理学療法士/デイ【午前もしくは午後の勤務】
リハビリセンター癒々たつの(有限会社 地域サービスイモネ たつの支社)
◆午前午後2単位の短時間リハビリ医療特化型デイサービス◆ ・個人のリハビリや運動指導等の機能訓練、生活能力改善を 目的としたリハビリを行います。 ・評価とリハプログラムの作成、指導等、リハマネジメントを 行います。 ・施設内だけでなく、自宅を訪問してのリハビリ指導等の関わりを 持ちます。 ・弊社主催の研修会に無料で参加が可能なため、知識面等で遅れて いく心配はありません。 「変更範囲:変更なし」
正社員:理学療法士【管理職希望者】
訪問看護リハビリステーション 癒々たつの(有限会社 地域サービスイモネ たつの支社)
・たつの・太子地域を中心とした訪問リハビリ業務です。 ・訪問業務の他に、管理職養成の研修をうけていただきます。 ・年間休日125日、有給休暇は1分単位で取得可能、残業代1分 単位で支給、付与日数については次頁「求人に関する特記事項」 に詳細記載。希望休100%取得可能。急なお休みでも他のスタ ッフがフォロー。 ・充実した福利厚生(手当欄参照)で仕事もプライベートも充実! ・産休・育休からの復帰支援も充実。 ・若手の育成に興味のある方、大歓迎。 ・役職就任時に手当支給となります。 ◆たつの地域の事業拡大に伴い、地元スタッフを募集。 「変更範囲:変更なし」
正社員:機能訓練指導員
K&K株式会社
デイサービスのご利用者様の機能訓練(個別・集団)のお仕事です。 ◆理学療法士、作業療法士、柔道整復師のいずれかの資格をお持ちの方 ◆送迎業務あり *採用日は相談に応じます。 *制服あります。 変更範囲:会社の定める業務
機能訓練指導員
有限会社BLOOM
理学療法士(PT)の主な仕事: ・走行訓練・バランス訓練 ・関節可動域訓練 ・筋力強化運動 ・車椅子や杖などの福祉用具選定や環境調整 ・その他デイサービスの付随業務 言語聴覚士(ST)の主な仕事 ・失語症・構音障害など言語障害への訓練 ・嚥下障害(食べ物・飲み物が飲み込みにくい)の評価・訓練 ・コミュニケーション手段(ジェスチャー・補助具)の提案 ・認知機能への訓練(記憶・注意・見当識など) ・その他デイサービスの付随業務 変更範囲:会社の定める業務
- 仕事内容
- 機能訓練指導員
- 給与
- 時給 2,000円~2,200円
- 休日・休暇
- シフト制 週休2日
正社員:機能訓練指導員
有限会社BLOOM
理学療法士(PT)の主な仕事: ・走行訓練・バランス訓練 ・関節可動域訓練 ・筋力強化運動 ・車椅子や杖などの福祉用具選定や環境調整 ・その他デイサービスの付随業務 言語聴覚士(ST)の主な仕事 ・失語症・構音障害など言語障害への訓練 ・嚥下障害(食べ物・飲み物が飲み込みにくい)の評価・訓練 ・コミュニケーション手段(ジェスチャー・補助具)の提案 ・認知機能への訓練(記憶・注意・見当識など) ・その他デイサービスの付随業務 変更範囲:会社の定める業務
正社員:デイ理学療法士【年間休日数125日】
リハビリセンター癒々たつの(有限会社 地域サービスイモネ たつの支社)
・有給休暇は30分単位で取得可能、付与日数については次頁「求 人に関する特記事項」に詳細記載。 ・充実した福利厚生(詳細は手当欄、特記事項に記載) ・食事や入浴の介助がないのでブランクがあっても大丈夫 ・個人の運動指導や生活動作の指導などを行います。 ・マンツーマン指導で安心 ・管理者・運営を目指す方も大歓迎。 ・無料駐車場あり。 ・研修・他スタッフの応援に他拠点に応援に行っていただくことが あります。 ◆午前午後2単位の短時間リハビリ医療特化型デイサービス◆ 「変更範囲:変更なし」
正社員:訪問:理学療法士【年間休日数125日】
訪問看護リハビリステーション 癒々たつの(有限会社 地域サービスイモネ たつの支社)
訪問業務、必要書類の作成や、ケアマネへの連絡等。 ・有給休暇は1分単位で取得可能、付与日数については次頁「求 人に関する特記事項」に詳細記載。残業代1分単位で支給 ・回復期病棟勤務経験のある方、大歓迎!退院後の患者さんをご自 宅でしっかりと支えていきます!リハビリスキルの集大成はぜひ 訪問リハで! ・電子カルテ導入により直行・直帰可能 ・たつの市、太子町、姫路市西部を中心とした訪問エリア。業務拡 大に伴い地元スタッフ歓迎! ・スキルアップのための制度充実、研修費補助、文献補助あり ・子育て世代活躍中 「変更範囲:変更なし」
正社員:理学療法士【短時間正社員】
訪問看護リハビリステーション 癒々たつの(有限会社 地域サービスイモネ たつの支社)
・たつの市・太子町・姫路市西部を中心とした訪問リハビリ業務、 必要書類の作成、ケアマネへの連絡など ・9時~16時までの勤務【短時間正社員】(お子様の有無や年齢 は不問)として採用 ・年間休日125日、有給休暇は1分単位で取得可能、付与日数 については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載。残業代1分単位で支給。急なお休 みも他のメンバーがしっかりフォロー ・子育て世代活躍中!産休・育休後の復帰体制充実。 ・電子カルテ導入により直行・直帰可能 ・ブランクのある方・訪問業務未経験の方、大歓迎 「変更範囲:変更なし」
