兵庫県 作業療法士の求人 5ページ目

＊デイケアセンターグリーンフェアネスのご利用様に自立支援に　　向けての各々目標を達成するリハビリを提供します　・急性期、回復期、訪問リハ、他施設経験者の方優遇いたします　・見学、体験いつでもＯＫです♪　・医療機関でのキャリアを是非、自立支援施設で活かしてください　　キャリアに応じた給与もしっかり提示します！　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】　　　　年額実績：役職者作業療法士５６３万円　　　　　　　役職者理学療法士５５５万円　　勤続１０年一般職理学療法士５１４万円　　長期的視野で働いていただけます！

＊病院内においてリハビリ業務に従事します。　　老健施設でのリハビリ業務も可能です。　　　　【変更範囲：変更なし】

介護老人保健施設におけるリハビリテーション業務全般を行っていただきます。　　＊パートでの勤務を希望される方も相談に応じます。　＊経験者は優遇します。　　　変更の範囲：変更なし

施設内でのリハビリ、外来リハ等　急性期の治療を終えた患者様を早期に受入れ、身体の障害を回復するためのリハビリを１年３６５日体制で行います。　　変更範囲：変更なし

令和６年８月リハフィットネスＴＨＲＥＥ　ＴＲＥＥＳ三宮店を開業しました。　デイサービスでの個別機能訓練や集団訓練、事務処理、送迎業務等をお願いします。　　　　　　　　【変更範囲：会社の定める業務】

リハビリ型のデイサービスでの勤務です。　主な仕事はデイサービスでの個別機能訓練をお願いしています。　その他としてはマシーンの指導や送迎、　事務処理などの勤務になります。　相談員として担当者会議等も参加してもらうことがあります。　トイレ介助はありますが、お風呂・食事介助はありません。　令和６年８月に三宮店開設。　今後訪問看護ステーションの立ち上げやデイサービスの新店舗開設予定。　立ち上げに興味のある方はぜひご応募下さい。　　【変更範囲：会社の定める業務】

リハビリ型のデイサービスでの勤務です。　主な仕事はデイサービスでの個別機能訓練をお願いしています。　その他としてはマシーンの指導や送迎、事務処理などの勤務になります。　相談員として担当者会議等も参加してもらうことがあります。　トイレ介助はありますが、お風呂・食事介助はありません。　　新たに令和６年８月に三宮店を開業。今後訪問看護ステーションや　新たなデイサービスの店舗も検討しています　将来的には訪問リハビリもお願いすることになります。　立ち上げに興味がある方はぜひご応募下さい。　【変更範囲：会社の定める業務】

令和６年８月リハフィットネスＴＨＲＥＥ　ＴＲＥＥＳ三宮店を開業しました。　デイサービスでの個別機能訓練や集団訓練、事務処理、送迎業務等をお願いします。　　　　　　　　【変更範囲：会社の定める業務】

・食事や入浴の介助がないのでブランクがあっても大丈夫！　・マンツーマン指導で安心。　・髪型自由・靴自由など、おしゃれなスタッフが多数！　・８：３０～１７：３０勤務でご都合のいい曜日をご相談ください　・やる気のある方を募集！！　・利用者さんの送迎、リハビリプログラムの作成、実施、運動を一緒に行います。　・資格取得のための手厚いサポートがあります。　◆午前午後２単位の短時間リハビリ医療特化型デイサービス◆　　・変更範囲：変更なし

訪問看護にてリハビリテーション業務全般を担当して頂きます。　・自宅療養中の患者様を訪問し健康管理・リハビリ訓練。　・バイタルチェック、身体機能向上について説明。　・カルテ、計画書・報告書などの事務仕事。　・居宅支援事業者（ケアマネ）への報告・営業等。　　＊訪問時は自身の車を使用していただいて大丈夫です。　（交通費・燃料費支給）　　変更範囲：変更なし

総合職：年休１０７日、専門職：年休１５６日（週休３日）もございます。日祝勤務も選択出来るので、ワークライフバランスに合った働き方が可能です。入職後に働き方の変更ＯＫ！！詳細は特記事項をご覧ください。　施設内に託児所があるので、小さなお子さんがいる方も働きやすい環境です。　・高齢者の機能維持や健康管理　・介護現場スタッフの慢性的な腰痛防止、　　それを減らすための機能的な介護技術の検証　・腰痛防止を目的としたテーピング法の確立　・認知症緩和ケア（マッサージを主体とした）の確立　など　（変更範囲：変更なし）

未経験・ブランクのある方でも安心して働けます。　特養又はデイサービスでの勤務となります。　勤務時間、勤務日数相談可！　　・高齢者の機能維持や健康管理　・介護現場スタッフの慢性的な腰痛防止、それを減らすための機能的な介護技術の検証　・腰痛防止を目的としたテーピング法の確立　・認知症緩和ケア（マッサージを主体とした）の確立　など　　ご経験を考慮し、少しづつ出来るお仕事から丁寧に指導します。　『育児と両立支援』【変更範囲：変更なし】

経験の浅い方、ブランクのある方も丁寧に指導しますので、安心して働けます。特養又は、デイサービスでの勤務となります。　９時～１８時の間で３ｈ～勤務可。勤務時間・勤務日数はご相談下さい！　１人１人にあった最適なリハビリサポートを提供していただきます　痛み改善に向けてのアプローチ　・リハビリでの機能維持向上訓練　・個々の利用者様に合わせたプログラムの立案、実施　・機能訓練の書類作成　・介護士のサポート業務等　　【変更範囲：変更なし】

◆密接した心の通じたサービスを提供し、ターミナルから　　介護予防の方まで幅広いニーズに応えることが出来る　　活動を行います。社員が幸せな生活を送っていないと　　質の高いサービスを提供できないと考え、同じ想いの　　もとに集い、同じ目標に向かって共に作り上げましょう　＊１日の訪問件数４～７件くらい　＊ステーションの見学、同行できますのでお気軽にご相談　　下さい。　＊想定年俸３６０～５００万円前後（インセンティブ）　　別途賞与あり（業績により）　＊入職後準備金として１０万円支給　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】

・個人のリハビリや運動指導等の機能訓練、生活能力改善を　　目的としたリハビリ、評価とリハプログラムの作成、指導等、　　リハマネジメント、送迎業務　・食事。入浴介助がないため、ブランクがあっても大丈夫！　・マンツーマン指導で安心。　・扶養範囲内勤務ご希望の方も歓迎！　・資格取得のためのシフト調整等も可能です。　・制服支給（お好きなデザインや色を選べます）　　◆午前午後２単位の短時間リハビリ医療特化型デイサービス　　「変更範囲：変更なし」

●リハビリ業務　　メイン業務です。　　デイサービスに午前・午後、１０人位ずつ利用者が来所　　○送迎業務　　車種は、普通自動車５人乗り　　朝・夕方に伊丹市内の高齢者の自宅を３軒程度送迎　　＊職場見学は、お気軽にお問い合せ下さい。　　＊変更範囲：変更なし

特養又はデイサービスでの勤務となります　短時間、扶養内、フルタイム等勤務時間・日数はご相談下さい　経験の浅い方、ブランクのある方も丁寧に指導しますので、安心　して働けます　１人１人に合った最適なリハビリを提供してください　個別・集団リハビリの実施、個別機能訓練計画書作成、送迎業務など、入社後は自立支援チームの一員として、他機能訓練士、看護師介護士などの仲間と連携し、高齢者の自己実現をサポートしていただきます　介護業界の経験は問いません　＊ダブルワーク歓迎！（兼業可）　変更範囲：変更なし

経験の浅い方、ブランクのある方も丁寧に指導しますので、安心し　て働けます。特養・デイサービスでの勤務となります。　総合職：年休１０７日、専門職：年休１５６日（週休３日）もござ　います。日祝勤務も選択出来るので、ワークライフバランスに合っ　た働き方が可能です。入職後に働き方の変更ＯＫ！！詳細は特記事　項をご覧ください。近隣施設に託児所があります。　■在宅生活を継続するための日常生活動作を基本とした機能訓練の　提供、１人１人にあった最適なリハビリ・サポートを提供していた　だきます。痛み改善に向けてのアプローチ、リハビリでの機能維持　向上訓練、個々の利用者様に合わせたプログラムの立案・実施、機　能訓練の書類作成、介護士のサポート業務をお任せします。　（変更範囲：変更なし）

・有休は１分単位で取得可能。残業代は１分単位で支給。中抜け可能。付与日数については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載。　・利用者様の送迎や個別での運動指導や生活動作指導・カルテ記載・ケアマネへの連絡等。ワークライフバランスを重視し、プライベート時間も充実。　・在宅生活の継続のために、リハビリを通して支援　・魅力的な福利厚生（手当欄参照）　・サービス残業なし。休日の会議出席もなし。残業手当は１分単位でお支払い。　◆午前午後２単位の短時間リハビリ医療特化型デイサービス◆　・変更範囲：変更なし

未経験・ブランクのある方でも丁寧に指導しますので、安心して働けます。デイサービスでの勤務となります。９時～１８時の間で３ｈ～勤務可。勤務時間、勤務日数はご相談下さい。　　在宅生活を継続するための日常生活動作を基本とした機能訓練を提　供していただきます。　・高齢者の機能維持や健康管理　・介護現場スタッフの慢性的な腰痛防止、それを減らすための機能　的な介護技術の検証　・腰痛防止を目的としたテーピング法の確立　・認知症緩和ケア（マッサージを主体とした）の確立など　【変更範囲：変更なし】