福島県 福島市 特別養護老人ホームの正社員・転職

「ライフ吉井田」にて利用者様の介護業務全般に従事していただき　ます。　・食事介助、入浴介助、排泄介助　・余暇、レクリエーション活動の援助　・各種記録の記入、整理業務　・利用者様宅の訪問（社有車使用：福島市内）　・利用者様の送迎（社有車使用）　・その他、生活全般における援助　　＊変更範囲：なし　【６０歳以上応募可能（６０＠）】　定年は６０歳ですが、６０歳以上の方も応募可能です。　労働条件は相談の上決定いたします。

「グループホームフクチャンち」にて利用者様の介護業務全般に従事していただきます。　・食事介助、入浴介助、排泄介助　等　・余暇、レクリエーション活動の援助・各種記録の記入、整理業務・その他、生活全般における援助　＊入居定員は９名です。家庭的な雰囲気の中で働きませんか？　＊週休３日制・１０時間勤務です！　　【６０歳以上応募可能（６０＠）】　定年は６０歳ですが、それ以上の方も応募可能です。　労働条件は相談の上、決定します。　＊変更の範囲：会社の定める業務

「ロング・ライフ　デイサービスサービスセンター」にて利用者様の介護業務全般に従事していただきます。・食事介助、入浴介助、排泄介助・余暇、レクリエーション活動の援助・各種記録の記入、整理業務・利用者様の送迎（社有車使用）・その他、生活全般における援助　　　　【６０歳以上応募可能（６０＠）】　定年は６０歳ですが、それ以上の方も応募可能です。　労働条件は相談の上、決定します。　変更の範囲：会社の定める業務

「特別養護老人ホーム　ロング・ライフ」にて利用者様の介護業務　全般に従事していただきます。　　・食事介助、入浴介助、排泄介助　・余暇、レクリエーション活動の援助・各種記録の記入、整理業務　・その他、生活全般における援助　　＊変更範囲：なし　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【６０歳以上応募可能（６０＠）】　定年は６０歳ですが、６０歳以上の方も応募可能です。　労働条件は相談の上、決定します。

「定期巡回型訪問介護看護事業所」の仕事全般従事。　・食事、入浴、排泄等介護全般　・体位交換・身体清拭の介助　・就寝、起床介助、トイレへの案内、移動介助　・洗濯、買い物、調理　・外出介助、所在・安否確認・各種記録の記入、整理業務　・利用者様の送迎（社有車）その他、生活全般の援助　※見学可能、お気軽にハローワーク窓口にご相談下さい。　＊変更範囲：なし　【６０歳以上応募可能（６０＠）】　定年は６０歳ですが、６０歳以上の方も応募可能です。　労働条件は相談の上決定します。

デイサービス利用者の看護業務全般を担当していただきます。　・ご利用者の健康管理、バイタルチェック　・薬の管理、服薬介助　・入浴時の軟膏塗布、傷口処置　等　・機能訓練指導（口腔体操・集団リハビリ　等）　・機能訓練計画作成、評価　等　※見学可能です。お気軽にハローワーク窓口にご相談下さい。　　＊業務の変更範囲：変更無し　【６０歳以上応募可能（６０＠）】　定年は６０歳ですが、それ以上の方も応募可能です。　労働条件は相談の上、決定します。

施設利用者の看護業務全般を担当していただきます。　　・利用者様の健康管理、バイタルチェック、　　処方された薬の服用介助と管理　　・機能訓練指導補助・通院の付添い　等　　＊変更範囲：なし　　【６０歳以上応募可能（６０＠）】　定年は６０歳ですが、６０歳以上の方も応募可能です。　労働条件は相談の上、決定します。

施設利用者の看護業務全般を担当していただきます。　　・利用者様の健康管理、バイタルチェック、　　処方された薬の服用介助と管理　・機能訓練指導補助　・通院の付添い　等　　＊変更範囲：なし　　【６０歳以上応募可能（６０＠）】　定年は６０歳ですが、６０歳以上の方も応募可能です。　労働条件は相談の上、決定します。

・医師の指示書によるケア　・各医療機器の管理　・ターミナルケア　・在宅リハビリテーション（機能回復など）　・家族への看護支援と相談　・オンコール対応（要相談）　　＊変更範囲：なし　　【６０歳以上応募可能（６０＠）】　定年は６０歳ですが、６０歳以上の方も応募可能です。　労働条件は相談の上、決定します。

・相談支援業務　・介護予防教室の開催　・介護予防支援（要支援者に対するケアプラン）　・包括的、継続的マネジメント業務　　＊変更範囲：法人の定める業務　　【６０歳以上応募可能（６０＠）】　定年は６０歳ですが、６０歳以上の方も応募可能です。　労働条件は相談の上、決定します。

特別養護老人ホームまちなか宝生園において、看護業務を行っていただきます。　・ご利用者の健康管理、バイタルチェック等　・ご利用者の投薬時間、量などの薬の管理等　・オンコール対応　・通院付添あり（送迎業務なし）　＊ご利用者：８０名　　「次世代育成支援対策推進法に基づく認定企業」（厚生労働省）　　　　　「＝　働き方改革関連認定企業　＝」　　変更範囲：変更なし

軽費老人ホームケアハウス（定員３０名）での高齢者の介助業務　・食事の配膳　・入浴の準備　・体調不良時の対応　・入居者の相談対応　　※土・日・祝日勤務あります。　※夜勤はありませんが、当番制により宅直があります。　　　　変更の範囲：法人が定める範囲

軽費老人ホームケアハウス（定員３０名）での高齢者の介助業務　・食事の配膳　・入浴の準備　・体調不良時の対応　・入居者の相談対応　　※土・日・祝日勤務あります。　※夜勤はありませんが、当番制により宅直があります。　　　　変更の範囲：法人の定める範囲

グループホームでの高齢者の介助業務　・入浴介助　・食事介助　・排泄介助　・高齢者へ提供する食事調理　等　　交代制勤務の為、土・日の勤務あります。　夜勤あります。　　　　変更の範囲：法人の定める範囲

グループホームでの高齢者の介助業務　　・入浴介助　　・食事介助　　・排泄介助　　・高齢者へ提供する食事調理　等　　交代制勤務の為、土・日の勤務もあります。　夜勤あります。　　　　変更の範囲：法人の定める範囲

デイサービス利用者のリハビリ業務全般を担当していただきます。　・ケアプランに沿った計画作成、評価、リハビリの提供　・レクリエーションの企画、実施　・食事や入浴の介助業務・利用者様の送迎　・介護予防教室等、地域活動への参加　・リハビリ、介助等動作、住宅改修、福祉用具等の相談、支援　・リハビリ関連機器の管理　等　　※見学可能です。ハローワークにご相談ください。　＊業務の変更範囲：変更無し

特別養護老人ホーム（入居者５０名）で看護業務を担当していただきます。併設ショートステイ（２０名）　・健康管理　・薬の管理　・処置　・通院の付き添い、往診対応等　・その他の看護業務全般　・オンコール対応（自宅での電話待機）　変更範囲：法人の定める業務　　　　　　　　「女性活躍推進法に基づく認定企業（厚生労働省）」　　　　　＝　働き方改革関連認定企業　＝

特別養護老人ホームにおいての看護業務を行っていただきます。　　入所者様の健康管理、バイタルチェック　　配薬準備、与薬　　感染症予防対策、病院受診の付添　など　＊運転業務は有りません。　　※宅直（オンコール）はありません。　　＊業務の変更範囲：法人が定める業務

特別養護老人ホームにおいての看護業務を行っていただきます。　　入所者様の健康管理、バイタルチェック　　配薬準備、与薬　　感染症予防対策、病院受診の付添　など　　※宅直（オンコール）はありません。　　＊業務の変更範囲：法人が定める業務

特別養護老人ホームにおいての介護業務を行っていただきます。　　入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・口腔ケア・　移乗介助など　　※業務の変更範囲：法人が定める業務