兵庫県 姫路市 作業療法士の求人

・放課後等デイサービスにおいて軽度な障害児の療育　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（定員１０名程度）　・児童の学校のへのお迎え　　　＊変更範囲：変更なし

・ブランクがあっても大丈夫！　・マンツーマン指導で安心！　・個別のリハビリと運動指導等の機能訓練、生活能力改善を目的としたリハビリを行います。　・評価とリハビリプログラムの作成、指導等、リハマネジメントを行います　・管理者・運営を目指す方も大歓迎。　・髪型自由・靴自由など、おしゃれなスタッフが多数！　◆午前午後２単位の短時間リハビリ医療特化型デイサービスです。　変更範囲なし　【仕事と子育てが両立しやすい求人】　【ＰＲシート記載有り：事業所からのメッセージ】

◆入浴、食事の介助なし！！　◆利用者の送迎◆体調管理補助◆リハビリ◆記録　◆８：３０～１７：３０の勤務時間　◎子育て世代、扶養範囲内での勤務希望の方、ブランクのある方、短時間勤務ご希望の方、大歓迎　◎お子様の学校行事等、配慮いたします。　◆午前午後２単位の短時間リハビリ医療特化型デイサービス◆　変更範囲：変更なし　　【仕事と子育てが両立しやすい求人】　

・年間休日数１２５日、有給休暇は３０分単位で取得可能、付与日数については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載。希望休１００％取得可能、急なお休みでも他のスタッフがしっかりフォロー！電子カルテ導入により直行・直帰可能。３０代スタッフ活躍中！産休・育休明けの復帰支援充実。　・姫路市を中心とした訪問リハビリ業務（カルテ記載、必要書類作成、各関係機関との連携等含む）　・訪問業務の他に管理者育成のための研修を受けていただきます。　・充実した福利厚生（手当欄を参照）。　・管理職就任にてお給料アップ！　　変更範囲：変更なし　【仕事と子育てが両立しやすい求人】　【ＰＲシート記載有り：事業所からのメッセージ】

◎お子さんに「いってらっしゃい」「おかえり」が言える勤務時間◎　◆９時～１６時の勤務【ひょうご仕事と生活のバランス表彰企業】　◆年間休日１２５日、有給休暇は３０分単位で取得可能◆　◆電子カルテ導入で直行直帰が可能　◆書籍文献費支給、ユニークな福利厚生　☆子育て世代活躍中☆　◆姫路市を中心とした訪問リハビリ業務（カルテ記載、必要書類作成、各機関との連携を含む）　変更範囲：変更なし　【仕事と子育てが両立しやすい求人】　【ＰＲシート記載有り：事業所からのメッセージ】

・年間休日数１２５日、有休は３０分単位で取得可能、付与日数については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載。希望休１００％取得可能、急なお休みも他のスタッフがしっかりフォロー　・姫路市を中心とした訪問リハビリ業務（カルテ記載、必要書類の作成、各関係機関との連絡等含む）　・役員を目指すゼネラリストを養成、・スキルアップのための制度充実、若手の育成にご協力いただける方歓迎　・管理職育成のための研修を受けていただきます。　・電子カルテ導入により直行・直帰可能　・管理職就任によりお給料アップ！　　　　変更範囲：変更なし　【仕事と子育てが両立しやすい求人】　【ＰＲシート記載有り：事業所からのメッセージ】

特養又は、デイサービスでの勤務となります。９時～１８時の内４ｈ～勤務可。扶養内・フルタイム等、勤務時間・勤務日数はご相談下さい。経験の浅い方、ブランクのある方も丁寧に指導しますので、安心して働けます。　　痛み改善に向けてのアプローチ　・リハビリでの機能維持向上訓練　・個々の利用者様に合わせたプログラムの立案、実施　・機能訓練の書類作成　・介護士のサポート業務　など　【変更範囲：変更なし】

経験の浅い方、ブランクのある方も丁寧に指導しますので、安心し　て働けます。デイ又は特養での勤務となります。　総合職：年休１０７日、専門職：年休１５６日（週休３日）もござ　います。日祝勤務も選択出来るので、ワークライフバランスに合っ　た働き方が可能です。入職後に働き方の変更ＯＫ！！詳細は特記事　項をご覧ください。　・痛み改善に向けてのアプローチ　・リハビリでの機能維持向上訓練　・個々の利用者様に合わせたプログラムの立案、実施　・機能訓練の書類作成、介護士のサポート業務　ご経験を考慮し、出来るお仕事から丁寧に指導します。　変更範囲：変更なし

＜主なお仕事内容＞　・お客様一人ひとりに対する個別機能訓練の計画作成、実施、評価　・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価　・スタッフやご家族への動作介助の指導　・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導　など　　◎初めての方にも安心してスタートして頂けます！　初期研修（または復職者研修）は、その方のご経験値等に　あわせてプログラムを組み、現地でトータル２日間・座学にて　行います。その後、実地研修・ＯＪＴとなります。　◎夜勤はありません！　※業務内容の変更範囲：なし

専門職としての知識と経験を活かした療育、支援をお願いします。　子ども達の成長に関わる大切な役割を担っていただきます。　他職種のスタッフと共に、支援を必要とする子ども達、その保護者様の為、協力して支援を行います。　【具体的内容】　◇療育プログラムの考案、実施（小集団での支援と、個別専門的な支援の両方に携わっていただきます）　◇他のスタッフへの専門的立場に基づいた指導助言　◇記録作成ほか、事業所を運営する上で必要な各種事務作業　◇ご利用者様の送迎（社用車：フリード、フィット）　◇保護者様対応（相談対応、療育内容の説明等）　【変更範囲】変更なし

☆お子様の有無、年齢に関係なく時短勤務可能☆　・年間休日１２５日、有給休暇は３０分単位で取得可、付与日数については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載、希望休１００％取得可、急なお休みも多スタッフがフォロー！　・勤務時間は９時～１６時まで、産休・育休後の復帰体制充実　・充実した福利厚生（詳細は手当欄）チーム内、子育て世代、女性スタッフ多数活躍中　・訪問業務に携わりながら管理職に向けての研修をうけていただきます。管理職就任後に役職手当が支給されます。姫路市を中心とした訪問、必要書類の作成、ケアマネへの連絡等　◆姫路北部地域の事業拡大に伴い地元スタッフを募集！　変更範囲：変更なし

・訪問リハビリがやりたい方、経験がある方、興味のある方、大歓迎！　リハスキルの集大成は、ぜひ在宅で！退院後の患者さんの在宅生活をしっかりサポートできます。スタッフがお互いを尊重し合える会社です。　・有給休暇は３０分単位で取得可能。　・９時から１８時までの勤務、電子カルテ導入により直行直帰可　・姫路市を中心とした訪問リハビリ業務、必要書類の作成やケアマネへの連絡等　◆姫路北部地域の事業拡大に伴い、地元スタッフを募集！　変更範囲：変更なし　

◎お子さんに「いってらっしゃい」「おかえり」が言える勤務形態　◎お子様の有無、年齢に関係なく時短勤務可能（９時～１６時）　◆年間休日１２５日、有給休暇は３０分単位で取得可能　◆急なお休みも他のスタッフがしっかりフォロー　◆姫路市を中心とした訪問リハビリ業務（各書類作成やケアマネへの連絡等）　◆産休・育休後の復帰体制充実　◆電子カルテ導入により直行・直帰可能　◆子育て世代活躍中　◎ライフステージに合わせて柔軟に変更できる勤務システム　　変更範囲：変更なし　【仕事と子育てが両立しやすい求人】

訪問看護未経験歓迎！在宅医療にご興味がある方お待ちしております！　入社祝い金２０万対象求人（会社規定あり）　　＜主なお仕事内容＞　・お客様一人ひとりに対する個別機能訓練の計画作成、実施、評価　・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価　・スタッフやご家族への動作介助の指導　・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導　など　　※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般

・有給休暇は３０分単位で取得可能。　・充実した福利厚生（手当欄参照）。　・ブランクがある方もマンツーマン指導で安心　・やる気を持って取り組める方を募集！！　・利用者さんのリハビリ計画立案、リハビリを実施　・食事や入浴の介助がないのでブランクがあっても大丈夫！　・管理者・運営を目指す方も大歓迎。　・制服支給（お好きなものを選択可能）　・髪型自由・靴自由など、おしゃれなスタッフが多数！　◆午前・午後２単位の運動特化型デイサービス◆　　変更範囲：変更なし

◆午前午後２単位の短時間リハビリ医療特化型デイサービスです。　・利用者さんの送迎や個別での運動指導や生活動作指導が中心になります。　・在宅生活の継続の為にリハビリを通して支援していきます。　・サービス残業なし。休日の会議出席もなし。　　残業手当は１分単位でお支払いしています。　・ワークライフバランスを重視しプライベートの時間も充実。　・他スタッフのフォロー、もしくは研修のため、他拠点（姫路市内、たつの市内）に応援に行っていただくことがあります。　　変更範囲：変更なし

◆訪問看護（リハビリ）をご利用者様に提供します。　〈主な業務〉　・運動器、脳外、がん、難病、精神等疾患等に対してのリハビリ　・日常生活動作指導　・基本的に訪問件数は１日６件前後です。　　＊訪問は社有車で行っていただきます。　＊直行直帰可能です。　＊学校行事等考慮いたします。　＊男女共活躍中です。　＊ハローワークを通してご応募ください。　変更範囲：変更なし　　【仕事と子育てが両立しやすい求人】

児童発達支援事業所わかば、放課後等デイサービスあおば、での職　員募集です。　保育士・児童指導員を募集します。　児童の療育、送迎業務に従事していただきます。　　病院・老健施設との併設となっておりますので看護師、言語聴覚士　、作業療法士、理学療法士からのサポート体制も整っております。　　事業所にも専属の言語聴覚士、作業療法士を配置しております。　　変更範囲：法人の定める業務

未経験・ブランクのある方でも安心して働けます。　デイサービスでの勤務となります。　勤務時間、勤務日数相談可！　【変更範囲：変更なし】　・巧緻動作訓練を中心に運動指導を行い、お客様の日常生活においての動作向上を図るお仕事です。　・杣緑の広大な敷地、芝生広場を使った歩行指導。　・天然温泉での入浴動作指導。　・１日の利用数が多いので、多様な疾患にアプローチできます。　・痛み改善に向けてのアプローチ。　・リハビリでの機能維持向上訓練。　・個々の利用者様に合わせたプログラムの立案、実施。　・機能訓練の書類作成、介護士のサポート業務　など

経験の浅い方、ブランクのある方でも安心して働けます。　デイサービスでの勤務となります。　総合職：年休１０７日、専門職：年休１５６日（週休３日）もございます。日祝勤務も選択出来るので、ワークライフバランスに合った働き方が可能です。　入職後に働き方の変更ＯＫ！！詳細は特記事項をご覧ください。　＜具体的なお仕事＞　・痛み改善に向けてのアプローチ。　・リハビリでの機能維持向上訓練。　・個々の利用者様に合わせたプログラムの立案、実施。　・機能訓練の書類作成　など　（変更範囲：変更なし）