兵庫県 建物管理の正社員・転職

＊デイサービスフロアリーダーを任せれる方を大募集します。　＊介護についてお仕事したい方や、　　キャリアアップを目指している方などのスタッフを探しています　＊看護師も常駐しており、サポート体制も整っています。　＊子育て世代も多数在籍しており、急なお休みなども職員同士で　　対応しています。　＊男性スタッフも半数在籍しており、男女ともに働きやすい環境　　です。　＊フロアリーダー、パート介護職員、ドライバーの募集もして　　　おります。　＊お気軽にご連絡下さい。

・施設内の日常清掃の管理業務　・資機材管理　・書類作成　・お客さま対応　・パートさんシフト管理　　※初心者の方でもご応募いただけます。

アパート、賃貸マンション等の賃貸管理業務とリフォーム提案業務　※アパート、賃貸マンション等の建物管理、入居者管理、オーナー様訪問・報告、及び管理物件・一般物件のリフォーム提案など）　　　　「働き方改革関連認定企業」　　　　　（変更範囲：原則なし）

当社が管理している賃貸マンション等の営業担当をお任せいたします。　定期的にオーナー様を訪問、物件の巡回を行い、建物の資産価値を高める提案営業をしていただきます。　　※先輩社員との同行研修からスタートとなります。業界未経験の方も安心してご応募ください。

現場管理、設計デザインなど（福祉施設、医院、介護施設、企業ビル等が現場となります）

大阪エリアまたは神戸エリアの業務全般の運営管理をして頂きます。　〇業務運営全般　〇顧客や協力会社対応　〇社員育成およびサポート　等

○土地の有効活用をお考えのオーナー様にアパートやマンションな　どの賃貸経営をご提案します。　　・男女ともに活躍しています。　・９割以上が未経験で入社しています。　　＊入社後３ヶ月間の研修があり、営業に必要な建築・税務知識の　　習得ロールプレイによる実践的なトレーニングなど、教育専門　　トレーナーによる充実した研修体制を整えおります。女性社員　　専用のための研修制度もあります。　　※ハローワークを通じてご応募ください。

＊土地を持っている個人のお客様への賃貸事業の提案。　　土地の有効活用をお考えのオーナー様にアパートやマンションな　どをご提案します。　【入社者の９割は業界未経験】　　【未経験の方でも安心・充実した研修制度】　　　教育制度についてはＯＪＴと座学で業界知識を得た後、商談時に　は上司が必ず同行。申込・契約・着工までしっかりとサポート。　　【インセンティブの上限なし　　ご自身のがんばりが正当に評価される環境】　　毎月固定で貰える金額＋残業代は別途支給

事業所の拡大に伴い、購買業務と物流センターの建物管理業務のサポートをしてくれる方を募集します。　主な仕事内容は仕入業者の選定や見積取得、発注管理・資産管理など購買に関わるパソコン業務・管理業務で会社を縁の下から支えるやりがいのあるお仕事です。　　また、自社物件の工事手配や法定点検をコントロールする設備管理をしていただける方も同時募集です。　ビル管理者の資格をお持ちの方はこれまでの経験を活かしてください。未経験の方も大歓迎です！