福岡県 北九州市若松区 デイサービスの正社員・転職

～ツクイに　あなたの介護への想いも聞かせて下さい～　転職をお考えの方も大歓迎。ご入社日の相談も可能です！　見学可能！事前に気になることはお問い合わせ下さい。　＜主なお仕事内容＞　・お客様やご家族に対する生活上の相談援助　・お一人おひとりの健康状態、生活環境、ご家族の状況を踏まえた　個別援助計画作成、および実施、評価　・契約等の各種手続き、記録、介護業務、事務業務　など　※夜勤なし！日勤のみ※転職後活躍している方多数いらっしゃいま　す。※専門職種が多いため、しっかり生活相談員としてお客様に　向き合うことが可能です。　※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般

～資格を活かして「その人らしい生活」を支えるプロへ～　訪問介護未経験の方歓迎／充実の研修体制で安心して始められる！　ホームヘルパーとしてお客様のご自宅に訪問し、日常生活における　手助けをするお仕事です。　・排泄、食事、入浴等の身体介護　・掃除や買い物等の生活援助　お客様の心身や生活を”自立支援、重度化防止”の視点から支えて　いきます。お客様のお困りごとの支援を通して、社会貢献意識の高　まる充実したお仕事です感謝の言葉を直接いただける事で、自分が　役に立てているということをダイレクトに感じる事ができ、お客様　と１対１で関係を深めていくことができます。　※事前の見学や相談も大歓迎！お気軽にご連絡ください。

≪未経験者歓迎！ツクイで“ケアマネ”始めませんか？≫　お客様が“住み慣れた街で、自分らしく生活する”ための連絡・調整のお仕事です。　＜仕事内容詳細＞　・お客様が介護サービスを受けるために必要なケアプラン（居宅サービス計画）を作成　・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成　・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、状況に応じてサービス内容を調整　※未経験でも専任のチューターがつき、丁寧に研修しますのでご安心ください

≪管理者へのスキルアップにおすすめ≫　お客様が“住み慣れた街で、自分らしく生活する”ための連絡・調整のお仕事です。　＜主な仕事内容＞　・お客様が介護サービスを受けるために必要なケアプラン　　（居宅サービス計画）を作成　・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族　　の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成　・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、　　状況に応じてサービス内容を調整　・新人ケアマネの育成・指導　※入社時期ご相談ください

≪管理者へのスキルアップにおすすめ≫　お客様が“住み慣れた街で、自分らしく生活する”ための連絡・調整のお仕事です。　＜主な仕事内容＞　・お客様が介護サービスを受けるために必要なケアプラン　　（居宅サービス計画）を作成　・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族　　の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成　・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、　　状況に応じてサービス内容を調整　・新人ケアマネの育成・指導

「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル！　充実の研修制度／未経験・ブランク歓迎／施設見学・相談可　＜仕事内容＞　・訪問介護計画の作成、利用申込みの調整　・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握　・居宅介護支援事業者との連携（サービス担当者会議出席等）　・ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達　・ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理　・ヘルパーに対する研修、技術指導　など　お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうあり　たいと思う生活の実現のために、他職種と連携、調整を図りながら　必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。

運動学習特化型、放課後等デイサービスにて、心と体の成長が気に　なるお子様への支援や療育を行っていただきます　・日課　・運動トレーニング、学習トレーニング　・送迎業務（主に若松区、八幡西区・社用車使用）　・記録（パソコン入力）　　［利用定員：１０名］　◆現在小学１年生～中学１年生のお客様にご利用いただいています　◆月ごとにテーマを決めトレーニングを行っています　　体を動かすことやお子様と接することが好きな方歓迎致します　●入職祝い金（２０万円）支給します！●　　原則ハローワークからご応募の方　　勤続６ケ月以上、所定勤務日数の８割以上勤務

・心身機能評価と運動プログラム立案　・個別リハビリテーションの実施　（歩行訓練・関節可動域訓練・神経筋再教育・ＡＤＬ指導等）　・リハビリテーション計画書作成・記録　・送迎、トイレ介助等　・個別リハビリテーション：約１０～１５名　　　　　　　　　　　　　　（一人につき１０分程度）　　◇◆◇入職祝い金（正職員５万円）支給します◇◆◇　原則ハローワークからご応募の方　勤続６ケ月経過後、所定勤務日数の８割以上勤務の方が対象　変更範囲：変更なし

・介護計画の作成　・レクリエーション等の企画　・利用者家族や介護支援専門員との連絡調整　・送迎業務あり　　エリア：若松区内　　＊資格取得のための援助あり　＊企業内保育所あり　　「変更範囲：変更なし」

・心身機能評価と運動プログラム立案　・個別リハビリテーションの実施　（歩行訓練・関節可動域訓練・神経筋再教育・ＡＤＬ指導等）　・リハビリテーション計画書作成・記録　・送迎、トイレ介助等　・個別リハビリテーション：約１０～１５名　　　　　　　　　　　　　　（一人につき１０分程度）　　◇◆◇入職祝い金（正職員５万円）支給します◇◆◇　原則ハローワークからご応募の方　勤続６ケ月経過後、所定勤務日数の８割以上勤務の方が対象　変更範囲：変更なし

介護相談・介護計画の作成・書類作成（パソコン使用）　自宅を訪問し制度の説明及び提案等　関係機関との連携、相談業務　指定居宅介護支援事業所でのケアプラン作成、給付管理など　お客様が自立して生活できるよう必要なサポートをします　担当件数は法定内　　　　　　変更範囲：変更なし　・社用車使用（軽自動車）　　・エリア：主に若松区、戸畑区、八幡東区、八幡西区　●入職祝い金（５万円）を支給します！●　　原則ハローワークからご応募の方　　　　勤続６ケ月経過後、所定勤務日数の８割以上勤務の方が対象　●入職日はご相談可能です、在職中の方もお問い合わせください

デイサービスお客様への介護業務（食事・入浴・排泄介助）　利用者宅間の送迎社用車使用（ＡＴ車）　レクリエーション・体操の準備、実施等　自宅における食事の栄養指導　　　　　　　変更範囲：変更なし　地域の方へ介護予防や生活習慣病などの食生活に関する相談業務　＊資格取得支援制度あり（特記事項欄参照）　　働きながらスキルアップが可能です　＊就業規則により６０歳以上の方は雇用形態がパートとなり　　賃金は時給での支給、雇用期間は１年毎の更新となります　＊入職祝い金を支給します（正社員５万円）　　原則ハローワークからご応募の方　　勤続６ケ月経過後、所定勤務日数の８割以上勤務の方対象

運動学習特化型、放課後等デイサービスにて、心と体の成長が気に　なるお子様への支援や療育を行っていただきます　・日課　・運動トレーニング、学習トレーニング　・送迎業務（主に若松区、八幡西区・社用車使用）　・記録（パソコン入力）［利用定員：１０名］変更範囲：変更なし　◆現在小学１年生～中学１年生のお客様にご利用いただいています　◆月ごとにテーマを決めトレーニングを行っています　　体を動かすことやお子様と接することが好きな方歓迎致します　●入職祝い金（５万円）支給します！●　　原則ハローワークからご応募の方　　勤続６ヶ月以上、所定勤務日数の８割以上勤務

デイサービスお客様への介護業務（食事・入浴・排泄介助）　お客様宅間の送迎（社用車使用・ＡＴ車）　レクリエーション・体操の準備、実施等　　口腔ケア及び清掃指導　口腔機能向上訓練、摂食、嚥下体操の実施　変更範囲：変更なし　＊入職祝い金を支給します（特記事項参照）　＊年二回の評価制度で職員のやる気や頑張りを評価します　＊資格取得支援制度あり（特記事項欄参照）　　働きながらスキルアップが可能です　※就業規則により６０歳以上の方は雇用形態がパートとなり　　賃金は時給での支給、雇用期間は１年毎の更新となります　ホームページに詳しい会社情報あります、ぜひご確認下さい

デイサービスお客様への介護業務（食事・入浴・排泄介助）　お客様宅間の送迎（社用車使用・ＡＴ車）　季節にあわせたレクリエーション・体操の準備、実施等　●入職祝い金を支給します！（正社員５万円）●　　原則ハローワークからご応募の方　　勤続６ケ月経過後、所定勤務日数の８割以上勤務　＊資格取得支援制度あり（特記事項欄参照）　　資格が無くても働きながら資格取得を目指せます　＊採用後の就業場所は就業場所欄のいずれかに配置となります　◇子育て応援求人◇　お子さんの学校、保育園、幼稚園等の行事を　　考慮し勤務シフトを作成します　　変更範囲：変更なし　＊年二回の評価制度で職員のやる気や頑張りを評価します