兵庫県 宝塚市 サービス付き高齢者向け住宅の正社員・転職

お客様が住み慣れたご自宅で、「その人らしい生活」を　継続するためのお手伝いをしていただくお仕事です。　　＜主な仕事内容＞　・お客様のご自宅へ訪問し、日常生活や自立支援のための　　各種サポート業務　・食事介助、排せつ介助、衣類の着脱などの身体介護　・洗濯、お部屋の掃除、食事の用意などの生活援助　　主な訪問先：宝塚市・西宮市　＊直行直帰可　　※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般

〇デイサービスにおける生活相談員業務全般　・お客様やご家族様からの相談・契約対応　・利用者様のアセスメント・モニタリング・計画書作成、　　担当者会議の参加等　・社内・社外の連絡調整　・介護業務や事務業務　など　　〇育成・サポート体制充実　　介護職員からステップアップしたい方にオススメ！　〇事業所見学随時可能！お気軽にお問い合わせください。　　※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する　介護付有料老人ホームでのご入居者様の生活の支援　～無資格・未経験の方も可。主婦・主夫、活躍中！～　■ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、　　生活の支援全般を行ないます。身体介助（食事・入浴・排泄　　・更衣の介助）、生活援助（外出介助、レクリエーションの　　企画・運営、居室清掃、見守り等）に携わっていただきます。　■未経験でも明るく笑顔で誠実に対応してくださる方は大歓迎。　　ぜひ、一緒にご入居者様が笑顔で安心して生活していただける　　ホーム作りをしていきましょう。　■変更範囲：ステップアップに伴い、意思確認のうえ会社の定める　管理者（ホーム長）等の業務に携わっていただく事があります。

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する　介護付有料老人ホームでのご入居者様の生活を支える　～あなただけのケアプランを作成してください～　■ケアマネージャーのお仕事は、ご入居者様お一人おひとりに　　応じたケアプランをコーディネートすることです。　　机に向かって淡々とこなすだけの仕事ではありません。　　日ごろからご入居者様やご家族様、スタッフとコミュニケー　　ションを図ることで、あなたにしか作れないケアプランを　　作成してください！　■スキルアップのための計画作成研修あり。　■変更範囲：ステップアップに伴い、意思確認のうえ会社の定める　管理者（ホーム長）等の業務に携わっていただく事があります。

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する　住宅型有料老人ホームでのご入居者様の生活を支える　～あなただけのケアプランを作成してください～　■ケアマネージャーのお仕事は、ご入居者様お一人おひとりに　　応じたケアプランをコーディネートすることです。　　机に向かって淡々とこなすだけの仕事ではありません。　　日ごろからご入居者様やご家族様、スタッフとコミュニケー　　ションを図ることで、あなたにしか作れないケアプランを　　作成してください！　■スキルアップのための計画作成研修あり。　■変更範囲：ステップアップに伴い、意思確認のうえ会社の定める　　管理者（ホーム長）等の業務に携わっていただく事があります。

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する　住宅型有料老人ホームでのご入居者様の生活の支援　～あなたが持つ最高のホスピタリティを活かす仕事～　■ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、　　生活の支援全般を行ないます。身体介助（食事・入浴・排泄　　・更衣の介助）、生活援助（外出介助、レクリエーションの　　企画・運営、居室清掃、見守り等）をお任せしますが、　　スタッフ一人ひとりの経験・スキルに合わせた業務から　　お任せしていきます。　■ブランクのある方も可。主婦・主夫、活躍中！　■変更範囲：ステップアップに伴い、意思確認のうえ会社の定める　　管理者（ホーム長）等の業務に携わっていただく事があります。

管理業務全般を行っていただきます。　お客様の生の声を今後の事業所運営に活かすために、　まずは現場業務に従事いただきます。　※現場業務の従事期間（３ヶ月～１年程度）　その後、管理者業務の習得を経て、管理者登用となります。　　【管理者候補（デイサービス）】　・事業所運営、管理業務全般　・年間予算管理　・人材採用、育成　　※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する　介護付有料老人ホームでのご入居者様の生活の支援　～初めて福祉業界へチャレンジされる方も大歓迎！～　■ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、　　生活の支援全般を行ないます。身体介助（食事・入浴・排泄　　・更衣の介助）、生活援助（外出介助、レクリエーションの　　企画・運営、居室清掃、見守り等）をお任せしますが、　　スタッフ一人ひとりの経験・スキルに合わせた業務から　　お任せしていきます。　■無資格・未経験の方も可。主婦・主夫、活躍中！　■変更範囲：ステップアップに伴い、意思確認のうえ会社の定める　管理者（ホーム長）等の業務に携わっていただく事があります。