兵庫県 神戸市中央区 マネージャーの正社員・転職

・高齢者施設や産業給食等の複数施設を兼務して、調理業務を　　行っていただきます。　・大阪府内の施設が中心になりますが、状況により、兵庫県または　北陸・関東エリアに出張の可能性もあります。　・業務開始時には、施設の責任者やエリアマネージャーより、　　説明及び研修の期間を設けますので、ご安心ください。　　※給食業界未経験者も大歓迎です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【仕事の内容】変更範囲：変更なし　

介護老人保健施設及びサービス付き高齢者住宅、通所リハビリサービス、訪問リハビリサービス、訪問看護、訪問介護事業所を併設する居宅介護支援事業所です。今回は管理者を兼務して頂けるケアマネージャーを募集します。主任ケアマネの資格をお持ちの方か１０年程度のキャリアをお持ちの方で主任ケアマネの資格をとって活躍したい方が対象となります。　併設のサ高住に入居している方を中心に他職種協働で利用者様の生活を支えます。　　変更範囲：なし　

弊社では様々なファッション・コスメブランドの運営を担っていま　す。担当店舗の運営のマネジメント業務全般をお任せいたします。　具体的には…担当店舗の状況把握（売上、顧客数、スタッフスキル　等）、店長と共に、売上や顧客数を上げる為の施策立案と進捗把握　、担当企業への店舗状況報告と改善提案、店頭人員ヘルプ等　まずは３～４店舗程の店舗マネジメントを行って頂きながら、ゆく　ゆくはＳＶを管理するマネージャーへの昇格などのキャリアアップ　を目指すこともできます。※ご担当エリアは神戸と大阪を中心とし　た関西圏全域を予定しています　【変更範囲：変更なし】

＜新店舗開拓及び店舗運営＞　・既存店舗の運営全般をお任せ致します。　・発注や在庫、ＰＬ管理など店舗運営全般　・新スタッフの採用及び人材教育／マネジメント　・メニュー開発やマニュアル作成業務等　＜採用後のキャリア＞　・その他、店舗開発担当やメニュー開発担当、マーケティング担当へのキャリアアップも有　・店長→複数店舗を束ねるエリアマネージャー→地域を束ねる統括マネージャー　・人の成長＝会社の成長とＷＩＮ－ＷＩＮ働き方を追求。独立支援も行っています。　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】

〈広い裁量権のもと、上場に向けた組織作り〉　・オペレーションの効率化、業務フローの構築　・システム作りとマネジメントの専任業務　・経営陣の一角として、会社運営に参画　・新店舗の管理、店長の統括、新企画の立案　　〈会社の成長性～急速なブランド展開～〉　・１年で店舗数２倍を実現した急成長企業　・「上場」を目指し、複数の店舗を統括できる人材を募集　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　変更範囲：変更なし

○高齢者施設や産業給食等の複数施設を兼務して、調理業務を　　行っていただきます。　　○兵庫県内の施設が中心になりますが、状況により、　　北陸・関東エリアに出張の可能性もあります。　　○業務開始時には、施設の責任者やエリアマネージャーより　　説明及び研修の期間を設けますので、ご安心ください。　　※給食業界未経験者も大歓迎です。　　【仕事の内容】変更範囲：変更なし