6年12月以降から勤務可能な方(勤務開始日はご相談に応じます。) *勤務先は当法人が運営する上記3施設のいずれかとなります。 変更範囲:変更なし
障がい児の保育
株式会社 ナナS すまいるみっけ
障がい児、デイサービスでの保育・療育・送迎(社用車使用) ・3才~18才前後の発達に障がいがある子どもたちの支援(療育)を行う。 ・自宅及び園や学校への送迎、放課後からの学習等の支援を行う。 *身体介護は特になし 変更範囲:変更無し
- 仕事内容
- 障がい児の保育
- 給与
- 月給 180,000円~300,000円
- 休日・休暇
- 夏季休暇・年末年始休暇等
常勤保育士/小規模企業内保育園/秋田市
株式会社 パソナフォスター
・JR東日本の企業内保育園です。 ・定員10名と小規模なお預かりですが、企業様のニーズに合わせ て増員の可能性があります。 ・施設・設備ともに新しく、綺麗で快適な環境で保育ができます。 【変更範囲:なし】
受付事務スタッフ(土日祝休)※育児短時間制度利用可
株式会社 プレステージ・インターナショナル 秋田BPOメインキャンパス
・ロードサービスの受付、業者手配のお仕事 ・お車のカスタマーサポート全般 ・住宅保険の手続きや水漏れ等のトラブルに関する対応 ※いずれかの部門を担当していただきます。 変更範囲:全ての業務への配置転換の可能性あり ★育児短時間制度で仕事と育児の両立をサポートします! ・お子様が小学校就学前:実働6時間または実働7時間 ・お子様が小学1~3年生:実働7時間 *見学会や面接時、社内保育園にてお子様のお預かりも可能です。 →2週間前まで申請をお願いいたします。
保育士(正職員)「幼保連携型認定こども園ナーサリーふじ」
社会福祉法人 翼友会 幼保連携型認定こども園ナーサリーふじ
〇当法人が運営する「幼保連携型認定こども園ナーサリーふじ」に て、乳幼児(0~5歳児)の保育・幼児教育業務を担当していただ きます。 ・行事の運営 ・保育室等の清掃 ・その他付随する仕事 *定員144名(0~5歳児) ■業務内容の変更範囲:変更なし *ブランクがある方でも、経験が少ない方でもしっかりとサポート しますので安心してご応募ください。
保育士(正職員)「幼保連携型認定こども園ナーサリー土崎」
社会福祉法人 翼友会
〇当法人が運営する「幼保連携型認定こども園ナーサリー土崎」にて、乳幼児(0~5歳児)の保育・幼児教育業務を担当していただきます。 ・行事の運営 ・保育室等の清掃 ・その他付随する仕事 *定員144名(0~5歳児) ■業務内容の変更範囲:変更なし *ブランクがある方でも、経験が少ない方でもしっかりとサポートしますので安心してご応募ください。 *令和6年度より、幼保連携型認定こども園へ移行し、新園舎となりました。
保育士「幼保連携型認定こども園ふじ」年間休日120日以上
社会福祉法人 翼友会
〇当法人が運営する「幼保連携型認定こども園ふじ」にて、乳幼児(0~5歳児)の保育・幼児教育業務を担当していただきます。 ・行事の運営 ・保育室等の清掃 ・その他付随する仕事 *定員135名(0~5歳児) ■業務内容の変更範囲:変更なし *ブランクがある方でも、経験が少ない方でもしっかりとサポートしますので安心してご応募ください。
保育士(城南園)<急募>
社会福祉法人 秋田婦人ホーム
○秋田婦人ホームにて保育士業務に従事していただきます。 ・幼児(未満児担任) ・環境整備補助(清掃、消毒、外掃除等) ・指導計画等をパソコンで入力作成等(保育に関すること) ・その他、付随する業務 ・日・祝日勤務あり(月1回程度出勤)(代休あり) *週40時間勤務です。週休2日制 *小規模で60人定員です。アットホームな雰囲気で休みも取得しやすい環境です。 変更範囲:変更無し
保育士 オープニングスタッフ募集!
心音ひまわり(株) 児童発達支援・放課後等デイサービス ヒトツナ秋田教室
○ソーシャルスキルトレーニングを行う放課後等デイサービスにおける保育士として、お子様の直接支援(遊び、トレーニングの提供、食事・トイレなどの補助)等 *令和8年2月にオープンします! *採用:令和8年1月以降 ■業務の変更範囲:変更なし
受付事務スタッフ(シフト制)
株式会社 プレステージ・インターナショナル 秋田BPOメインキャンパス
【車のトラブルからお客様を守る!受付スタッフ募集】 ・ロードサービスの受付、業者手配のお仕事 ・お車のカスタマーサポート全般 変更範囲:全ての業務への配置転換の可能性あり *充実した研修制度で初心者の方も安心して働くことができます *面接時のスーツ着用不要!普段着で大丈夫です。 *見学会や面接時、社内保育園にてお子様のお預かりも可能! →2週間前まで申請をお願いいたします。
