兵庫県 老人ホームの正社員・転職

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児童指導員・保育士【網干・御立西・太子】
〇専門的知識は入社後、社内研修を通して学ぶことができます。 〇みんなで意見を出し合い相談できる職場です◎ ☆発達に心配のあるお子様の療育支援(一日定員10名まで) ・学校の授業終了後、児童支援員として運動や遊び、勉強などを一緒にし、活動支援や療育指導、発達段階に応じて訓練や創作活動を行います。 ・お子様の個性に応じてさまざまな訓練や創作活動をおこないます。 ・送迎(学校~事業所・事業所~自宅)などを行います。  変更範囲:変更なし
仕事内容
児童指導員・保育士【網干・御立西・太子】
給与
月給 191,800円~191,800円
休日・休暇
休日はシフト制による

(正)介護職(未経験者可)

株式会社川島コーポレーション サニーライフ神戸

(正)介護職(未経験者可)
○施設内でのご入居者の介護全般をお願いします。  *入浴・食事・排泄介助・レクリエーション・通院付添 ※資格取得・キャリアパス制度あり   ◆日勤のみも勤務可能です!   ◆介護職員処遇改善交付金の前期調整支給金実績(R4年5月、R 4年11月給与に付加支給分)平均40万~50万支給  ◆給与+賞与+処遇改善交付金調整金との合算年収は330万円以 上となります。※特定処遇改善手当は、当社での勤務年数や介護 福祉士の経験年数により設定します。  【仕事の内容】変更範囲:変更無し
仕事内容
(正)介護職(未経験者可)
給与
月給 170,000円~200,000円
休日・休暇
*月9日休み(2月は8日休み)年間休日数107日(閏年は108日)*夜勤は月に4~5回程度

(正)事務職(総務・経理)

株式会社川島コーポレーション サニーライフ神戸

(正)事務職(総務・経理)
○事務業務(総務、経理等)のお仕事です  *総務業務  *経理事務(労務管理等)  *請求書チェック  *電話対応  *ゲスト受付対応  ≪パソコン操作(Excel・Word/初級程度)できる方≫   (主にExcel)       【仕事の内容】変更範囲:変更なし
仕事内容
(正)事務職(総務・経理)
給与
月給 192,000円~192,000円
休日・休暇
*シフト制勤務(月9日休み・2月は8日休み) *年間107日休み(うるう年は108日休み)

(正)介護職(無資格可)

株式会社川島コーポレーション サニーライフ神戸

(正)介護職(無資格可)
○施設内において、入居者の介護全般をお願いします。 *入浴・食事・排泄介助・レクリエーション・通院付添等  ※資格取得・キャリアパス制度あり       ◆日勤のみも勤務可能です!◆        【仕事の内容】変更範囲:変更無し 
仕事内容
(正)介護職(無資格可)
給与
月給 160,000円~160,000円
休日・休暇
*月9日休み(2月は8日休み)年間休日数107日(閏年は108日)*夜勤は月に4~5回程度

(正)介護職(介護福祉士)

株式会社川島コーポレーション サニーライフ神戸

(正)介護職(介護福祉士)
○施設内において、入居者の介護全般をお願いします。  *入浴・食事・排泄介助  *レクリエーション  *通院付添等  *その他、付随する業務あり                                  「介護」 ※資格制度・キャリアパス制度あり  [仕事の内容]変更範囲:変更なし 
仕事内容
(正)介護職(介護福祉士)
給与
月給 190,000円~210,000円
休日・休暇
*月9日休(2月は8日休み)年間休日数107日(閏年は108日)*夜勤は月に4~5回程度

(正)生活サポート

株式会社川島コーポレーション サニーライフ神戸

(正)生活サポート
○施設内において入居者のサポート業務をお願いします。    *食事配膳・下膳業務  *見守り業務等  *その他、付随する業務あり                          「介護」                【仕事の内容】変更範囲:変更なし
仕事内容
(正)生活サポート
給与
月給 190,000円~190,000円
休日・休暇
*シフト制 月9日の休み(2月は8日休み) *年間107日休み(うるう年は108日休み)
栄養士(フローラルヴィラ垂水)正社員
施設における栄養士業務 ・栄養管理、指導 ・メニュー考案、栄養計算 ・計画書などの帳票作成 ・調理作業 ・盛り付け  など  業務の変更範囲あり:法人の定める業務 
仕事内容
栄養士(フローラルヴィラ垂水)正社員
給与
月給 164,400円~194,500円
休日・休暇
月平均10日休、シフトによる
介護職(フローラルヴィラ垂水デイケア)正社員 更新
デイケアサービスにおける介護業務全般 ・身体介護(食事介助、入浴介助、排泄介助) ・機能訓練の補助 ・レクリエーションの実施 ・送迎業務         など  業務の変更範囲:法人の定める業務
仕事内容
介護職(フローラルヴィラ垂水デイケア)正社員 更新
給与
月給 156,000円~194,500円
休日・休暇
看護職(フローラルヴィラ垂水)正社員 更新
施設における看護師業務 ・健康チェック、体調管理 ・外部医療機関、家族との連携 ・機能訓練 ・身体介護(食事、入浴、排泄)など  業務の変更範囲:法人の定める業務   「働き方改革関連認定企業」
仕事内容
看護職(フローラルヴィラ垂水)正社員 更新
給与
月給 175,000円~220,700円
休日・休暇
月平均10日休
看護師(ひだか)
*特別養護老人ホームにおける看護業務全般。  ※施設を利用される方々が健康で安心した生活を送れるよう、   介護スタッフ等と連携して看護業務を行っていただきます。    ・利用者の健康管理。   ・職員の健康管理。   ・医療機関との連絡、調整、受診時の同行。   ・利用者の服薬管理。   ・その他医療的ケア全般。  *60歳以上の方の応募も歓迎いたします。  【変更範囲:変更なし】
仕事内容
看護師(ひだか)
給与
月給 191,400円~228,100円
休日・休暇
シフトによります。
【正社員】資格取得サポート付き介護職員(無資格者採用)
当法人採用後に、  仕事として介護職員初任者研修を受講し、同時に配属先事業所  において介護補助業務に従事します。 資格取得後は、  有資格者として給与額の昇給を行い、介護職員(有資格者)  として介護業務に従事します。 ※資格取得前の期間は、原則日勤(9:00~17:30)  のみとしますが、資格取得後は夜勤を伴うフルタイムシフトへ  移行します。 (日勤のみのお仕事はありません)   変更範囲:変更なし
仕事内容
【正社員】資格取得サポート付き介護職員(無資格者採用)
給与
月給 175,110円~218,560円
休日・休暇
勤務シフトによる、年末年始(配属先により取得可能時期は変動)夏季特別休暇、その他特別休暇

生活相談員(特別養護老人ホーム)

社会福祉法人 鶴林園(特養老人ホーム 鶴林園)

生活相談員(特別養護老人ホーム)
特別養護老人ホームにおける生活相談員業務  ケアマネ未経験の方でも親切丁寧に指導いたします。  *資格取得支援制度あり   ※求人者マイページ求人 (求職者マイページからの自主応募不可)    業務の変更範囲:変更なし
仕事内容
生活相談員(特別養護老人ホーム)
給与
月給 160,000円~185,000円
休日・休暇
勤務シフトによる

(1)介護職員(特定養護老人ホーム)

社会福祉法人 鶴林園(特養老人ホーム 鶴林園)

(1)介護職員(特定養護老人ホーム)
特定養護老人ホーム(介護職員) ・就業場所における支援員・介護業務 ・利用者の日常生活のお世話や介護の仕事  食事、更衣、移乗、排泄、入浴、口腔ケア、レクリエーション等  *資格取得支援制度あり  ※求人者マイページ求人 (求職者マイページからの自主応募不可)    業務の変更範囲:変更なし
仕事内容
(1)介護職員(特定養護老人ホーム)
給与
月給 150,000円~175,000円
休日・休暇
勤務表によるローテーション

介護職員(特別養護老人ホーム)

社会福祉法人 鶴林園(特養老人ホーム 鶴林園)

介護職員(特別養護老人ホーム)
・特別養護老人ホームにおける介護業務 ・利用者の日常生活におけるお世話や介護の仕事 ・食事・入浴・排泄・更衣・移乗・口腔ケア、レクリエーション等  *資格取得支援制度あり  *業務の変更範囲:変更なし 
仕事内容
介護職員(特別養護老人ホーム)
給与
月給 150,000円~175,000円
休日・休暇
勤務表によるローテーション

デイサービス介護職員(正社員)

社会福祉法人姫路弘寿会  ライフサポートひめじ

デイサービス介護職員(正社員)
デイサービスでの介護業務全般 1.ご利用されます利用者様に対する介護全般   食事、排泄、入浴、移乗(車イス、ベッド等)、整容ケア 2.介護スキルアップのサポート及び育成計画の支援 3.ADL、QOLの向上支援 4.送迎業務 5.利用者様参加のレクレーション計画及び実施業務 6.委員会活動(安全衛生、事故対策、行事委員他)  変更範囲:法人の定める業務
仕事内容
デイサービス介護職員(正社員)
給与
月給 170,000円~210,000円
休日・休暇
月9日、2月は月8日 デイサービスは毎週日曜と12/31~1/3が休業

ケアマネジャー(居宅)

社会福祉法人姫路弘寿会  ライフサポートひめじ

ケアマネジャー(居宅)
◇居宅介護支援事業所での介護支援員業務  ・介護サービスに関わる相談窓口 ・要介護認定申請手続きの代行 ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・サービス担当者会議(ケアカンファレンス)の運営 ・継続的なモニタリング ・ケアプランの管理と再評価 ・営業活動 ・福祉フェアの運営 ・法人の(安全衛生等)会議への参加 *変更範囲:会社の定める業務
仕事内容
ケアマネジャー(居宅)
給与
月給 190,000円~238,000円
休日・休暇
月9日休み、2月は8日休み 新規入職者休暇(入職6カ月まで3日支給)

特養施設ケアマネジャー(兼生活相談員)

社会福祉法人姫路弘寿会  ライフサポートひめじ

特養施設ケアマネジャー(兼生活相談員)
特養でのケアプラン作成・運用管理業務  1.アセスメントの実施 2.サービス担当者会議の実施 3.ケアプランの作成・管理(モニタリングの実施) 4.送迎、介護スキル指導、育成業務 5.お客様「相談・連携・調整」と社内及び地域社会との連携業務 6.施設内における連絡・協議・調整業務 7.医療機関と情報共有や連携・行政への報告 8.稼働管理と営業活動  変更範囲:会社の定める業務
仕事内容
特養施設ケアマネジャー(兼生活相談員)
給与
月給 210,000円~250,000円
休日・休暇
月9日 2月は月8日
住友林業グループ/介護職/グランフォレスト神戸御影
住友林業グループの有料老人ホーム【グランフォレスト神戸御影】での入居者の介護、生活支援業務 ・食事、入浴、排泄、更衣の介助など ・健康チェック、散歩や通院の付添い ・レクリエーションの企画、実施など  *住友林業グループの安定した環境で楽しく一緒に働きましょう。  「変更範囲:変更なし」
仕事内容
住友林業グループ/介護職/グランフォレスト神戸御影
給与
月給 154,500円~193,000円
休日・休暇
月9日~10日休み ・31日の月は10日、30日以下の月は9日
住友林業グループ/介護職/グランフォレスト神戸六甲
住友林業グループの有料老人ホーム【グランフォレスト神戸六甲】での入居者の介護、生活支援業務 ・食事、入浴、排泄、更衣の介助など ・健康チェック、散歩や通院の付添い ・レクリエーションの企画、実施など  *住友林業グループの安定した環境で楽しく一緒に働きましょう。  「変更範囲:変更なし」
仕事内容
住友林業グループ/介護職/グランフォレスト神戸六甲
給与
月給 154,500円~193,000円
休日・休暇
月9日~10日休み ・31日の月は10日、30日以下の月は9日
正社員:調理員(特養)
特別養護老人ホームの入所者・利用者の給食調理業務  ・朝食、昼食、夕食の調理  (毎食100食分程度を3人~4人で調理。朝食のみ2人程度)  ・食器等の洗浄、盛り付け  ・その他、調理に付随する作業全般   *未経験の方は他の従業員についてできることから覚えていただ  きます。            変更範囲:変更なし
仕事内容
正社員:調理員(特養)
給与
月給 194,500円~198,700円
休日・休暇
4週8休制(シフト制)
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