兵庫県 姫路市 品質管理の正社員・転職

協力会社との打合せや現場での安全、工程、予算の管理業務等をお願いします。　＊発注者との打合せ　＊スケジュール調整　＊スタッフの手配　＊作業工程の確認　＊現場での指導　＊品質管理　＊アフター点検　　「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

＊建設現場での施工管理　　工事現場では４大管理業務があります。　　・設備や環境を整え、第三者や作業員の安全を守る【安全管理】　　・効率よく期限内に工事を完了させる【工程管理】　　・予算を組立て、原価を計算し利益を確保する【原価管理】　　・質の高い工事を行う【品質管理】　　最初は【安全管理】からお任せします。　　もちろん！先輩社員がしっかりサポートします。　＊顧客や協力業者との打合せ業務のほか、パソコンを使っての見積書・工事計画書・施工図作成などの業務があります。　＊概ね６０歳以上の応募も可（同条件）　　　「建設」　変更範囲：会社の定める業務

担当していただく業務は、大きく３つです。　１つ目は管理業務。新築住宅（木造）の工程スケジュール管理、資材の原価管理、建物の品質管理、現場の安全管理、材料の発注依頼や在庫管理などを行います。　２つ目は伝達・確認業務。工事が予定通り進むように、社内スタッフや職人の方、関係各所と密にコミュニケーションを取ります。お客様との関りは、地鎮祭、上棟、お引渡し、工事の進捗状況の報告などがあります。監査や申請のための写真撮影なども行います。　３つ目は事務業務。工程管理や原価管理（ダンドリワークス、どっと原価）などパソコンを使用して作業を行います。　　変更範囲：変更なし

◆着工からお引き渡しまでの、主に品質管理を中心とした工事全般　　を管理する仕事です。　◆具体的には図面と現場の照合や、指定された資材を使用している　　かのチェック、耐震や防水など各種検査、棟梁・職人の技術指導　　営業担当との予算や技術的な相談対応、現場の安全管理、行程管　　理などです。　　変更範囲：会社の定める業務　

プレス製品加工後の品質検査　製品出荷準備　ＩＳＯ関連業務　測定器使用　　＊男女とも応募可　　　＊ハローワークを通して応募してください。　＊変更範囲：会社の定める業務

・看板の設計・製作・工事の一連の業務の品質管理　・看板の設計・製作・工事の一連の業務のロスコストの把握と報告　・看板の設計・製作・工事に関わる不具合の問題解決推進　・品質・性能検査　・品質に掛かる報告書作成　・ワークフローの策定　　　変更範囲：会社の業務内での変更

◆着工からお引き渡しまでの、主に品質管理を中心とした工事全般　　を管理する仕事です。　◆具体的には図面と現場の照合や、指定された資材を使用している　　かのチェック、耐震や防水など各種検査、棟梁・職人の技術指導　　営業担当との予算や技術的な相談対応、現場の安全管理、行程管　　理などです。　　変更範囲：会社の定める業務

主に石油化学製品の入出庫作業および保管製品の品質管理業務　　・入出荷作業の監視業務　・ドラム缶への充填作業　・タンクローリーなどへの充填作業の立会いならびに安全確認　・フォークリフト作業　　※入社後にフォークリフト運転技能講習受講も可　　【危険物乙４類資格について】　入社の際、危険物乙４資格を未取得の方は採用後６ヶ月以内に必ず　取得していただく必要があります。　＊変更範囲：変更なし

◆陸上・海洋土木の設計、施工管理、新技術開発、コンサルティン　グなどをお任せします。　◆将来的には行政や大手ゼネコンなどに提言・指導する施工管理技　術者を目指すことができます。　　・プロジェクトの施工計画書の作成、協力会社の選定、協力会社な　ど関係者へ計画詳細説明。　・施工図設計　　　・技術開発、工法開発　・工程管理、品質管理、原価管理、契約管理　・安全、衛生管理、環境保全管理　・試験業務、検査　・引き渡しなど　＊トライアル雇用併用求人　　　　　　　　　変更範囲：変更なし

◆クライアント：ロードサイド型店舗運営会社　◆屋外広告物施工工事の監督（安全管理、工程管理、品質管理）　◆クライアントとの打合せ　◆施工図の作成、施工手順の策定　◆施工業者への指示　＊業界経験者、建築内装工事経験者優遇　＊建築施工管理技士、建築士優遇　　＊応募ご希望の方は事前にハローワーク紹介状・職務経歴書・履歴　　書を就業場所まで郵送してください。　　変更の範囲：会社の業務内での変更

◎当社は品質サポート業界のリーディングカンパニーです　◆業務内容：自動車部品、小型工業製品等に「キズが無いか」「異　　物混入が無いか」検査をする仕事です　◆１日の流れ（例）：営業所へ出勤→現場（工場）へ移動／倉庫な　ど社用車を使うことも→作業終了→帰所後報告書を提出→帰宅　◆働きたくなる理由　・日本のモノづくりの安心、安全を支えているお仕事です　・年間休日１２０日以上、年３回の大型連休でプライベートも充実　◆変更の範囲：変更なし　◇キャリアチャレンジ応援求人◇　　正規雇用の機会に恵まれなかった昭和４０年４月２日から　　昭和６３年４月１日までに生まれた方歓迎