兵庫県 尼崎市 有料老人ホームの求人 2ページ目

（株）ケア２１のグループホームでの管理者業務　　●仕事内容　・介護業務、入居契約やご家族様対応　・営業活動、小口管理、ミーティング参加　・施設運営やスタッフマネジメント、面接対応などをお任せ。　　　　　　【変更範囲：変更無し】

《定年なし》　　介護付有料老人ホームでの介護業務全般　◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を　　送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。　・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション企画　　および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。　・医療機関と連携を取っております。　　日中は看護師在中（夜間はオンコール対応あり）　◎介護経験を積んだ施設長のため、活発な意見交換が可能です。　◎年齢を問わない、誰でも挑戦できるキャリアアップ制度　◎各施設に合わせた専門チームによる研修の実施　★（株）ケア２１は、東証スタンダード市場の企業です。　【変更範囲：変更無し】

《定年なし》　介護付有料老人ホームでの介護職パート　◎週２日～、６時間～の短時間でも勤務可能です！　・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション企画　　および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。　・医療機関と連携を取っております。　　日中は看護師在中（夜間はオンコール対応あり）　・介護経験を積んだ施設長のため、活発な意見交換が可能です。　・年齢を問わない、誰でも挑戦できるキャリアアップ制度　・各施設に合わせた専門チームによる研修の実施　★（株）ケア２１は、東証スタンダード市場の企業です。　【変更範囲：変更無し】

《定年なし》　　介護付有料老人ホームでの介護業務全般　◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を　　送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。　・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション企画　　および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。　・医療機関と連携を取っております。　　日中は看護師在中（夜間はオンコール対応あり）　◎介護経験を積んだ施設長のため、活発な意見交換が可能です。　◎年齢を問わない、誰でも挑戦できるキャリアアップ制度　◎外部の相談窓口を設置するなど、職員のフォロー体制を強化　★（株）ケア２１は、東証スタンダード市場の企業です。　【変更範囲：変更無し】

【２０２２年３月ＯＰＥＮ！】　介護保険及び自立支援法に沿った在宅サービスの提供　・シフト作成　・カンファレンスへの出席　・各種書類の作成　・ヘルパーの指導、教育　等　　　　　　【変更範囲：変更無し】

【２０２２年３月ＯＰＥＮ！】　介護保険及び自立支援法に沿った在宅サービスの提供　　・清掃、調理、洗濯、買い物代行などの生活援助　　・入浴、排泄、外出介助などの身体介護　　　　　　【変更範囲：変更無し】

介護保険及び自立支援法に沿った在宅サービスの提供　・シフト作成　・カンファレンスへの出席　・各種書類の作成　・ヘルパーの指導、教育　等　　　　　　　【変更範囲：変更無し】

在宅での訪問介護サービスの提供　・身体介助、入浴・更衣・排泄・食事介助等　・生活介助、清掃・買い物代行等　・カンファレンスへの出席　・各種書類の作成　・６ヶ月後、有給あり　　◎幅広い年齢層のスタッフが活躍中です。　　アットホームで、働きやすい職場です。　　スタッフが丁寧にお教えいたします。　　【変更範囲：変更無し】

介護保険及び自立支援法に沿った在宅サービスの提供　・シフト作成　・カンファレンスへの出席　・各種書類の作成　・ヘルパーの指導、教育　等　　　　　　　【変更範囲：変更無し】

在宅での訪問介護サービスの提供　・身体介助、入浴・更衣・排泄・食事介助等　・生活介助、清掃・買い物代行等　・カンファレンスへの出席　・各種書類の作成　・６ヶ月後、有給あり　　◎幅広い年齢層のスタッフが活躍中です。　　アットホームで、働きやすい職場です。　　スタッフが丁寧にお教えいたします。　　【変更範囲：変更無し】

訪問介護事業所　ソラストつかしんのホームヘルパー（訪問介護員）【無料資格取得】　◎訪問介護員として、働くために必要な「介護職員初任者研修」の資格取得費用は当社が全額負担。通学中の給与・交通費も支給あり！　　・生活介助（掃除、洗濯、薬の受取り）　・身体介護（着替え、移動、排せつ等）　・他のスタッフへの引継ぎ記録…など　・スクールに通っての資格取得　　＊変更範囲：変更なし

訪問介護事業所　ソラストつかしんのホームヘルパー　◆週１日、１時間からＯＫ！◆未経験・ブランクあり歓迎　◆慣れるまでの間は先輩スタッフが同行するので安心です！　　・身体介護、生活援助、介護記録入力（タブレット）　・入浴・食事・おむつ交換・排せつ介助、整容　・洗濯・掃除・調理・ゴミ出し・買い物代行・服薬確認　・デイサービスへの送り出し・通院・外出介助など　　＊変更範囲：変更なし

訪問介護事業所　ソラストつかしんのホームヘルパー　・身体介護（食事・入浴・排泄等）　・生活援助（調理・買物・掃除・洗濯等）　・記録　　＊変更範囲：変更なし

介護付有料老人ホームの看護業務全般　●食事・排泄・入浴など、介護職との連携によるケアのサポート・健康管理　●主治医や医療機関との連携による訪問診療・受診・入院対応　●主治医や医療機関、薬局との連携による服薬管理業務　●入居者様、家族様との積極的なコミュニケーションと情報共有　　　　　　＜変更範囲：変更なし＞

介護付有料老人ホームの看護業務全般　●食事・排泄・入浴など、介護職との連携によるケアのサポート・健康管理　●主治医や医療機関との連携による訪問診療・受診・入院対応　●主治医や医療機関、薬局との連携による服薬管理業務　●入居者様、家族様との積極的なコミュニケーションと情報共有　　　　＜変更範囲：変更なし＞　　★面接会日時：令和７年９月１６日（火）１４時～１５時３０分

【介護付有料老人ホームの介護業務全般】〈変更範囲：変更なし〉　●食事・排泄・入浴・掃除・洗濯など、入居者様の日常生活を全面　的にサポート　●入居者様が喜ばれるレクリエーションの創出・実施　　例）演奏会、お祭り、体操、お花クラブ等　【福利厚生】　◇永年勤続表彰（３・５・１０年）　◇資格取得支援制度（通学費用が数十％引き）　◇資格獲得奨励金制度（資格種類が指定かつ、事前申請が必要）　◇従業員持株会　◇入社お祝い金制度（正社員：５万円）　◇給食制度（希望可否に応じて、３５５円で昼食提供）

【介護付有料老人ホームの介護業務全般】〈変更範囲：変更なし〉　●食事・排泄・入浴・掃除・洗濯など、入居者様の日常生活を全面的にサポート　※未経験から始めた社員も多数在籍しています。　●入居者様が喜ばれるレクリエーションの創出・実施　　例）演奏会、お祭り、体操、お花クラブ等　【福利厚生】◇永年勤続表彰（３・５・１０年）◇資格取得支援制度（通学費用が数十％引き）◇資格獲得奨励金制度（資格種類が指定かつ、事前申請が必要）◇従業員持株会　◇入社お祝い金制度（正社員：５万円）　◇給食制度（希望可否に応じて、３５５円で昼食提供）　　★面接会日時：令和７年９月１６日（火）１４時～１５時３０分

【介護付有料老人ホームの介護業務全般】〈変更範囲：変更なし〉　●食事・排泄・入浴・掃除・洗濯など、入居者様の日常生活を全面　的にサポート　※未経験から始めた社員も多数在籍しています。　●入居者様が喜ばれるレクリエーションの創出・実施　　例）演奏会、お祭り、体操、お花クラブ等　【福利厚生】◇永年勤続表彰（３・５・１０年）　◇資格取得支援制度（通学費用が数十％引き）　◇資格獲得奨励金制度（資格種類が指定かつ、事前申請が必要）　◇従業員持株会◇入社お祝い金制度（正社員：５万円）　◇給食制度（希望可否に応じて、３５５円で昼食提供）　　★面接会日時：令和７年９月１６日（火）１４時～１５時３０分

【介護付有料老人ホームの介護業務全般】〈変更範囲：変更なし〉　●食事・排泄・入浴・掃除・洗濯など、入居者様の日常生活を全面　的にサポート　※未経験から始めた社員も多数在籍しています。　●入居者様が喜ばれるレクリエーションの創出・実施　例）演奏会、お祭り、体操、お花クラブ等　【福利厚生】◇永年勤続表彰（３・５・１０年）◇資格取得支援制度（通学費用が数十％引き）◇資格獲得奨励金制度（資格種類が指定かつ、事前申請が必要）◇入社お祝い金制度：パート：２万円（週２０時間以上）１万円（週２０時間未満）　◇給食制度（希望可否に応じて、３５５円で昼食提供　　★面接会日時：令和７年９月１６日（火）１４時～１５時３０分

【介護付有料老人ホームの介護業務全般】〈変更範囲：変更なし〉　●入居者様の夜間帯における日常生活を全面的にサポート　　【福利厚生】　◇永年勤続表彰（３・５・１０年）　◇資格取得支援制度（通学費用が数十％引き）　◇資格獲得奨励金制度（資格種類が指定かつ、事前申請が必要）　◇入社お祝い金制度：パート：２万円（週２０時間以上）　　　　　　　　　　　　　　　１万円（週２０時間未満）　◇給食制度（希望可否に応じて、３５５円で昼食提供