京都府 老人ホームの正社員・転職 12ページ目

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介護職員(特別養護老人ホームヴィラ山科)

社会福祉法人京都悠仁福祉会 特別養護老人ホームヴィラ山科

介護職員(特別養護老人ホームヴィラ山科)
特別養護老人ホームにおける介護業務全般 「手のぬくもりのある介護」の実践により入所者のサポートをしていただきます。 入所定員90名(ショートステイ10名含む)  ★令和5年11月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取得しました★  【変更範囲:会社の定める業務】
仕事内容
介護職員(特別養護老人ホームヴィラ山科)
給与
月給 132,600円~182,100円
休日・休暇
月の公休8~9日(勤務表による)、年末年始5日、夏季休暇3日(初年度のみ入職日により0~3日)
介護職員(特養・グループホーム・小規模多機能)
・ユニット型特別養護老人ホーム(ショートステイ併設)、グループホーム、小規模多機能型居宅での介護業務全般  [変更範囲]法人の定める業務
仕事内容
介護職員(特養・グループホーム・小規模多機能)
給与
月給 152,000円~169,000円
休日・休暇
*シフト制:月8~9休 *会社カレンダーによる  *年末年始4日・GW1日・夏期3日・リフレッシュ2日

ケアワーカー(特別養護老人ホーム)*資格不問*

社会福祉法人京都福祉サービス協会  高齢者福祉施設 紫野

ケアワーカー(特別養護老人ホーム)*資格不問*
特別養護老人ホームでの介護業務  入浴、食事、排泄、清掃等  ※多くの経験を有し、一定の指導を受けた指導職員が日常  業務を通じ、マンツーマン指導を行います。  初めての方も着実に能力を身につけることができます。   *変更範囲:変更なし
仕事内容
ケアワーカー(特別養護老人ホーム)*資格不問*
給与
月給 175,000円~187,000円
休日・休暇
*休日はシフト制
作業療法士(OT)/住宅型有料老人ホーム/京都北山
がん末期と神経難病の方のケアを中心とするホスピス住宅 (住宅型有料老人ホーム) 「ファミリー・ホスピス京都北山ハウス」  各居室への訪問リハビリおよび訪問リハビリに付随する業務  ※施設内でのお仕事です ※近隣ハウスでの兼務可能な方歓迎    〔変更範囲:変更なし〕
仕事内容
作業療法士(OT)/住宅型有料老人ホーム/京都北山
給与
月給 210,000円~210,000円
休日・休暇
月暦日により8~9日 夏季・冬季特別休暇:各3日
理学療法士/住宅型有料老人ホーム/京都北山
がん末期と神経難病の方のケアを中心とするホスピス住宅 (住宅型有料老人ホーム) 「ファミリー・ホスピス京都北山ハウス」  各居室への訪問リハビリおよび訪問リハビリに付随する業務  ※施設内でのお仕事です ※近隣ハウスでの兼務可能な方歓迎   ※変更範囲:変更無し
仕事内容
理学療法士/住宅型有料老人ホーム/京都北山
給与
月給 210,000円~210,000円
休日・休暇
月暦日により8~9日 夏季・冬季特別休暇:各3日
介護職・正社員(チャームスイート京都桂坂)【無資格OK】
介護付有料老人ホームでのご入居者様の生活の支援 ~初めて福祉業界へチャレンジされる方も大歓迎!~ 一日10時間勤務の場合:年間休日163日(月13~14日程度)一日8時間勤務の場合:年間休日115日(月8~10日程度) ■ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、  生活の支援全般を行ないます。身体介助(食事・入浴・排泄・更  衣の介助)、生活援助(外出介助、レクリエーションの企画・運  営、居室清掃、見守り等)をお任せしますが、スタッフ 一人ひ  とりの経験・スキルに合わせた業務からお任せしていきます。 ■無資格・未経験の方も可。主婦・主夫、活躍中! 【変更範囲:ステップアップに伴い、意思確認のうえ会社の定める  管理者(ホーム長)等の業務に携わっていただく事があります】
仕事内容
介護職・正社員(チャームスイート京都桂坂)【無資格OK】
給与
月給 225,000円~257,000円
休日・休暇
シフト制・月14日程度 バースデー休暇

介護職・正社員(チャーム長岡天神)【無資格OK】

株式会社 チャーム・ケア・コーポレーション 大阪本社

介護職・正社員(チャーム長岡天神)【無資格OK】
介護付有料老人ホームでのご入居者様の生活の支援 ~初めて福祉業界へチャレンジされる方も大歓迎!~ 一日10時間勤務の場合:年間休日163日(月13~14日程度)一日8時間勤務の場合:年間休日115日(月8~10日程度) ■ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、  生活の支援全般を行ないます。身体介助(食事・入浴・排泄・更  衣の介助)、生活援助(外出介助、レクリエーションの企画・運  営、居室清掃、見守り等)をお任せしますが、スタッフ 一人ひ  とりの経験・スキルに合わせた業務からお任せしていきます。 ■無資格・未経験の方も可。主婦・主夫、活躍中! 【変更範囲:ステップアップに伴い、意思確認のうえ会社の定める  管理者(ホーム長)等の業務に携わっていただく事があります】
仕事内容
介護職・正社員(チャーム長岡天神)【無資格OK】
給与
月給 225,000円~257,000円
休日・休暇
シフト制・月14日程度 バースデー休暇
【夜勤限定】介護正社員 京都市原 26年2月開業
お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。  有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。 有料老人ホームが初めての方もご安心ください。  基本的にロング夜勤で、シフトによってはショート夜勤の時もございます。                       変更範囲:変更なし
仕事内容
【夜勤限定】介護正社員 京都市原 26年2月開業
給与
月給 112,700円~113,700円
休日・休暇
主任ケアマネ 正社員「京都市原」26年2月開業
住宅型有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です。24時間365日、ホームでご生活しているご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等、ケアマネジメント業務全般をお願い致します。日中の正社員でのお仕事です。介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 【更新研修バックアップ】 研修費用は全額会社負担!研修受講日は勤務扱い! 【施設長への登用あり】※キャリアアップの例 担当ヘルパー→教育担当→介護リーダー→施設長補佐→施設長 ケアマネ→施設長補佐→施設長 「変更範囲:変更なし」
仕事内容
主任ケアマネ 正社員「京都市原」26年2月開業
給与
月給 240,000円~240,000円
休日・休暇
休日:1ヶ月毎のシフト制
【遅番限定】介護正社員 京都山科
お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。  有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。 有料老人ホームが初めての方もご安心ください。  変更範囲:変更なし 
仕事内容
【遅番限定】介護正社員 京都山科
給与
月給 121,800円~125,300円
休日・休暇
【早番限定】介護正社員 京都山科
お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。  有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。 有料老人ホームが初めての方もご安心ください。  変更範囲:変更なし 
仕事内容
【早番限定】介護正社員 京都山科
給与
月給 121,800円~125,300円
休日・休暇
【遅番限定】介護正社員 京都市原 26年2月開業
お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。  有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。 有料老人ホームが初めての方もご安心ください。   変更範囲:変更なし
仕事内容
【遅番限定】介護正社員 京都市原 26年2月開業
給与
月給 120,600円~124,200円
休日・休暇
【早番限定】介護正社員 京都市原 26年2月開業
お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。  有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。 有料老人ホームが初めての方もご安心ください。   変更範囲:変更なし
仕事内容
【早番限定】介護正社員 京都市原 26年2月開業
給与
月給 120,600円~124,200円
休日・休暇
【早番・遅番限定】介護正社員「京都市原」26年2月開業
お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。  有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。 有料老人ホームが初めての方もご安心ください。   変更範囲:変更なし
仕事内容
【早番・遅番限定】介護正社員「京都市原」26年2月開業
給与
月給 120,300円~123,500円
休日・休暇
【介護正社員 リーダー候補】京都市原 26年2月開業
お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。  住宅型有料老人ホームでは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。 住宅型有料老人ホームホームが初めての方もご安心ください。  実務者研修以上・介護経験3年以上の方のリーダー候補としての就業です。                       変更範囲:変更なし
仕事内容
【介護正社員 リーダー候補】京都市原 26年2月開業
給与
月給 125,000円~125,000円
休日・休暇
訪問マッサージスタッフ/GENKI SUN京都吉祥院
全国170施設展開する介護NEXTの新規「訪問マッサージ」 事業です。 「病院から在宅へ」そして「住み慣れた環境で人生の最後まで」 という時代の流れの中で「世の中の高齢者を寝たきりにさせない! 」を ポリシーに掲げ「GENKINEXT」で培った改善結果をもた らす治療計画で自立支援を目指します。 具体的な仕事内容は、在宅患者への訪問によるマッサージ、 機能訓練の施術、カルテ記入や報告書作成の事務作業を担当して いただきます。 ※訪問先については求人コメント欄を参照ください。  《急募》 【職種変更範囲:変更無し】
仕事内容
訪問マッサージスタッフ/GENKI SUN京都吉祥院
給与
月給 150,000円~150,000円
休日・休暇
シフト制 祝日は営業しています 夏季冬季休暇有り(※試用期間終了後から)
介護職員/初任者(リハビリデイサービス 木津川)
リハビリデイサービスルピナス木津川(定員32名 1日型)に おける介護業務全般、機能訓練、入浴介助、送迎業務を担当いた だきます。 ・機能訓練  機械ではなく実際に運動することにより、歩行や立ち上がり等  の生活に必要な動作の向上を目指し、ご利用者様のニーズに合  わせた機能訓練を理学療法士の指導の下、実践しています。 ・入浴介助  一般浴、リフト浴による入浴サービスを行っています。 ・送迎業務(施設の周辺地域) ※理学療法士などの専門家の視点や考え方を学びながら、ご利用  者様の身体機能の維持と回復をサポートしていただきます。
仕事内容
介護職員/初任者(リハビリデイサービス 木津川)
給与
月給 250,000円~335,000円
休日・休暇
夏期休暇3日 冬期休暇5日
介護職員/実務者(リハビリデイサービス 木津川)
リハビリデイサービスルピナス木津川(定員32名 1日型)に おける介護業務全般、機能訓練、入浴介助、送迎業務を担当いた だきます。 ・機能訓練  機械ではなく実際に運動することにより、歩行や立ち上がり等  の生活に必要な動作の向上を目指し、ご利用者様のニーズに合  わせた機能訓練を理学療法士の指導の下、実践しています。 ・入浴介助  一般浴、リフト浴による入浴サービスを行っています。 ・送迎業務(施設の周辺地域) ※理学療法士などの専門家の視点や考え方を学びながら、ご利用  者様の身体機能の維持と回復をサポートしていただきます。
仕事内容
介護職員/実務者(リハビリデイサービス 木津川)
給与
月給 265,000円~335,000円
休日・休暇
夏期休暇3日 冬期休暇5日
介護職(デイサービスセンターせいほう)〈正社員〉
デイサービスにおける介護業務 ・食事介助、入浴介助、排泄介助 ・機能訓練補助 ・レクリエーションの実施 ・ご利用者様の送迎  【従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務】    「働き方改革関連認定企業」
仕事内容
介護職(デイサービスセンターせいほう)〈正社員〉
給与
月給 154,000円~194,500円
休日・休暇
事務職(グランマーレせいほう)〈正社員〉
サービス付き高齢者住宅、特定施設の利用者等に関わる事務業務 ・受付業務、電話対応 ・保険請求業務 ・労務管理業務 ・診療補助業務 ・備品管理、発注   など  【従事すべき業務の変更の範囲あり:会社の定める業務】   「働き方改革関連認定企業」
仕事内容
事務職(グランマーレせいほう)〈正社員〉
給与
月給 224,400円~277,700円
休日・休暇