兵庫県 作業療法士の正社員・転職 4ページ目

お子さまひとりひとりのお子様に、日常生活や社会性の発達を専門職が支えます。　理学療法士は運動機能、作業療法士は感覚や身辺動作、言語聴覚士は言語や摂食面などを担当。　保護者支援やスタッフ連携も含みます。　簡単な記録作成はパソコンで電子管理しています。　※いずれも国家資格必須　　　　【変更範囲：法人の定める業務】

・病院における外来患者様・入院患者様に対する　　リハビリテーション　　・個人宅を訪問してのリハビリテーション　　　　　　＜近郊の方、ブランクのある方も歓迎＞　　　　　　　　　＜随時見学受付中＞　　・変更範囲：変更なし

◆午前午後２単位の短時間リハビリ医療特化型デイサービス◆　・利用者さんのリハビリ、計画立案を行っていただきます。　・食事や入浴の介助がないのでブランクがあっても大丈夫！　・マンツーマン指導で安心　・有給休暇は３０分単位で取得可能、付与日数については次頁　　「求人に関する特記事項」に詳細記載。プライベートも充実！　・充実した福利厚生（詳細は手当欄、特記事項に記載）　・お子様の学校行事等、考慮します。　・管理者・運営を目指す方も大歓迎。　・制服支給（お好きなデザインや色が選択可）　・急なお休みでも他のスタッフがしっかりフォロー　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「変更範囲：変更なし」

居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般　・介護を必要とされている方に寄り添って、ご本人はもちろん、ご　家族の方も安心して日々の生活を送れるようにサポートします。　・複数スタッフが在籍しているため、相談しあえる環境です。　・同法人運営の訪問看護、福祉用具、訪問介護、通所介護の事務所　と連携をとり利用者様のサポートを行っています。　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】　　　　（Ｎ２５）

居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般　・介護を必要とされている方に寄り添って、ご本人はもちろん、ご　家族の方も安心して日々の生活を送れるようにサポートします。　　・複数スタッフが在籍しているため、相談しあえる環境です。　　・同法人運営の訪問看護、福祉用具、訪問介護、通所介護の事務所　と連携をとり利用者様のサポートを行っています。　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】

居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般　・介護を必要とされている方に寄り添って、ご本人はもちろん、ご　家族の方も安心して日々の生活を送れるようにサポートします。　　・複数スタッフが在籍しているため、相談しあえる環境です。　　・同法人運営の訪問看護、福祉用具、訪問介護、通所介護の事務所　と連携をとり利用者様のサポートを行っています。　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】

居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般　・介護を必要とされている方に寄り添って、ご本人はもちろん、ご　家族の方も安心して日々の生活を送れるようにサポートします。　・複数スタッフが在籍しているため、相談しあえる環境です。　・同法人運営の訪問看護、福祉用具、訪問介護、通所介護の事務所　と連携をとり利用者様のサポートを行っています。　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】　　　　　　（Ｎ２５）

居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般　・介護を必要とされている方に寄り添って、ご本人はもちろん、ご　家族の方も安心して日々の生活を送れるようにサポートします。　　・複数スタッフが在籍しているため、相談しあえる環境です。　　・同法人運営の訪問看護、福祉用具、訪問介護、通所介護の事務所　と連携をとり利用者様のサポートを行っています。　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】

訪問看護ステーションでの訪問看護（リハビリテーション）業務です。　在籍するセラピストが初めは訪問同行しますので、安心して働くことができます。　訪問経験がない場合でも、一人で訪問できるまで訪問同行しますので安心です。（社有車　軽自動車）　自分の得意分野で活躍できるよう、できる限りの配慮をいたします　　【変更範囲：変更なし】　　

訪問看護ステーションでの訪問看護（リハビリテーション）業務です。　在籍するセラピストが初めは訪問同行しますので、安心して働くことができます。　訪問経験がない場合でも、一人で訪問できるまで訪問同行しますので安心です。（社有車　軽自動車）　自分の得意分野で活躍できるよう、できる限りの配慮をいたします　　　【変更範囲：変更なし】　

・年間休日１２５日、有給休暇は３０分単位で取得可能、付与日数　については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載。急なお休　みでも他のスタッフがしっかりフォロー！　・充実した福利厚生で仕事もプライベートもばっちり！　・たつの・太子地区を中心とした訪問リハビリ業務。　・訪問リハビリ業務の他に、管理職にむけての研修を受けていただ　きます。　　　　　　　　　　　　　　　　・若手の育成、チーム運営に興味のある方、大歓迎　・資格取得支援制度あり。　・管理職就任にてお給料アップ。　　「変更範囲：変更なし」

回復期リハビリテーション病棟の患者様への集中的なリハビリ　テーションを実施します。　　　２０１８年４月開設の新しい病院です。　　　　＊変更範囲：変更なし

・年間休日数１２５日、有給休暇は３０分単位で取得可能、付与日数については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載。希望休１００％取得可能、急なお休みでも他のスタッフがしっかりフォロー！電子カルテ導入により直行・直帰可能。３０代スタッフ活躍中！産休・育休明けの復帰支援充実。　・姫路市を中心とした訪問リハビリ業務（カルテ記載、必要書類作成、各関係機関との連携等含む）　・訪問業務の他に管理者育成のための研修を受けていただきます。　・充実した福利厚生（手当欄を参照）。　・管理職就任にてお給料アップ！　　変更範囲：変更なし　【仕事と子育てが両立しやすい求人】　【ＰＲシート記載有り：事業所からのメッセージ】

◎お子さんに「いってらっしゃい」「おかえり」が言える勤務時間◎　◆９時～１６時の勤務【ひょうご仕事と生活のバランス表彰企業】　◆年間休日１２５日、有給休暇は３０分単位で取得可能◆　◆電子カルテ導入で直行直帰が可能　◆書籍文献費支給、ユニークな福利厚生　☆子育て世代活躍中☆　◆姫路市を中心とした訪問リハビリ業務（カルテ記載、必要書類作成、各機関との連携を含む）　変更範囲：変更なし　【仕事と子育てが両立しやすい求人】　【ＰＲシート記載有り：事業所からのメッセージ】

・年間休日数１２５日、有休は３０分単位で取得可能、付与日数については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載。希望休１００％取得可能、急なお休みも他のスタッフがしっかりフォロー　・姫路市を中心とした訪問リハビリ業務（カルテ記載、必要書類の作成、各関係機関との連絡等含む）　・役員を目指すゼネラリストを養成、・スキルアップのための制度充実、若手の育成にご協力いただける方歓迎　・管理職育成のための研修を受けていただきます。　・電子カルテ導入により直行・直帰可能　・管理職就任によりお給料アップ！　　　　変更範囲：変更なし　【仕事と子育てが両立しやすい求人】　【ＰＲシート記載有り：事業所からのメッセージ】

【デイケア】・精神疾患のある方が、社会参加、復学、就労など社会生活機能の回復を目的に様々なプログラムに従い、治療する通所施設です。　・地域で暮らす患者さまを支援しています。　・スポーツや創作活動、音楽を楽しんだり、季節に応じた行事をし　ています。　【訪問看護】・通院されている患者さまのご家庭に看護師・精神保健福祉士・作業療法士等が訪問し、安定した生活を過ごしていただけるようサポートしています。　・服薬、日常生活についてご相談やアドバイス等を行っています。　・患者さまと信頼を築くことを大切にしています。　変更範囲：変更なし

・回復期リハビリテーション病棟１２０床の入院患者様の在宅　　復帰に向けた機能回復のための作業療法士業務全般。　　・障害者病棟４０床の入院患者様の摂食機能など回復に向けた　　作業療法士業務全般。　　＊変更範囲：法人の定める業務

地域で療養されている方のご自宅へ訪問します。　医師の指示のもと、自宅での生活継続の為、身体機能の維持回復のお手伝いを行います。　　　　　　　　　　　変更範囲：法人の定める業務

栄宏会小野病院の作業療法士として利用者様の生活機能の維持や向上を目指した総合的なリハビリ業務全般をお願いいたします。　【診療科目】内科・呼吸器内科・糖尿病内科・消化器内科・神経内科・脳神経外科・整形外科・小児科・リハビリテーション科・泌尿器科　【病床数】　１１２床　　※経験者大歓迎　　「変更範囲：法人の定める業務」

土井リハビリテーション病院での作業療法士として　利用者様の生活機能の維持や向上を目指した　総合的なリハビリ業務全般をお願いいたします。　【診療科目】内科、リハビリテーション科　【病床数】　１３２床　（回復期リハビリテーション病棟４０床、医療・療養病棟９２床）　※経験者大歓迎　（変更範囲＝法人の定める業務）