兵庫県 西宮市 社長・役員系の求人 3ページ目

◆密接した心の通じたサービスを提供し、ターミナルから　　介護予防の方まで幅広いニーズに応えることが出来る　　活動を行います。社員が幸せな生活を送っていないと　　質の高いサービスを提供できないと考え、同じ想いの　　もとに集い、同じ目標に向かって共に作り上げましょう。　＊１日の訪問件数４～７件くらい　＊ステーションの見学、同行できますのでお気軽にご相談　　下さい。　＊想定年収３６０～５００万円前後（インセンティブ）　　別途賞与あり（業績により）　＊入職後準備金として１０万円支給　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】

医薬品（ＯＴＣ）などの情報提供・販売　　　【変更範囲：変更なし】　

在宅での訪問看護　　　　　≪　急募　≫　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　変更範囲：法人の定める業務

調剤薬局における薬剤師の業務　・処方箋による調剤業務、服薬指導　・レセコンによるカルテ入力　など　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】

＊薬剤師、処方箋による調剤業務、服薬指導、薬歴管理業務等　　＊６０歳以上は個別にご相談に応じます。　　＊変更範囲：変更なし

＊薬剤師、処方箋による調剤業務、服薬指導、薬歴管理業務等　　　　　　　　変更範囲：変更なし

＊薬剤師、処方箋による調剤業務、服薬指導、薬歴管理業務等　　　　　　　　変更範囲：変更なし

◎ご利用者の方の自宅にお伺いし、リハビリを行います。　　（事業所から１０～１５分圏内）　　　＊ＰＣ入力あり　　＊同行研修あります。　　　訪問リハビリ未経験者応募歓迎。　　「仕事と子供育てを両立しやすい求人」　　＊お子様の学校行事等によるお休みを考慮します。　　　　　　　　　　　　　　〔変更範囲：変更なし〕

◎ご利用者の方の自宅にお伺いし、リハビリを行います。　　（事業所から１０～１５分圏内）　＊ＰＣ入力あり　＊同行研修あります。　　訪問リハビリ未経験者応募歓迎。　＊正社員勤務も相談可　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「仕事と子供育てを両立しやすい求人」　　　＊お子様の学校行事等によるお休みを考慮します。　　　または、保育所に行っている間の時間帯の勤務もＯＫです。　　　〔変更範囲：変更なし〕

医薬品（ＯＴＣ）などの情報提供・販売　　　【変更範囲：変更なし】　

◎７月勤務できる方急募◎　●７月スタート。西宮市公立保育所・こども園　　夏の期間限定（７月～９月）アルバイト　　●雇用期間は７月１日～９月３０日の間の２週間～２か月　（就労条件によって最大３ヶ月）※求人に関する特記事項参照　　＊シフト自由　＊未経験でも大丈夫　　＊保育所内の業務の補助的なお仕事　　園内活動・プールの準備、玩具片づけ等環境の整備等　＊毎年１００名近くの方が働いています。　【変更範囲：変更無し】

＊病棟での看護補助を担当して頂きます。　　（病院：一般８８床）　　　　【変更範囲：変更なし】

＊透析業務に従事します　　　　　　【変更範囲：変更なし】　　　　　

＊口腔衛生指導　＊歯科治療・補助　＊予防歯科　　＊事業所見学可　　※働きやすく、長く勤めて頂いています。　※今回患者数増加の為の募集です。　　　【変更範囲：変更なし】　

＊口腔衛生指導　＊歯科治療・補助　＊予防歯科　　＊事業所見学可　　　※働きやすく、長く勤めて頂いています。　※今回患者数増加の為の募集です。　　　【変更範囲：変更なし】

病院、施設内での栄養士業務　　・献立作成、食材発注、配膳チェック、盛付補助　等　　＊１年間準社員後、正社員へ登用の途あり。　　　　　変更範囲：変更なし

＊満３歳児～５歳児までの保育業務　＊未経験者・経験者・ブランク有・ピアノ苦手な方問わず歓迎。　＊２０代若手～４０代のベテランまで幅広い職員がいる職場です。　最初は慣れない事もあると思いますが、手厚くフォローしますので　ご安心下さい。　　働きやすい・続けやすい職場作りを心掛けていますので、殆ど残業　はありません。春・夏・冬休暇もあります。　子育てなどで学校行事にもお休み取れる様配慮しています。　　【変更範囲：変更なし】　

〇歯科衛生士　　　・老人施設での口腔ケアと診療補助　　　　　【変更範囲：変更なし】

・在宅クリニックでの看護師業務になります。　　・医師と一緒に患者様宅、施設へ訪問し診療補助　　・体温や血圧などのバイタルチェック　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更の範囲：なし】

０～５歳児の保育補助です。担任業務や月案週案等の事務はありません。　独自の園基準（０歳児３：１，１歳児４：１，幼児は複数担任）で手厚い保育をしています。　基本はフリーとして、職員の有休等の休みのフォローとして保育に入ってただきます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「変更範囲：変更なし」